в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 13.05.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"
действует Редакция от 03.07.2006 Подробная информация
ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"

Приложение 5. СВЕДЕНИЯ О ПОТРЕБНОСТИ В РАБОТНИКАХ, НАЛИЧИИ СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ (ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ)

Сведения\r\n о потребности в работниках, наличии\r\n свободных рабочих мест (вакантных должностей)\r\n \r\nНаименование юридического лица/индивидуального предпринимателя/\r\nфизического лица (нужное подчеркнуть)\r\n__________________________________________________________________\r\nЮридический адрес ________________________________________________\r\nАдрес индивидуального предпринимателя/физического лица ___________\r\nАдрес (место нахождения) _________________________________________\r\nНомер контактного телефона _______________________________________\r\nФамилия, имя, отчество представителя работодателя ________________\r\nПроезд (вид транспорта, название остановки) ______________________\r\nОрганизационно-правовая форма юридического лица __________________\r\nФорма собственности: государственная, муниципальная, частная,\r\nобщественные объединения или организации (нужное подчеркнуть)\r\nВид экономической деятельности (по ОКВЭД) ________________________\r\nСоциальные гарантии работникам: медицинское обслуживание,\r\nсанаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными\r\nучреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное\r\nподчеркнуть)\r\nИные условия _____________________________________________________\r\n

Наименование
профессии
(специальности),
должности
 Квалификация 
Необходимое
количество
работников
Характер работы 
Постоянная,
временная, по
совместительству,
сезонная,
надомная
1 
2 
3 
4 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

\r\n

Заработная
плата
(доход)
           Режим работы 
 
Нормальная продолжительность
рабочего времени,
ненормированный рабочий день,
работа в режиме гибкого
рабочего времени, сокращенная
продолжительность рабочего
времени, сменная работа,
вахтовым методом
 Начало
работы
 Окончание
работы
5 
6 
7 
8 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

\r\n

Профессионально -
квалификационные
требования,
образование,
дополнительные
навыки,
опыт работы
  Дополнительные пожелания  
к кандидатуре работника
Предоставление
дополнительных
социальных
гарантий
работнику
9 
10 
11 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

\r\n"__" _______ 200 г. Работодатель\r\n (его представитель) _________ ____________\r\n подпись фамилия,\r\n имя,\r\n М.П. отчество\r\n \r\n \r\n

Приложение 6
к Административному регламенту
Федеральной службы по труду
и занятости по предоставлению
государственной услуги
содействия гражданам
в поиске подходящей работы,
а работодателям в подборе
необходимых работников

  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"