в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 22.12.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ"
отменен/утратил силу Редакция от 08.06.1992 Подробная информация

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ"

Постановление

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 13 мая 1992 г. N 508 "О дополнительных мерах по стимулированию труда работников здравоохранения" Министерство труда и занятости населения Российской Федерации по согласованию с Министерством финансов Российской Федерации и Министерством здравоохранения Российской Федерации постановляет:

1. Установить надбавки за продолжительность непрерывной работы в следующих размерах:

1.1. Врачам и среднему медицинскому персоналу участковых больниц и амбулаторий, в том числе линейных, домов - интернатов всех типов, расположенных в сельской местности; среднему медицинскому персоналу фельдшерско - акушерских пунктов; заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, а также участковым терапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков; фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических и педиатрических участках, в поликлиниках и поликлинических отделениях; врачам пунктов (отделений) медицинской помощи на дому; врачам, в том числе председателям и главным экспертам врачебно - трудовых экспертных комиссий, - 30 процентов должностного оклада за первые три года и по 15 процентов должностного оклада за каждые последующие два года непрерывной работы.

Максимальный размер надбавок не может превышать 60 процентов должностного оклада.

1.2. Врачам - терапевтам цеховых врачебных участков, среднему медицинскому персоналу цеховых врачебных участков и домов сестринского ухода - 30 процентов должностного оклада за первые три года и 10 процентов должностного оклада за последующие два года непрерывной работы.

Максимальный размер надбавок не может превышать 40 процентов должностного оклада.

1.3. Врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад, старшим врачам станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи, отделений плановой экстренной консультативной медицинской помощи, станций санитарной авиации, выездных реанимационных гематологических бригад; врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу хосписов, постоянно действующих передвижных медицинских отрядов в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях - 30 процентов должностного оклада за первые три года и по 25 процентов должностного оклада за каждые последующие два года непрерывной работы.

Максимальный размер надбавок не может превышать 80 процентов должностного оклада.

1.4. Другому среднему и младшему медицинскому персоналу учреждений здравоохранения и социальной защиты населения - 20 процентов должностного оклада за первые три года и 10 процентов должностного оклада за последующие два года непрерывной работы в этих учреждениях.

Максимальный размер надбавок не может превышать 30 процентов должностного оклада.

2. Установить дополнительную оплату за работу в ночное время:

2.1. Работникам учреждений здравоохранения и социальной защиты населения, в том числе водителям санитарного транспорта, состоящим в штате автотранспортных предприятий и других организаций, привлекаемым для работы в ночное время, в размере 50 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.

2.2. Медицинскому персоналу, занятому оказанием экстренной, скорой и неотложной медицинской помощи, выездному персоналу и работникам связи станций отделений скорой и неотложной медицинской помощи в размере 100 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в ночное время.

3. Установить, что должностные оклады (ставки) повышаются:

3.1. Работникам здравоохранения и социальной защиты населения в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда в размерах согласно Приложению <*> к настоящему Постановлению.


<*> Приложение не приводится.

3.2. Врачам, провизорам, среднему медицинскому и фармацевтическому персоналу, а также специалистам с высшим немедицинским образованием, допущенным в установленном порядке к работе на врачебных и провизорских должностях, которым в результате аттестации присвоена высшая, первая или вторая квалификационная категория, соответственно на 40, 30, 20 процентов.

3.3. Лицам, занимающим врачебные и провизорские должности в учреждениях здравоохранения и социальной защиты населения, военно - врачебных комиссиях, медицинских отделах протезно - ортопедических предприятий, имеющим ученую степень доктора медицинских (фармацевтических, биологических, химических) наук, - на 35 процентов, а имеющим ученую степень кандидата медицинских (фармацевтических, биологических, химических) наук, - на 20 процентов.

3.4. Врачам, имеющим почетное звание "Народный врач", - на 35 процентов, имеющим почетное звание "Заслуженный врач", - на 20 процентов.

3.5. Врачам и провизорам - руководителям отделов, отделений, кабинетов, лабораторий, отрядов и других структурных подразделений; городским и районным педиатрам; старшим врачам станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи и горноспасательных частей; врачам - председателям врачебно - летных и врачебно - консультативных комиссий; заведующим аптеками с объемом работы ниже минимального показателя, заведующим аптечными пунктами I категории; врачам - председателям районных, межрайонных, городских врачебно - трудовых экспертных комиссий - на 20 - 35 процентов.

Руководителям учреждений и структурных подразделений из числа среднего медицинского персонала; старшим зубным техникам; заведующим аптечными пунктами I категории - фармацевтам; заведующим аптечными учреждениями и аптечными киосками с объемом работы ниже минимального показателя; провизорам, занятым информационной работой, - на 10 - 20 процентов выше должностных окладов соответственно среднего медицинского, фармацевтического персонала, продавца киоска, провизора.

Конкретный размер повышения устанавливается в зависимости от профиля учреждения или структурного подразделения и сложности выполняемой работы.

4. Надбавки и доплаты, предусмотренные настоящим Постановлением, применяются к ставкам и окладам работников здравоохранения и социальной защиты населения, установленным в соответствии с решениями Президента и Правительства Российской Федерации.

5. Настоящее Постановление распространяется на соответствующие категории работников (не имеющих воинских и специальных званий рядового и начальствующего состава) воинских частей, учреждений, военно - учебных (учебных) заведений, предприятий и организаций Министерства обороны Российской Федерации, Министерства государственной безопасности Российской Федерации и Министерства внутренних дел Российской Федерации.

Размеры надбавок и доплат отдельным работникам указанных учреждений, предприятий и организаций устанавливаются этими Министерствами применительно к размерам надбавок и доплат, предусмотренным настоящим Постановлением для аналогичных категорий персонала.

Первый заместитель Министра
труда и занятости населения
Российской Федерации
В.КОСМАРСКИЙ

На сайте «Zakonbase» представлен ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ" в самой последней редакции. Соблюдать все требования законодательства просто, если ознакомиться с соответствующими разделами, главами и статьями этого документа за 2014 год. Для поиска нужных законодательных актов на интересующую тему стоит воспользоваться удобной навигацией или расширенным поиском.

На сайте «Zakonbase» вы найдете ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ" в свежей и полной версии, в которой внесены все изменения и поправки. Это гарантирует актуальность и достоверность информации.

При этом скачать ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ" можно совершенно бесплатно, как полностью, так и отдельными главами.

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 08.06.92 N 17 "О РАЗМЕРАХ НАДБАВОК И ДОПЛАТ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ"