в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 06.07.2026
Расширенный поиск
Популярные запросы
Последнее обновление: 06.07.2026
Законодательная база Российской Федерации
Закрыть
фз об обязательном медицинском страховании
закон 129 о бухгалтерском учете
федеральный закон об общественных объединениях
уголовный кодекс 2017
жк рф
фз 127 о несостоятельности банкротстве
фз о порядке выезда
федеральный закон о следственном комитете
семейный кодекс рф
Уголовный кодекс РФ (УК РФ) (скачать)
8 (800) 350-23-61
Бесплатная горячая линия юридической помощи
- Главная
- КОНВЕНЦИЯ N 131 Международной организации труда "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ С ОСОБЫМ УЧЕТОМ РАЗВИВАЮЩИХСЯ СТРАН" (Принята в г. Женеве 22.06.70 на 54-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
КОНВЕНЦИЯ N 131 Международной организации труда "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ С ОСОБЫМ УЧЕТОМ РАЗВИВАЮЩИХСЯ СТРАН" (Принята в г. Женеве 22.06.70 на 54-ой сессии Генеральной конференции МОТ)
Статья 3
Факторы, которые учитываются при определении уровня минимальной заработной платы, включают насколько это возможно и приемлемо в соответствии с национальной практикой и условиями:
a) потребности трудящихся и их семей, принимая во внимание общий уровень заработной платы в стране, стоимость жизни, социальные пособия и сравнительный уровень жизни других социальных групп;
b) экономические соображения, включая требования экономического развития, уровень производительности и желательность достижения и поддержания высокого уровня занятости.
- Главная
- КОНВЕНЦИЯ N 131 Международной организации труда "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ С ОСОБЫМ УЧЕТОМ РАЗВИВАЮЩИХСЯ СТРАН" (Принята в г. Женеве 22.06.70 на 54-ой сессии Генеральной конференции МОТ)