в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 04.04.2025

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ N 73, Госкомвуза РФ N 7 от 27.12.95 "О ТИПОВЫХ КОНТРАКТАХ МЕЖДУ СТУДЕНТОМ И УЧЕБНЫМ ЗАВЕДЕНИЕМ ВЫСШЕГО (СРЕДНЕГО) ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, СТУДЕНТОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ, ЗАКЛЮЧАЕМЫХ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОЙ КОНТРАКТНОЙ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ"
действует Редакция от 27.12.1995 Подробная информация
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ N 73, Госкомвуза РФ N 7 от 27.12.95 "О ТИПОВЫХ КОНТРАКТАХ МЕЖДУ СТУДЕНТОМ И УЧЕБНЫМ ЗАВЕДЕНИЕМ ВЫСШЕГО (СРЕДНЕГО) ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, СТУДЕНТОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ, ЗАКЛЮЧАЕМЫХ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОЙ КОНТРАКТНОЙ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ"

ТИПОВОЙ КОНТРАКТ МЕЖДУ СТУДЕНТОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ, ЗАКЛЮЧАЕМЫЙ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОЙ КОНТРАКТНОЙ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ

ТИПОВОЙ КОНТРАКТ \r\n МЕЖДУ СТУДЕНТОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ, \r\n ЗАКЛЮЧАЕМЫЙ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОЙ КОНТРАКТНОЙ ПОДГОТОВКИ \r\n СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ \r\n \r\n г. _______________ "___" _________ 19_ г.\r\n \r\n Организация __________________________________________________\r\n__________________________________________________________________\r\n (наименование)\r\nв лице руководителя _____________________________________________,\r\n (фамилия, имя, отчество)\r\nименуемого в дальнейшем работодатель, действующего на основании\r\nустава (учредительного договора) организации (в дальнейшем -\r\nОрганизация), с одной стороны, и студент _________________________\r\n__________________________________________________________________\r\n (наименование учебного заведения, факультета, отделения)\r\n_________________________________________________________________,\r\n (фамилия, имя, отчество)\r\nобучающийся по ___________________________________________________\r\n (наименование и номер специальности,\r\n__________________________________________________________________\r\n направления высшего (среднего) профессионального образования\r\n_________________________________________________________________,\r\n и квалификации)\r\nс другой стороны, руководствуясь Положением о целевой контрактной\r\nподготовке специалистов с высшим и средним профессиональным\r\nобразованием, утвержденным Постановлением Правительства Российской\r\nФедерации от 19 сентября 1995 г. N 942 "О целевой контрактной\r\nподготовке специалистов с высшим и средним профессиональным\r\nобразованием" (в дальнейшем - Положение), заключили контракт о\r\nнижеследующем:\r\n

1. Предмет контракта

1. Предмет контракта \r\n Стороны принимают на себя обязательства реализовать целевую\r\nконтрактную подготовку специалиста для удовлетворения потребности\r\nработодателя в специалистах с высшим и средним профессиональным\r\nобразованием и интересов студента.\r\n

2. Обязательства работодателя

2. Обязательства работодателя \r\n В соответствии с предметом контракта работодатель обязуется: \r\n 2.1. В период обучения _______________________________________\r\n (фамилия, имя, отчество студента)\r\n__________________________________________________________________\r\nв учебном заведении с момента заключения настоящего контракта:\r\nвыплачивать ему надбавку к стипендии в размере __________________;\r\nоплачивать по договору с учебным заведением (полностью или\r\nчастично) проживание в общежитии в размере ______________________;\r\nкоммунальные и бытовые услуги (перечислить) _________________;\r\nна период прохождения производственной практики по месту\r\nбудущей работы выплачивать заработную плату по фактически\r\nотработанному на рабочем месте времени.\r\nДругие доплаты, льготы (перечислить):\r\n_________________________________________________________________;\r\n_________________________________________________________________;\r\n_________________________________________________________________.\r\n 2.2. Организовать производственную практику в соответствии с\r\nучебным планом и стажировки студента. Оплатить расходы, связанные \r\nс проведением производственной практики, другой организации по\r\nсогласованию с учебным заведением, если нет возможности провести\r\nпрактику в своей организации.\r\n 2.3. Заключить договор с учебным заведением с возмещением ему\r\nзатрат на организацию обучения студента по целевой дополнительной\r\nобразовательной профессиональной программе подготовки специалиста,\r\nесли таковая подготовка проводится.\r\n 2.4. Принять _________________________________________________\r\n (фамилия, имя, отчество)\r\n__________________________________________________________________\r\nна работу после завершения обучения на должность _________________\r\n__________________________________________________________________\r\nсоответствующую уровню и профилю его профессионального\r\nобразования, заключив с ним трудовой договор.\r\n Примечание. Условия трудового договора (размер заработной\r\nплаты, компенсации, обеспечение жилой площадью и т.д.)\r\nоговариваются при заключении настоящего контракта.\r\n 2.5. Другие обязательства (перечислить):\r\n__________________________________________________________________\r\n__________________________________________________________________\r\n__________________________________________________________________\r\n

