Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ ФМС РФ от 07.04.2008 N 88 "ОБ УСЛОВИЯХ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ, ОРГАНИЗАЦИЙ И ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СИСТЕМЫ ФМС РОССИИ, ОПЛАТА ТРУДА КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ НА ОСНОВЕ ЕДИНОЙ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ"

1. В соответствии с Федеральным законом от 4 февраля 1999 года N 22-ФЗ "Об оплате труда работников федеральных государственных учреждений" <*> тарифная ставка (оклад) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений <**> определяется Правительством Российской Федерации.

<*> Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 7, ст. 869; 2001, N 44, ст. 4150; 2004, N 35, ст. 3607; 2007, N 17, ст. 1930.

<**> Далее - "Единая тарифная сетка".

Тарифные ставки (оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки определяются исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого разряда и утверждаемых Правительством Российской Федерации межразрядных тарифных коэффициентов, за исключением случаев, установленных законом.

Размер тарифной ставки (оклада) первого разряда Единой тарифной сетки и межразрядные тарифные коэффициенты определены Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 апреля 2006 г. N 256.

2. Конкретный разряд оплаты труда устанавливается работнику приказом директора ФМС России, начальника (руководителя) территориального органа и организации системы ФМС России <*>.

<*> Далее - "работодатель".

3. Для работников территориальных органов, организаций и подразделений системы ФМС России, оплата труда которых производится на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений <*>, независимо от присвоенного разряда оплаты труда тарифная ставка (оклад) может быть увеличена до 40 процентов.

<*> Далее - "работники".

С учетом указанного увеличения образуется новая тарифная ставка (оклад).

При последующих изменениях в законодательном порядке размера тарифной ставки (оклада) первого разряда Единой тарифной сетки указанное увеличение тарифной ставки (оклада) сохраняется.

4. Высококвалифицированным работникам, занятым на важных и ответственных должностях, может устанавливаться оплата труда по тарифным ставкам 9-го и 10-го разрядов Единой тарифной сетки.

5. Конкретный разряд оплаты труда, тарифицируемый в диапазоне нескольких разрядов Единой тарифной сетки, устанавливается работнику в зависимости от сложности выполняемых работ и условий труда.

6. Работникам выплачиваются надбавки к тарифным ставкам (окладам):

водителям за классность:

- имеющим 2-й класс - 10 процентов установленной тарифной ставки (оклада) в месяц;

- имеющим 1-й класс - 25 процентов установленной тарифной ставки (оклада) в месяц.

7. Работникам устанавливаются компенсационные доплаты к тарифным ставкам (окладам):

- работникам за работу в ночное время (с 10 часов вечера до 6 часов утра) - в размере 35 процентов часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы в этот период;

- водителям автомобилей с ненормированным рабочим днем - до 25 процентов тарифной ставки (оклада);

- работникам за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника (совмещение профессий (должностей), за расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ) - до 100 процентов тарифной ставки (оклада) отсутствующего работника.

В отдельных случаях водителям по решению работодателя повышаются тарифные ставки (оклады) с 4 разряда на 5 разряд или 6 разряд в зависимости от сложности выполняемых работ и условий труда.

8. К заработной плате работников применяются районные коэффициенты, коэффициенты за работу в пустынных, безводных местностях, коэффициенты за работу в высокогорных районах, процентные надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Восточной Сибири и Дальнего Востока, определенные нормативными правовыми актами Российской Федерации.