ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 14.03.2008 N 120н "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ИСЧИСЛЕНИИ СТАЖА РАБОТЫ ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "АППАРАТ ОБЩЕСТВЕННОЙ ПАЛАТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

IV. Порядок установления стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу

7. Стаж работы (службы) для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу определяется Комиссией.

8. Состав Комиссии и положение о ней утверждается руководителем ФГУ "Аппарат Общественной палаты Российской Федерации".

9. Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, является трудовая книжка, а также другие документы, удостоверяющие наличие стажа работы (службы), дающего право на указанную надбавку.