Законодательная база Российской Федерации

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 27.07.98 N 844 (ред. от 26.02.2004) "О ФОРМИРОВАНИИ ЕДИНОГО ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЭЛЕКТРОННЫХ СРЕДСТВ МАССОВОЙ ИНФОРМАЦИИ"

14. Имущество Компании находится в федеральной собственности, является неделимым, не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между ее работниками, принадлежит Компании на праве хозяйственного ведения и отражается на ее самостоятельном балансе.

Компания в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим уставом, владеет, пользуется и распоряжается этим имуществом.

В состав имущества Компании не может включаться имущество иной формы собственности.

15. Право хозяйственного ведения в отношении федерального имущества, принадлежащего Компании, возникает у нее с момента передачи имущества, если иное не установлено федеральным законом.

Особенности осуществления права хозяйственного ведения в отношении недвижимого имущества Компании, находящегося за пределами Российской Федерации, а также ценных бумаг, долей и паев Компании в находящихся за пределами Российской Федерации юридических лицах, устанавливаются Правительством Российской Федерации.

Плоды, продукция и доходы от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Компании, а также имущество, приобретенное ею за счет полученной прибыли, являются федеральной собственностью и поступают в хозяйственное ведение Компании.

16. По состоянию на 1 января 2003 г. чистые активы Компании составляют 5 695 502 тыс. рублей.

Размер уставного фонда Компании составляет 2 416 961 тыс. рублей.

Уставный фонд Компании сформирован полностью за счет остаточной стоимости основных средств в соответствии с данными бухгалтерского учета по состоянию на 1 января 2003 г.

17. Увеличение уставного фонда Компании может быть произведено как за счет дополнительно передаваемого ей имущества, так и за счет имеющихся активов.

18. Имущество Компании формируется за счет:

1) имущества, закрепленного за Компанией на праве хозяйственного ведения;

2) доходов от ее деятельности;

3) заемных средств, в том числе кредитов банков и других кредитных организаций;

4) амортизационных отчислений;

5) средств федерального бюджета;

6) дивидендов (доходов), поступающих от хозяйственных обществ и товариществ, в уставных капиталах которых участвует Компания;

7) добровольных взносов (пожертвований) организаций и граждан;

8) иных не запрещенных законодательством Российской Федерации источников.

19. Компания участвует в коммерческих и некоммерческих организациях, а также распоряжается имуществом, находящимся в ее хозяйственном ведении, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, и в пределах, не лишающих ее возможности осуществлять деятельность, которая определена настоящим уставом.

Компания имеет право продавать принадлежащее ей недвижимое имущество, сдавать его в аренду, отдавать в залог, вносить в качестве вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжаться этим имуществом, а также совершать сделки с принадлежащими Компании акциями (вкладами, долями) в уставных (складочных) капиталах хозяйственных обществ и товариществ с согласия Министерства имущественных отношений Российской Федерации.

Компания в установленном порядке участвует в коммерческих и некоммерческих организациях, ассоциациях и других объединениях коммерческих организаций на основании решения учредителя.

20. Компания самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, полученной чистой прибылью, остающейся после уплаты установленных законодательством Российской Федерации налогов и других обязательных платежей и перечисления в федеральный бюджет части прибыли от использования имущества Компании.

Компания перечисляет в федеральный бюджет часть прибыли, остающейся в ее распоряжении после уплаты налогов и иных обязательных платежей, в порядке, размере и в сроки, которые определяются Правительством Российской Федерации.

21. Компания использует остающуюся в ее распоряжении часть чистой прибыли на:

1) внедрение и освоение новой техники и технологий, проведение мероприятий по охране труда и окружающей среды;

2) создание фондов Компании, в том числе предназначенных для покрытия убытков;

3) расширение финансово-хозяйственной деятельности Компании, пополнение оборотных средств;

4) строительство, реконструкцию и обновление основных фондов;

5) проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, маркетинга, изучение потребительского спроса;

6) покупку иностранной валюты, других валютных и материальных ценностей, ценных бумаг;

7) рекламу продукции и услуг Компании;

8) приобретение и строительство (долевое участие в строительстве) жилья для работников Компании, нуждающихся в улучшении жилищных условий, в соответствии с законодательством Российской Федерации;

9) материальное стимулирование, обучение и повышение квалификации сотрудников Компании;

10) иные цели, не противоречащие законодательству Российской Федерации.

22. Компания создает резервный фонд, размер которого составляет 5 процентов уставного фонда Компании. Резервный фонд формируется (до достижения указанного размера) путем ежегодного отчисления 5 процентов суммы чистой прибыли, остающейся в распоряжении Компании.

Резервный фонд Компании предназначен для покрытия ее убытков в случае отсутствия иных средств и не может быть использован для других целей.

23. Компания имеет право образовывать за счет чистой прибыли помимо резервного фонда также:

социальный фонд, средства которого направляются на укрепление здоровья работников Компании, в том числе профилактику профессиональных заболеваний, на приобретение и строительство (долевое участие в строительстве) жилья для работников Компании, нуждающихся в улучшении жилищных условий, материальное поощрение работников;

фонд развития, средства которого направляются на осуществление капитальных вложений производственного и непроизводственного характера, в том числе на строительство, модернизацию, реконструкцию и иные мероприятия по развитию материально-технической базы Компании.

Социальный фонд (в случае его образования) составляет 30 процентов уставного фонда Компании и формируется (до достижения указанного размера) путем ежегодного отчисления не менее 5 процентов суммы чистой прибыли, остающейся в распоряжении Компании.

Фонд развития (в случае его образования) составляет 80 процентов уставного фонда Компании и формируется (до достижения указанного размера) путем ежегодного отчисления не более 90 процентов суммы чистой прибыли, остающейся в распоряжении Компании.