Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ РосОЭЗ от 27.02.2007 N 24 (ред. от 24.08.2009) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ МЕТОДИКИ ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ФЕДЕРАЛЬНОМ АГЕНТСТВЕ ПО УПРАВЛЕНИЮ ОСОБЫМИ ЭКОНОМИЧЕСКИМИ ЗОНАМИ, ПОРЯДКЕ И СРОКАХ РАБОТЫ КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ"

4.1. По результатам конкурса не позднее чем через две недели после его проведения издается приказ РосОЭЗ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы, с ним заключается служебный контракт о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации.

4.2. Кандидаты, участвовавшие в конкурсе, уведомляются о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Уведомление оформляется в свободной форме и подписывается председателем конкурсной комиссии или его заместителем, регистрируется в соответствии с установленным в РосОЭЗ порядком и направляется гражданину (гражданскому служащему).

Информация о результатах конкурса размещается на сайте РосОЭЗ в информационно - телекоммуникационной сети общего пользования.

4.3. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве РосОЭЗ, после чего подлежат уничтожению.

4.4. Расходы, связанные с проведением конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы в РосОЭЗ, производятся в пределах средств, предусматриваемых на содержание РосОЭЗ.

Оплата труда независимых экспертов осуществляется в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 августа 2005 года N 509 "О порядке оплаты труда независимых экспертов, включаемых в составы аттестационной и конкурсной комиссий, а также комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, образуемых федеральными государственными органами" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, N 34, ст. 3503).

4.5. Расходы, связанные с участием кандидатов в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживанием, пользованием услугами средств связи и др.), осуществляются за счет средств самих конкурсантов <*>.

<*> Пункт 26 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 N 112.

4.6. Решение конкурсной комиссии может быть обжаловано кандидатом в соответствии с законодательством Российской Федерации.