в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 13.05.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"
действует Редакция от 03.07.2006 Подробная информация
ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"

Приложение 6. НАПРАВЛЕНИЕ НА РАБОТУ

______________________________________\r\n наименование юридического лица/\r\n фамилия, имя, отчество индивидуального\r\n предпринимателя или физического лица\r\n ______________________________________\r\n ______________________________________\r\n ______________________________________\r\n ______________________________________\r\n адрес местонахождения, проезд, номер\r\n контактного телефона\r\n \r\n Направление на работу\r\n \r\n__________________________________________________________________\r\n наименование государственного учреждения службы занятости\r\n (центра занятости населения)\r\nпредставляет кандидатуру\r\n__________________________________________________________________\r\n фамилия, имя, отчество гражданина\r\nобразование\r\n__________________________________________________________________\r\nпрофессия (специальность), квалификация\r\n__________________________________________________________________\r\nдолжность по последнему месту работы\r\n__________________________________________________________________\r\nстаж работы по профессии (специальности), в должности\r\n__________________________________________________________________\r\nРекомендуется на должность, по профессии (специальности)\r\n__________________________________________________________________\r\n (нужное указать)\r\n__________________________________________________________________\r\nв соответствии с заявленными сведениями о потребности\r\nв работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных\r\nдолжностей).\r\n__________________________________________________________________\r\nПросим письменно сообщить о принятом решении по предложенной\r\nкандидатуре и наличии потребности в работниках, свободных рабочих\r\nмест (вакантных должностей).\r\n__________________________________________________________________\r\n__________________________________________________________________\r\nНомер телефона для справок " " 200 г.\r\n__________________________________________________________________\r\n__________________________________________________________________\r\n должность, фамилия, имя, отчество, подпись работника\r\n государственного учреждения службы занятости (центра занятости\r\n населения)\r\n \r\n__ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __ __\r\n линия отрыва\r\n \r\n Результат рассмотрения кандидатуры гражданина\r\n \r\nГражданин\r\n__________________________________________________________________\r\n фамилия, имя, отчество\r\n__________________________________________________________________\r\nПринимается на работу с " " 200 г., приказ от " " 200 г. N _\r\n__________________________________________________________________\r\nна должность, по профессии (специальности)\r\n__________________________________________________________________\r\nКандидатура отклонена в связи с\r\n__________________________________________________________________\r\n указать причину\r\nГражданин от работы отказался в связи с\r\n__________________________________________________________________\r\n указать причину\r\n__________________________________________________________________\r\n наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество\r\n индивидуального предпринимателя или физического лица\r\n \r\n" " 200 г.\r\n__________________________________________________________________\r\n должность, фамилия, инициалы, подпись\r\n работодателя (его представителя)\r\n \r\n М.П.\r\n \r\n \r\n

Приложение 7
к Административному регламенту
Федеральной службы по труду
и занятости по предоставлению
государственной услуги
содействия гражданам
в поиске подходящей работы,
а работодателям в подборе
необходимых работников

  • Главная
  • ПРИКАЗ Минздравсоцразвития РФ от 03.07.2006 N 513 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АДМИНИСТРАТИВНОГО РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ ПО ПРЕДОСТАВЛЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОЙ УСЛУГИ СОДЕЙСТВИЯ ГРАЖДАНАМ В ПОИСКЕ ПОДХОДЯЩЕЙ РАБОТЫ, А РАБОТОДАТЕЛЯМ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ"