Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 10.06.2005 N 400 "О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

В целях поощрения работников системы Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, а также других граждан, принимающих активное участие в развитии этой системы, приказываю:

1. Учредить ведомственные награды Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации:

- знак отличия "Милосердие";

- нагрудный знак "Отличник здравоохранения";

- нагрудный знак "Отличник социально-трудовой сферы";

- Почетную грамоту.

2. Утвердить:

2.1. Положения о перечисленных в п. 1 настоящего Приказа ведомственных наградах Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложениям N 1 - 4.

2.2. Описания и эскизы знака отличия "Милосердие", нагрудного знака "Отличник здравоохранения", нагрудного знака "Отличник социально-трудовой сферы" согласно приложениям N 5 - 10.

2.3. Форму представления к награждению ведомственной наградой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 11.

2.4. Форму удостоверения к ведомственным наградам Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации согласно приложению N 12.

3. Департаменту по управлению делами (Донцов С.Е.) осуществлять организационную работу по подготовке необходимых наградных материалов для доклада Министру.

4. Финансово-экономическому департаменту (Аронин В.А.) ежегодно предусматривать расходы на изготовление ведомственных наград Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и удостоверений к ним.

5. Признать утратившим силу Приказ Минздрава России от 23 декабря 2002 г. N 402 "О ведомственных наградах Минздрава России" (зарегистрирован в Минюсте России 17 февраля 2003 г. N 4225).

6. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Министр
М.Ю.ЗУРАБОВ

Приложение N 1
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

1. Знаком отличия "Милосердие" (далее - Знак) награждаются граждане за благотворительную и спонсорскую деятельность в социальной сфере, сфере воспитания, просвещения, охраны здоровья и проявленное милосердие.

2. Знаком могут награждаться граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства, юридические лица.

3. Ходатайство о награждении Знаком может вноситься:

руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации;

органами местного самоуправления, организациями независимо от форм собственности, общественными организациями (по согласованию с соответствующими федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации).

4. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

Ходатайство о награждении Знаком и представление к награждению Знаком (далее - представление) направляются в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.

5. Представление к награждению Знаком оформляется по форме в соответствии с приложением N 11 и должно содержать характеристику награждаемого, отражающую его личные заслуги в благотворительной и спонсорской деятельности.

6. Знак и удостоверение к нему вручаются в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или другими должностными лицами по его поручению.

7. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.

8. Повторное награждение Знаком не допускается. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения.

Приложение N 2
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

1. Нагрудным знаком "Отличник здравоохранения" (далее - Знак) награждаются работники органов управления здравоохранением, организаций государственной, муниципальной, частной систем здравоохранения (далее - организации) за добросовестный и безупречный труд, профессиональное мастерство, имеющие стаж работы в отрасли здравоохранения не менее 15 лет, в том числе в данной организации - не менее 3 лет, и не ранее чем через 2 года после награждения Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Министерство).

2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом по Министерству, подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком прилагается представление к награждению Знаком в соответствии с приложением N 11.

4. Вручение Знака производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению другими должностными лицами.

5. Награжденные Знаком могут быть премированы в размере десятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

6. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.

7. Повторное награждение Знаком не производится. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения.

Приложение N 3
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

1. Нагрудным знаком "Отличник социально-трудовой сферы" (далее - Знак) награждаются лица, имеющие стаж работы в социально-трудовой сфере не менее 15 лет, за многолетний плодотворный труд и особые заслуги в социально-трудовой сфере, связанные с достижениями в области:

- труда, занятости и социальной защиты населения, становления и развития государственной службы;

- организации пенсионного обеспечения, социального обслуживания и страхования;

- социальной защиты семьи, женщин, детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;

- разработки и совершенствования законодательства о труде, занятости и социальной защиты населения;

- улучшения условий и охраны труда;

- осуществления государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда;

- обеспечения эффективной занятости населения;

- совершенствования системы оплаты труда и повышения уровня жизни и доходов населения, проведения государственной кадровой политики.

Награждение производится не ранее чем через 2 года после награждения Почетной грамотой Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Министерство).

2. Награждение Знаком производится в соответствии с приказом Министерства, подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, руководителей находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Знаком представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Знаком должно быть приложено представление к награждению Знаком согласно приложению N 11.

4. Вручение Знака производится в торжественной обстановке Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или по его поручению другими должностными лицами.

5. Награжденные Знаком могут быть премированы в размере десятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

6. Знак носится на правой стороне груди и располагается ниже государственных наград Российской Федерации.

7. Повторное награждение Знаком не производится. В случаях утраты Знака в боевой обстановке, в результате стихийного бедствия либо при других обстоятельствах, когда не было возможности предотвратить его утрату, по решению Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации может быть выдан лишь дубликат удостоверения к нему.

Приложение N 4
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

1. Почетная грамота Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Почетная грамота) является ведомственной наградой, которой награждаются работники организаций здравоохранения и социально-трудовой сферы, имеющие стаж работы не менее 10 лет, за образцовое выполнение должностных обязанностей, безупречную работу.

2. Награждение Почетной грамотой производится в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (далее - Министерство), подписанным Министром здравоохранения и социального развития Российской Федерации или заместителем Министра, по ходатайству руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, директоров департаментов Министерства, руководителей находящихся в ведении Министерства федеральных служб и федеральных агентств, их территориальных органов и подведомственных им организаций.

3. Ходатайство о награждении Почетной грамотой представляется на имя Министра здравоохранения и социального развития Российской Федерации. К ходатайству о награждении Почетной грамотой должно быть приложено представление к награждению Почетной грамотой согласно приложению N 11.

4. Лица, награжденные Почетной грамотой, могут быть премированы в размере пятикратной минимальной заработной платы за счет средств организаций, в которых они работают.

Приложение N 5
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Знак отличия "Милосердие" (далее - Знак) представляет собой равноконечный крест зеленого цвета диаметром 50 мм, с расширяющимися концами и закругленными верхними краями. Между сторонами креста расположено фигурное сияние, залитое эмалью белого цвета. На центральную часть креста наложен круглый медальон, диаметром 15 мм, залитый эмалью сиреневого цвета. В центре медальона помещено геральдическое изображение белой лилии. Медальон обрамлен бортиком шириной 4 - 5 мм, залитым белой эмалью. В верхней части бортика по окружности помещена надпись золотистого цвета "МИЛОСЕРДИЕ". В нижней части медальона - изображение лавровой ветви золотистого цвета.

На оборотной стороне Знака имеется штифт или булавка для крепления знака к одежде.

Миниатюра Знака, для ношения на лацкане одежды, по описанию аналогична самому Знаку, но имеет диаметр 20 мм. Все остальные размеры пропорциональны размерам Знака.

Приложение N 6
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Нагрудный знак "Отличник здравоохранения" (далее - Знак) представляет собой медальон в виде круга диаметром 25 мм.

На лицевой стороне Знака в центре на темно-желтом фоне расположены горизонтальные цветные полосы шириной 3 мм последовательно сверху вниз: белая, синяя, красная. На фоне цветных полос выпукло выступает медицинская чаша со змеей.

На белом эмалевом фоне изображены выпуклые надписи: вверху -"Отличник", внизу - "здравоохранения".

По окружности Знака расположена лавровая ветвь золотистого цвета шириной 5 мм.

На обратной стороне Знака расположена булавка для прикрепления его к одежде.

Приложение N 7
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Нагрудный знак "Отличник социально-трудовой сферы" (далее - Знак) представляет собой гофрированный медальон золотистого цвета в виде десятиконечной звезды. На центр медальона наложено серебристое изображение сложенных вместе ладоней, обнимающих снизу шестеренку.

Внутренняя часть изображения залита эмалью зеленого цвета с надписью золотистого цвета в четыре строки "Отличник социально-трудовой сферы".

Диаметр Знака - 35 мм.

Знак при помощи ушка и кольца соединяется с металлической колодочкой золотистого цвета, представляющей собой прямоугольную пластинку высотой 15 мм и шириной 19,5 мм, с рамками в верхней и нижней частях.

Вдоль основания колодочки идут прорези, внутренняя ее часть обтянута муаровой лентой зеленого цвета.

Колодочка имеет на оборотной стороне нарезной штифт с гайкой или булавку для крепления знака к одежде.

Приложение N 8
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Рисунок не приводится.

Миниатюра (лацканный).

Рисунок не приводится.

Приложение N 9
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Рисунок не приводится.

Приложение N 10
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

Рисунок не приводится.

Приложение N 11
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400

                           ПРЕДСТАВЛЕНИЕ\r\n               К НАГРАЖДЕНИЮ ВЕДОМСТВЕННОЙ НАГРАДОЙ\r\n       МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ\r\n                       РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ\r\n \r\n__________________________________________________________________\r\n               (наименование ведомственной награды)\r\n \r\n__________________________________________________________________\r\n                     (фамилия, имя, отчество)\r\n \r\n__________________________________________________________________\r\n                      (занимаемая должность)\r\n \r\nГод рождения                     Место рождения\r\n \r\nОбразование                      Окончил(а) (когда, что)\r\n \r\nСпециальность по образованию     Какими наградами награжден(а)\r\n \r\n                         СВЕДЕНИЯ О РАБОТЕ\r\n \r\n                                                 Оборотная сторона\r\n \r\n                          Характеристика\r\n \r\n \r\n \r\nКандидатура ______________________________ рекомендована собранием\r\nколлектива работников или его советом\r\n__________________________________________________________________\r\n                    (наименование организации)\r\n__________________________________________________________________\r\n                  (дата обсуждения, N протокола)\r\n \r\nРуководитель организации         Председатель собрания\r\n                                 коллектива работников\r\n                                 или его совета\r\n_______________________________  _________________________________\r\n          (подпись)                           (подпись)\r\n \r\n_______________________________  _________________________________\r\n      (фамилия и инициалы)              (фамилия и инициалы)\r\n \r\nМ.П. "__" _________________ г.\r\n \r\n                           СОГЛАСОВАНО:\r\n \r\n__________________________________________________________________\r\n         (руководитель соответствующих федеральной службы,\r\n       федерального агентства Министерства здравоохранения\r\n           и социального развития Российской Федерации,\r\n         глава республики, администрации края, области)\r\n \r\n_______________________________  _________________________________\r\n          (подпись)                     (фамилия и инициалы)\r\n \r\nМ.П. "__" _________________ г.\r\n \r\n \r\n 

Приложение N 12
к Приказу
Министерства здравоохранения
и социального развития
Российской Федерации
от 10 июня 2005 г. N 400