Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Рособоронзаказа от 30.05.2007 N 208 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПЛАТЫ ТРУДА ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ОБОРОННОМУ ЗАКАЗУ"

2.1.1. Гражданскому служащему, в соответствии с частью 5 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" ежемесячная надбавка за выслугу лет на гражданской службе устанавливается приказом территориального органа Федеральной службы по оборонному заказу в следующих размерах:

2.1.2. Гражданским служащим устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы.

Под особыми условиями гражданской службы следует понимать сложность профессиональной служебной деятельности, необходимость выполнения особо сложных и важных работ, как правило, в условиях, отличающихся особым графиком и режимом работы, которые производятся в установленные сроки с высоким качеством.

При установлении указанной надбавки учитывается напряженность и производительность труда гражданского служащего.

2.1.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы выплачивается в соответствии с пунктом 5 Указа Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" в следующих размерах:

по главной группе должностей гражданской службы - от 120 до 150 процентов должностного оклада;

по ведущей группе должностей гражданской службы - от 90 до 120 процентов должностного оклада;

по старшей группе должностей гражданской службы - от 60 до 90 процентов должностного оклада;

по младшей группе должностей - в размере до 60 процентов должностного оклада.

2.1.4. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы устанавливается гражданскому служащему приказом территориального органа Федеральной службы по оборонному заказу в пределах ее размера по соответствующей группе должностей.

2.1.5. При изменении характера работы и в зависимости от результатов деятельности гражданского служащего решением руководителя территориального органа Федеральной службы по оборонному заказу надбавка за особые условия гражданской службы может быть изменена в пределах ее размеров по соответствующей группе должностей.