Законодательная база Российской Федерации

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 30.11.2000 N 86 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ЭКСПЕРТИЗУ УСЛОВИЙ ТРУДА В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

     Орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации\r\n                 (ведающий вопросами охраны труда)\r\n              Государственная экспертиза условий труда\r\n                          ЗАКЛЮЧЕНИЕ N ___\r\n                    от "____"___________20___ г.\r\n___________________________________________________________________\r\n             (указывается вид экспертизы условий труда)\r\nна ________________________________________________________________\r\n      (указывается наименование организации, цеха, участка)\r\n На основании государственной экспертизы условий труда, проведенной с\r\n"____"__________20___ г. по "___" ___________20___ г.,  и  \r\nпредставленных документов (указывается перечень документов, основные \r\nкопии  которых прилагаются к заключению) установлено:\r\n  В  зависимости  от  вида  экспертизы  условий  труда  в  заключении\r\nотражаются:\r\n  1) характеристика условий  труда  (указывается  состояние факторов,\r\nформирующих условия труда при выполнении соответствующего вида работы\r\nна данном рабочем месте или по группе рабочих мест,  указываются  \r\nвредные  и опасные факторы производственной среды на  рабочих местах,\r\nсоответствие условий труда требованиям охраны труда);\r\n  2) аттестация рабочих мест по условиям труда и порядок ее проведения\r\nв организации (указывается соответствие требованиям Положения о \r\nпорядке проведения аттестации  рабочих  мест  по  условиям  труда,  \r\nутвержденного постановлением Минтруда России от 14 марта 1997 г. \r\nN 12);\r\n  3) предоставляемые компенсации (льготное  пенсионное  обеспечение,\r\nдополнительные отпуска, сокращенный рабочий день,   профилактическое\r\nпитание, выдача молока и другие) за тяжелую работу и работу с \r\nвредными или опасными условиями труда  (указываются  компенсации,  \r\nпредоставляемые работникам на данном рабочем месте или по данной \r\nпрофессии, должности или виду работ и основания их предоставления);\r\n  4) соответствие проектов строительства новых и реконструируемых\r\nпроизводственных объектов требованиям охраны труда;\r\n  5) соответствие лицензируемых видов деятельности требованиям  \r\nохраны труда;\r\n  6)  нарушения законодательных, иных нормативных правовых актов,\r\nвыявленные при осуществлении государственной экспертизы условий труда\r\n(указываются нарушенные положения и нормы законодательных,   иных\r\nнормативных правовых актов).\r\n  Выводы и решения (по результатам проведенной экспертизы излагаются\r\nобоснованные выводы и решения).\r\nГосударственный эксперт\r\nпо условиям труда      ___________________    _________________\r\n                           (фамилия, инициалы)         (подпись)\r\n                                                 (заверяется личным\r\n                                                  штампом (печатью)\r\n \r\n \r\n 

Приложение N 2
к Рекомендациям по организации
деятельности органов, осуществляющих
государственную экспертизу условий труда
в Российской Федерации, утвержденным
постановлением Минтруда РФ
от 30 ноября 2000 г. N 86