Законодательная база Российской Федерации

Зарегистрировано в Минюсте РФ 23 ноября 2007 г. N 10531

На основании Федерального закона от 20 апреля 2007 г. N 54-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О минимальном размере оплаты труда" и другие законодательные акты Российской Федерации" <1>, Постановления Правительства Российской Федерации от 14 октября 1992 г. N 785 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе Единой тарифной сетки" <2>, Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 2007 г. N 605 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и гражданского персонала воинских частей, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" <3> и распоряжения Правительства Российской Федерации от 28 сентября 2007 г. N 1311-р <4> приказываю:

<1> Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 17, ст. 1930, N 26, ст. 3083.

<2> Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1992, N 16, ст. 1253; Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 52, ч. II, ст. 5067.

<3> Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 41, ст. 4893.

<4> Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, N 41, ст. 4922.

1. Установить с 1 сентября 2007 г. работникам Управления эксплуатации Департамента ресурсного обеспечения и Управления транспортного обеспечения Министерства юстиции Российской Федерации надбавку в размере 15 процентов к тарифным ставкам, определенным в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 г. N 256 "О размере тарифной ставки (оклада) первого разряда и о межразрядных тарифных коэффициентах Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений".

2. Выплачивать с 1 января 2008 г. работникам Управления эксплуатации Департамента ресурсного обеспечения и Управления транспортного обеспечения Министерства юстиции Российской Федерации ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и специальный режим работы в размере до 100 процентов должностного оклада (тарифной ставки).

3. Финансирование расходов, связанных с реализацией Приказа, производится в пределах выделенных средств на оплату труда данной категории работников.

4. Контроль за исполнением Приказа возложить на первого заместителя Министра Савенкова А.Н.

Министр
В.В.УСТИНОВ