3. Обязательства студента

3. Обязательства студента \r\n В соответствии с предметом контракта\r\n__________________________________________________________________\r\n (фамилия, имя, отчество студента)\r\nобязуется:\r\n 3.1. Освоить:\r\n основную образовательную программу по избранной специальности\r\nили направлению в соответствии с государственным образовательным\r\nстандартом;\r\n или скорректированную основную образовательную программу в\r\nрамках государственного образовательного стандарта по\r\nсогласованным предложениям студента и учебного заведения\r\n(содержание корректировки отразить в настоящем контракте);\r\n дополнительные дисциплины (перечислить) сверх государственного\r\nобразовательного стандарта по согласованным предложениям студента\r\nи работодателя.\r\n 3.2. Прибыть в Организацию для выполнения должностных\r\nобязанностей не позднее "___" ________ 19__ г.\r\n 3.3. Другие обязательства (перечислить):\r\n_________________________________________________________________;\r\n_________________________________________________________________;\r\n_________________________________________________________________.\r\n

4. Ответственность сторон

4. Ответственность сторон \r\n Договаривающиеся стороны несут ответственность за невыполнение\r\nили ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств:\r\n 4.1. При досрочном расторжении настоящего контракта по\r\nинициативе работодателя, невыполнении или ненадлежащем выполнении\r\nусловий, предусмотренных настоящим контрактом, со стороны\r\nработодателя, студент освобождается от возмещения понесенных\r\nОрганизацией в рамках выполнения настоящего контракта убытков. При\r\nотказе в приеме на работу работодатель возмещает студенту\r\n_______________.\r\n 4.2. При невыполнении студентом условий настоящего контракта,\r\nотчислении из учебного заведения без уважительных причин, отказе\r\nприступить к работе без уважительных причин студент обязан\r\nвозместить работодателю в установленном порядке средства,\r\nзатраченные на его обучение с момента заключения настоящего\r\nконтракта до получения диплома (отчисления из учебного заведения).\r\n 4.3. Студент, по его просьбе, до выхода на работу\r\nосвобождается от исполнения контракта с работодателем в следующих\r\nслучаях, возникающих после заключения настоящего контракта:\r\n при наличии медицинских противопоказаний к работе в конкретных\r\nорганизациях (должностях) или территориях;\r\n при наличии одного из родителей или супруга (супруги) инвалида\r\nпервой или второй группы, если работа предоставляется не по месту\r\nпостоянного жительства родителей или супруга (супруги);\r\n жена (муж) военнослужащего офицерского и начальствующего\r\nсостава, прапорщика, мичмана и других военнослужащих, работающих\r\nпо контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, органах\r\nМинистерства внутренних дел Российской Федерации и других\r\nфедеральных служб, если работа предоставляется не по месту службы\r\nмужа (жены);\r\n беременная или имеющая(ий) ребенка в возрасте до 1,5 лет на\r\nмомент окончания учебного заведения, если работа предоставляется\r\nвне места постоянного жительства семьи мужа (жены) или родителей;\r\n если предлагаемая работа (должность) не соответствует уровню и\r\nпрофилю профессионального образования или нарушены условия\r\nжилищного либо материального обеспечения, предусмотренные\r\nконтрактом;\r\n если один из супругов оканчивает учебное заведение раньше, ему\r\nпредлагается работа на общих основаниях с учетом возможного места\r\nработы другого супруга, если позже - по месту работы супруга.\r\n 4.4. От возмещения затрат освобождаются студенты:\r\n вошедшие в категорию лиц, указанных в пункте 4.3 настоящего\r\nконтракта;\r\n получающие стипендию в обязательном порядке согласно решениям\r\nПрезидента Российской Федерации и Правительства Российской\r\nФедерации;\r\n обучающиеся только на "отлично" с момента подписания\r\nконтракта;\r\n дети - сироты, оставшиеся без попечения родителей;\r\n инвалиды первой и второй групп;\r\n пострадавшие от аварии на Чернобыльской АЭС и других\r\nрадиационных катастроф;\r\n ветераны боевых действий.\r\n

5. Общие положения

5. Общие положения \r\n 5.1. Настоящий контракт составлен в двух экземплярах, из\r\nкоторых один хранится у работодателя, а другой - у студента.\r\n 5.2. Контракт может быть изменен, расторгнут по письменному\r\nсоглашению сторон или в судебном порядке.\r\n 5.3. Контракт вступает в силу с момента его подписания.\r\n 5.4. Споры по настоящему контракту рассматриваются в судебном\r\nпорядке.\r\n Студент: Работодатель:\r\n _________________________ Почтовый адрес __________\r\n (наименование факультета, _________________________\r\n отделения) _________________________\r\n _________________________ _________________________\r\n (фамилия, имя, отчество)\r\n Год рождения ____________ N телефона ______________\r\n Проживает по адресу: ____ N факса _________________\r\n _________________________ Банковские реквизиты ____\r\n _________________________ _________________________\r\n Паспорт: серия __________ _________________________\r\n N ______ выдан __________ _________________________\r\n (дата и\r\n _________________________\r\n место выдачи)\r\n Подпись руководителя\r\n _____________________ __________________________\r\n (подпись) (фамилия, имя, отчество)\r\n \r\n М.П. организации

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ N 73, Госкомвуза РФ N 7 от 27.12.95 "О ТИПОВЫХ КОНТРАКТАХ МЕЖДУ СТУДЕНТОМ И УЧЕБНЫМ ЗАВЕДЕНИЕМ ВЫСШЕГО (СРЕДНЕГО) ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ, СТУДЕНТОМ И РАБОТОДАТЕЛЕМ, ЗАКЛЮЧАЕМЫХ В РАМКАХ ЦЕЛЕВОЙ КОНТРАКТНОЙ ПОДГОТОВКИ СПЕЦИАЛИСТОВ С ВЫСШИМ И СРЕДНИМ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ОБРАЗОВАНИЕМ"