в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 28.09.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Бесплатная консультация
Навигация
Федеральное законодательство
Содержание

Действия


Версия для печати

  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздрава РФ от 09.06.2003 N 230 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ШТАТНЫХ НОРМАТИВОВ СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ ПРИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"
не действует Редакция от 09.06.2003 Подробная информация
ПРИКАЗ Минздрава РФ от 09.06.2003 N 230 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ШТАТНЫХ НОРМАТИВОВ СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ ПРИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"

2. Должности служащих и профессии рабочих, вводимые в зависимости от организационно-технических условий функционирования учреждений

2.1. Должности служащих

N п/п Наименование должности Количество должностей
1 2 3
2.1.1. Заместитель руководителя по технике 1 должность в лечебно-профилактических учреждениях, отнесенных к I - II группам по оплате труда руководителей, оснащенных сложным медицинским и другим оборудованием, аппаратурой и сооружениями
2.1.2. Главный механик 1 должность: - лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд, отнесенные к I - II группам по оплате труда руководителей, в которые не вводятся должности начальников служб, кроме начальника службы ремонта; - станции переливания крови, отнесенные к I группе по оплате труда руководителей
2.1.3. Главный энергетик 1 должность:
- лечебно-профилактические учреждения, имеющие коечный фонд, отнесенные к I группе по оплате труда руководителей при наличии энергетического хозяйства;
- станции переливания крови, отнесенные к I группе по оплате труда руководителей, при наличии энергетического хозяйства
2.1.4. Главный технолог 1 должность:
- станции переливания крови, отнесенные к I группе по оплате труда руководителей
2.1.5. Начальники служб: водопроводноканализационной, газовой, лифтовой, кондиционирования воздуха и отопления, энергетической Лечебно-профилактические учреждения, отнесенные к I - IV группам по оплате труда руководителей. При этом по одной должности начальника каждой службы может вводиться:
- водопроводно-канализационной - при среднесуточной подаче воды и среднесуточном количестве отведенной через сточную сеть жидкости не менее 4 тыс. куб. м; - газовой - при объеме работы газового хозяйства свыше 500 условных единиц;
- лифтовой - при наличии не менее 45 лифтов;
- кондиционирования воздуха и отопления - при наличии центральных и автономных кондиционеров и вентиляционного хозяйства;
- энергетической - в больницах, имеющих энергетическое хозяйство.
В случаях нецелесообразности введения должностей начальников по отдельным службам могут вводиться должности начальников по объединенным службам
2.1.6. Начальник службы ремонта 1 должность в лечебно-профилактических учреждениях, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей, в которых не вводятся должности начальников служб
2.1.7. Начальник технического отдела 1 должность в лечебно-профилактических учреждениях, отнесенных к III - IV группам по оплате труда руководителей, оснащенных сложным медицинским и другим оборудованием, аппаратурой и сооружениями:
- станции переливания крови, отнесенные к II - IV группам по оплате труда руководителей;
- станции скорой медицинской помощи с числом выездов в год не менее 50 тысяч, имеющие радиотелефонную связь
2.1.8. Начальник отдела материально-технического снабжения 1 должность:
- в учреждениях, предусмотренных п. п. 1.1 и 1.2, отнесенных к I - IV группам по оплате труда руководителей;
- в станциях переливания крови, перерабатывающих 15 тысяч и более литров плазмы в год на производствах фракционирования белков плазмы
2.1.9. Заведующий центральным складом 1 должность в учреждениях, в составе которых организуется центральный склад, - вместо должности заведующего складом
2.1.10. Инженер 1 должность в республиканских, окружных, краевых, областных больницах - для обеспечения всей необходимой работы по внедрению средств оргтехники, малой механизации и т.п. при невозможности ее выполнения имеющимся инженерно-техническим персоналом
2.1.11. Инженер по метрологии 1 должность в лечебно-профилактических учреждениях, отнесенных к I - II группам по оплате труда руководителей. Если в системе здравоохранения субъектов Российской Федерации имеются две и более областных, краевых, республиканских многопрофильных больниц, должность инженера по метрологии вводится в одной из них
2.1.12. Инженеры и техники котельных, насосных станций и других специальных установок, сооружений и производств Все учреждения - по соответствующим межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам по труду
2.1.13. Инженеры и техники служб: водопроводноканализационной, газовой, лифтовой, кондиционирования воздуха и отопления, ремонта, энергетической Все учреждения - по соответствующим межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам по труду. В случаях нецелесообразности введения должностей инженерно-технических работников отдельных служб могут вводиться должности инженеров и техников по объединенным службам
2.1.14. Программист В учреждениях, имеющих на своем балансе ЭВМ, при наличии объема работы
2.1.15. Служащие автотранспортных подразделений (гаражей) Учреждения, имеющие свыше 50 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и других машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств, - по нормативам для работников автотранспортных предприятий
2.1.16. Служащие для обслуживания электронно-вычислительных машин, специальных морских и речных судов, метеорологических станций и постов, вивариев, а также для изготовления кумыса Учреждения, имеющие соответствующие подразделения и оборудование, - по нормативам, действующим в соответствующих отраслях экономики

