Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ МЧС РФ от 26.10.2006 N 616 (ред. от 01.04.2008) "О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ МЧС РОССИИ"

1. Федеральным государственным гражданским служащим МЧС России, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданские служащие), устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы (далее - надбавка).

2. Надбавка устанавливается в целях материального стимулирования наиболее квалифицированных, компетентных, ответственных и инициативных гражданских служащих, исполняющих свои функциональные обязанности, как правило, в условиях, отличающихся от нормальных (сложность, срочность и повышенное качество работ, особый режим и график работы, знание и применение технических средств, иностранных языков и др.).

3. Надбавка выплачивается в соответствии с пунктом 5 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" в следующих размерах:

по высшей группе должностей гражданской службы - от 150 до 200 процентов должностного оклада;

по главной группе должностей гражданской службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;

по ведущей группе должностей гражданской службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;

по старшей группе должностей гражданской службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;

по младшей группе должностей - в размере до 60 процентов должностного оклада.

4. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 19 мая 2001 г. N 565 "О дополнительных условиях оплаты лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, расположенных в Чеченской Республике" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 22, ст. 2210), наряду с указанной надбавкой, гражданским служащим территориальных органов МЧС России, расположенных в Чеченской Республике, выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной службы в Чеченской Республике в размере 100 процентов должностного оклада.

5. Конкретные размеры надбавки устанавливаются гражданским служащим с учетом следующих показателей (критериев) результативности их труда:

активное участие в работах по предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций (разработка конкретных мероприятий, применение нетрадиционных методов работы, непосредственное участие в ликвидации чрезвычайных ситуаций и др.);

выполнение наиболее важных, сложных и ответственных работ (разработка, согласование и реализация приказов, директив, распоряжений, методических рекомендаций, а также других служебных документов, связанных с управлением воинскими частями войск гражданской обороны и организациями МЧС России);

выполнение работ высокой напряженности и интенсивности (большой объем работ, систематическое выполнение срочных и неотложных работ, работ, требующих повышенного внимания, и др.);

выполнение работ, связанных с риском для жизни и здоровья работника;

специальный режим работы (систематическая переработка сверх нормальной продолжительности рабочего дня, неустроенность быта в районе выполнения работ, например, при ликвидации чрезвычайных ситуаций и др.).

6. Для установления надбавки гражданским служащим руководитель соответствующего структурного подразделения в установленном порядке представляет ходатайство: в центральном аппарате - Министру Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (далее - Министр), в территориальном органе - руководителю территориального органа МЧС России. Для каждого гражданского служащего подразделения указывается конкретный размер надбавки, за какой вклад и на какой срок устанавливается надбавка.

Гражданским служащим, замещающим должности заместителя Министра, руководителей структурных подразделений центрального аппарата и руководителей территориальных органов межрегионального уровня, надбавка устанавливается Министром.

Гражданским служащим, замещающим должности руководителей территориальных органов МЧС России в субъектах Российской Федерации, надбавка устанавливается руководителем территориального органа МЧС России межрегионального уровня, курирующим деятельность этого территориального органа.

7. Основанием для выплаты надбавки является: в центральном аппарате МЧС России - приказ МЧС России, в территориальном органе - приказ руководителя территориального органа МЧС России.

8. Надбавка устанавливается ежегодно в пределах утверждаемых лимитов бюджетных обязательств на соответствующий финансовый год.

9. Надбавка, установленная в соответствии с настоящим Порядком, выплачивается одновременно с заработной платой и учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.

Приложение N 2
к Приказу МЧС России
от 26 октября 2006 г. N 616