"ОТРАСЛЕВОЕ ТАРИФНОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО ОРГАНИЗАЦИЯМ РОССИЙСКОГО ОБЪЕДИНЕНИЯ ИНКАССАЦИИ ЦЕНТРАЛЬНОГО БАНКА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НА 2002 - 2004 ГОДЫ" (Заключено 25.01.2002) (ред. от 09.07.2002)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с разделами IV, V, VI и VIII Трудового кодекса РФ, которые устанавливают порядок распределения нормы продолжительности рабочего времени и времени отдыха работников управления инкассации.

1.2. Положение устанавливает для различных категорий работников управления формы учета рабочего времени как с нормальной продолжительностью рабочей недели и дня, так и для работников, для которых по условиям работы не может быть соблюдена установленная согласно ст. 91 Трудового кодекса РФ нормальная продолжительность ежедневной и еженедельной работы.

1.3. Установленная законом продолжительность рабочей недели реализуется графиком для работников с пяти или шестидневной рабочей неделей на месяц; для работников с суммированным учетом рабочего времени - графиком в среднем за учетный период - квартал (месяц, полгода, год), по решению администрации и согласованию с профсоюзным комитетом.

При суммированном учете продолжительность рабочего времени по графику может отклоняться от нормы часов, установленных законодательством на день или неделю, но должна соответствовать норме часов учетного периода. Возникшая в связи с этим недоработка или переработка балансируется таким образом, чтобы сумма часов работы по графику за учетный период равнялась норме часов этого периода.

Учетный период включает рабочее время, в т.ч. для суммированного учета часы работы в выходные и праздничные дни, а также время, отведенное для служебной подготовки и заложенное в баланс графика.