2.2. Профессии рабочих

N п/п Наименование должности (профессии) Число единиц Показатели их введения
1 2 3 4
2.2.1. Водитель автомобиля 1 На автомобиль любого типа. На санитарный автомобиль - в смену
2.2.2. Водитель мототранспортных средств 1 На мотоцикл, мотороллер, мотонарты или другое мототранспортное средство, относящееся к категории "А", используемое для перевозки грузов
2.2.3. Водитель аэросаней 1 На аэросани. Время, на период которого предусматривается водитель аэросаней, определяется органами управления здравоохранением по подчиненности учреждения
2.2.4. Водитель электро- и автотележки 1 На электро- и автотележку, используемую для перевозки грузов
2.2.5. Возчик 1 На рабочую лошадь
2.2.6. Гардеробщик -Из расчета 1 на 150 номеров, но не менее 1 в смену. В штаты участковых больниц с числом коек менее 25, амбулаторий с числом врачебных должностей менее 10 (в том числе входящих в состав участковых больниц), домов ребенка и молочных кухонь гардеробщик не вводится. Время, на период которого вводится гардеробщик, определяется учреждениями здравоохранения
2.2.7. Истопник -При наличии печей на отопительный сезон
2.2.8. Каменщик 1 Из расчета 1 на:
- 30 тыс. кв. м общей площади кирпичных зданий или 33700 кв. м общей площади крупноблочных и крупнопанельных зданий, эксплуатирующихся до 10 лет;
- 20 тыс. кв. м или 22500 кв. м соответственно в указанных строениях, эксплуатирующихся свыше 10 лет
2.2.9. Кастелянша 0,5 На самостоятельное лечебно-профилактическое учреждение, не имеющее коечного фонда, с числом врачебных должностей 25 - 75. На амбулаторно-поликлиническое подразделение с числом врачебных должностей от 25 до 75, входящее в состав ЛПУ и находящееся в обособленном помещении.
1 На самостоятельное лечебно-профилактическое учреждение, не имеющее коечного фонда, с числом врачебных должностей свыше 75. На станцию скорой медицинской помощи с количеством выездов свыше 10 тысяч в год. На станцию переливания крови, отнесенную к IV - V группам по оплате труда руководителей. На каждый акушерский стационар от 100 коек в составе ЛПУ
2 На станцию переливания крови, отнесенную ко II - III группам по оплате труда руководителей
3 На станцию переливания крови, отнесенную к I группе по оплате труда руководителей
-В других учреждениях из расчета 1 на:
- 300 мест в домах ребенка;
- 300 коек в учреждениях от 150 коек, но не менее 1 в роддомах от 100 коек
2.2.10. Киномеханик 1 В госпиталях для ветеранов войн, психиатрических больницах и детских санаториях при наличии действующей киноустановки для демонстрации фильмов больным
2.2.11. Кладовщик 0,5 В учреждениях на 75 - 120 коек, а в центральных районных больницах - на 50 - 95 коек. На станциях переливания крови с количеством заготавливаемой крови до 3 тысяч литров в год. На станциях скорой медицинской помощи с числом выездов в год свыше 20 до 40 тысяч. В бюро судебно-медицинской экспертизы с числом врачебных должностей от 20 до 40
1 В учреждениях на 125 - 200 коек (мест), а в центральных районных больницах - на 100 - 150 коек. В учреждениях свыше 200 (в центральных районных больницах - свыше 150) коек дополнительно из расчета 1 должность на 250 коек. На станциях переливания крови с количеством заготавливаемой крови 3 и более тысяч литров в год. На станциях скорой медицинской помощи с числом выездов в год 40 тысяч и более. В бюро судебно-медицинской экспертизы с числом врачебных должностей 40 и более
2.2.12. Кровельщик Из расчета 1 на:
- 10300 кв. м стальной кровли;
- 9200 кв. м рулонной кровли (мягкой);
- 11800 кв. м кровли из шиферных покрытий;
- 16500 кв. м кровли из асбоцементных покрытий;
- 12400 кв. м черепичной кровли
2.2.13. Лифтер 1 На грузовой лифт в смену
2.2.14. Маляр и штукатур -Суммарно из расчета 1 на:
- 20000 кв. м общей площади в каменных строениях, эксплуатирующихся до 10 лет;
- 13500 кв. м - в указанных строениях, эксплуатирующихся свыше 10 лет;
- 16000 кв. м общей площади в деревянных строениях;
- 14000 кв. м общей площади в прочих строениях
2.2.15. Матрос береговой 1 На спасательный пост на период купального сезона в санаториях, имеющих закрепленный пляж
2.2.16. Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин -В зависимости от объема работ по технически обоснованным нормам, а при их отсутствии - по нормам, разрабатываемым учреждением опытно-статистическим методом
