Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Росавиации от 07.08.2009 N 341 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО ФЕДЕРАЛЬНОГО АГЕНТСТВА ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ"

1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации положений Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 29.12.2008, N 52 (ч. 1), ст. 6228) и определяет:

- порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) государственным гражданским служащим Федерального агентства воздушного транспорта (далее - гражданский служащий) о фактах обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- порядок регистрации уведомлений;

- организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях.

2. Гражданский служащий уведомляет представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях:

- обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;

- совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

3. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений или совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее также - уведомление) подается гражданским служащим в письменном виде произвольной формы не позднее дня, когда гражданскому служащему стало известно о вышеуказанных фактах.

3.1. Прием уведомлений осуществляется отделом государственной службы и кадров Управления государственной службы, кадров и документационного обеспечения Федерального агентства воздушного транспорта (далее - Отдел).

3.2. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие факты, указанные в пункте 2 настоящего Порядка.

3.3. В уведомлении о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений указываются сведения в соответствии с Приложением N 1 к настоящему Порядку.

4. Отдел производит регистрацию уведомления в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к свершению коррупционных правонарушений или совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - журнал регистрации).

4.1. Журнал регистрации ведется по форме согласно Приложению N 2 к настоящему Порядку и хранится в течение трех лет со дня регистрации в нем последнего уведомления.

4.2. Листы журнала регистрации должны быть прошнурованы, пронумерованы и скреплены гербовой печатью Агентства.

5. Регистрация уведомлений осуществляется в день его поступления.

О поступившем уведомлении Отдел информирует представителя нанимателя (работодателя) в день регистрации уведомления.

6. В течение трех рабочих дней со дня регистрации уведомления представитель нанимателя (работодатель) направляет сведения, указанные в уведомлении, в правоохранительные органы для организации их проверки.

7. Гражданский служащий о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений или совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера может уведомить органы прокуратуры и другие государственные органы, о чем обязан сообщить представителю нанимателя (работодателю) или в Отдел.