2.2.17. Оператор копировальных и множительных машин -В учреждениях, отнесенных к I - II группам по оплате труда руководителей, при наличии объема работ
2.2.18. Оператор аппаратов микрофильмирования и копирования -В зависимости от объема работ по технически обоснованным нормам, а при их отсутствии - по нормам, разрабатываемым учреждением опытно-статистическим методом
2.2.19. Парикмахер -Из расчета 1 на 200 коек
2.2.20. Переплетчик документов -По типовым нормам времени на переплетные работы
2.2.21. Печник, рабочий зеленого хозяйства или садовник, уборщик территории и другие рабочие, занятые на работах по санитарному содержанию территорий -Все учреждения - по нормам обслуживания на печные работы, по типовым нормам времени на работы по озеленению, по типовым нормам обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений
2.2.22. Плотник и столяр строительные -Суммарно из расчета 1 на:
- 18000 кв. м общей площади в каменных строениях, эксплуатирующихся до 10 лет;
- 11000 кв. м - в указанных строениях, эксплуатирующихся свыше 10 лет;
- 8000 кв. м общей площади в деревянных строениях;
- 10000 кв. м общей площади в прочих строениях
2.2.23. Полотер -По типовым нормам времени на полотерные работы
2.2.24. Подсобный рабочий 1 Все учреждения при наличии объема работ, не предусмотренных по другим профессиям рабочих. В аптеках, отнесенных к I - IV группам по оплате труда руководителей
2.2.25. Приемщик золота стоматологических учреждений (подразделений) 0,5 При количестве перерабатываемых драгоценных металлов в год:
- до 15 кг;
1 - свыше 15
2.2.26. Приемщик пункта проката 1 В санаториях для взрослых и детей. Время, на период которого вводится приемщик, определяется руководителем учреждения
2.2.27. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий -Вводится вместо профессий рабочих (истопника, каменщика, кровельщика, маляра, штукатура, полотера, плотника, столяра, монтажника внутренних санитарно-технических систем и оборудования, стеклопротирщика, электромонтера), когда по нормативам, предусмотренным по каждой профессии, не могут быть установлены рабочие указанных профессий по отдельным наименованиям
2.2.28. Рабочие автотранспортных подразделений (гаражей) -Учреждения, имеющие до 50 единиц подвижного состава (автомобилей, тракторов, дорожных и других машин), кроме электро- и автотележек и т.п. средств - по нормативам для автотранспортных рабочих
2.2.29. Рабочие прачечных (машинист по стирке и ремонту спецодежды, оператор стиральных машин, гладильщик и др.) -Профессии рабочих прачечных вводятся по нормативам трудовых затрат работников прачечных в зависимости от объема работы
2.2.30. Рабочие котельных, насосных станций и других специальных установок, сооружений и производств -Все учреждения - по соответствующим межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам по труду
2.2.31. Слесарь-сантехник -В зависимости от объема работ по технически обоснованным нормам, а при их отсутствии - по нормам, разрабатываемым учреждением опытно-статистическим методом
2.2.32. Стеклопротирщик -По типовым нормам времени на стеклопротирочные работы
2.2.33. Столяр -В зависимости от объема работ по технически обоснованным нормам, а при их отсутствии - по нормам, разрабатываемым учреждением опытно-статистическим методом
2.2.34. Сторож (вахтер) В зависимости от объема работы по межотраслевым и отраслевым нормам и нормативам
2.2.35. Телефонистка местной телефонной связи 1 На коммутатор в смену
2.2.36. Уборщик производственных и служебных помещений Из расчета 1 на:
- 250 кв. м деревянных полов;
- 350 кв. м полов, покрытых керамической плиткой;
- 425 кв. м полов, покрытых линолеумом;
- 550 кв. м переходов и туннелей, соединяющих здания
2.2.37. Фотограф Из расчета:
- 0,2 на 1 должность врача-методиста в штате республиканских центров медицинской профилактики;
- 0,15 на 1 должность врача-методиста в штате других центров медицинской профилактики;
- 0,1 на одну должность врача в бюро судебно-медицинской экспертизы
2.2.38. Швея Из расчета 1 на 300 коек (мест)
2.2.39. Электромеханик связи Учреждения, имеющие автоматические телефонные станции, - по нормативам работников связи
2.2.40. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования В зависимости от объема работ по технически обоснованным нормам, а при их отсутствии - по нормам, разрабатываемым учреждением опытно-статистическим методом

Примечания. 1. Наименование должности руководителя учреждения устанавливается в соответствии с профилем возглавляемого учреждения, например: больница, поликлиника - главный врач; госпиталь - начальник; санаторий, центр - главный врач, директор; аптека - заведующий и т.п.

В штатном расписании учреждения должность руководителя учитывается в общеучрежденческом персонале.

Должность директора, замещаемая специалистами, не имеющими медицинского образования, устанавливается в санаторно-курортных учреждениях, отнесенных к I - IV группам по оплате труда руководителей. В этом случае должность директора как заместителя руководителя учреждения не вводится.

2. Руководитель учреждения, исходя из производственной необходимости, имеет право усиливать отдельные структурные подразделения или вводить должности (профессии рабочих), не предусмотренные настоящими штатными нормативами, за счет должностей других структурных подразделений в пределах установленного учреждению фонда оплаты труда.

Введение дополнительных должностей сверх действующих штатных нормативов допускается только при наличии должностной инструкции о функциональных обязанностях работника, дополнительно вводимого в штат учреждения, и экономического обоснования целесообразности введения указанной должности.

При этом наименования должностей служащих и профессий рабочих должны соответствовать их наименованиям, предусмотренным в действующих штатных нормативах, тарифно-квалификационных характеристиках по общеотраслевым должностям служащих и профессиям рабочих, утверждаемых Минтрудом России. Наименования профессий рабочих, не предусмотренные тарифно-квалификационными характеристиками по общеотраслевым профессиям рабочих, устанавливаются в соответствии с наименованиями, содержащимися в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих (ЕТКС).

В штатном расписании учреждения вакантные должности указываются по их базовому наименованию например, бухгалтер, экономист, инженер.

Наименования должностей, занятых конкретными работниками, определяются исходя из соответствия уровня их квалификации требованиям, предусмотренным тарифно-квалификационными характеристиками по общеотраслевым должностям служащих, например, специалист (экономист, бухгалтер, инженер), имеющий высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста 4 года, в штатном расписании учреждения должность будет именоваться экономист II категории и т.п.

3. В штатные расписания могут вводиться целые или 0,25, 0,5 и 0,75 должности (единицы), при их расчете итоговые цифры менее 0,13 отбрасываются, цифры 0,13 - 0,37 округляются до 0,25, цифры 0,38 - 0,62 округляются до 0,5, цифры 0,63 - 0,87 округляются до 0,75, а свыше 0,87 - до единицы. Если по нескольким наименованиям образуется по 0,25, 0,5 или 0,75 должности (единицы), допускается их объединение по категориям персонала (служащие, рабочие) по одному из объединяемых наименований с выполнением функций по всем объединяемым должностям (профессиям).

Приложение N 2

УТВЕРЖДЕНЫ
Приказом
Министерства здравоохранения
Российской Федерации
от 9 июня 2003 г. N 230

  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздрава РФ от 09.06.2003 N 230 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ШТАТНЫХ НОРМАТИВОВ СЛУЖАЩИХ И РАБОЧИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СЛУЖАЩИХ ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫХ БУХГАЛТЕРИЙ ПРИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ"

© 2012 - 2024
ZakonBase.ru

© Buzznet: Мониторинг СМИ