в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 06.01.2026

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Бесплатная консультация
Навигация
Федеральное законодательство
Содержание

Действия


Версия для печати

  • Главная
  • ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 10.11.2008 N 555 "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 5 АВГУСТА 2008 Г. N 583" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", "ПОРЯДКОМ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ГОДОВОГО ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ")
не действует Редакция от 10.11.2008 Подробная информация
ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 10.11.2008 N 555 "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 5 АВГУСТА 2008 Г. N 583" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", "ПОРЯДКОМ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ГОДОВОГО ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ")

Должностные оклады гражданского персонала научно-исследовательских учреждений Министерства обороны Российской Федерации

А. Руководители

Таблица 28

Квалификационные требования (характеристики) по должностям Должностной оклад
Руководитель (начальник, заведующий):
Научно-исследовательского учреждения <*>:
I группы 13600
II группы 10600
III группы 9900
Центрального, специализированного, отдельного конструкторского, конструкторско-технологического учреждения:
при штатной численности работающих:
свыше 450 13600
от 121 до 450 10600
от 50 до 120 9900
до 50 9200
Научно-исследовательского подразделения воинской части, учреждения 9200

<*> Отнесение научно-исследовательских учреждений к I - III группам производится Генеральным штабом Вооруженных Сил Российской Федерации в зависимости от важности и значения проводимых научных исследований.

Б. Специалисты и научные сотрудники

Таблица 29

Квалификационные требования (характеристики) по должностям Должностной оклад
Главный инженер научно-исследовательского учреждения:
I группы 9170
II группы 8490
III группы 7900
Главный специалист научно-исследовательского учреждения:
I группы 8490
II группы 7320
III группы 7300
Начальник научно-исследовательского управления:
I группы 10600
II группы 9840
III группы 9170
Начальник отдела: научно-исследовательского, конструкторского, технологического, проектного, экспериментального; начальник научно-исследовательского отделения; начальник вычислительного центра (научно-исследовательского); начальник научно-исследовательской, технологической лаборатории, не входящей в состав научно-исследовательского отдела, вычислительного центра
в научно-исследовательском учреждении:
I группы 9840
II группы 9170
III группы 8490
в центральном, специализированном, отельном конструкторском, конструкторско-технологическом учреждении:
при штатной численности работающих:
свыше 450 9840
от 121 до 450 9170
от 50 до 120 8490
до 50 7900
в научно-исследовательском подразделении воинской части, учреждения 7900
Начальник: сектора (группы, бюро) и лаборатории, входящей в состав научно-исследовательского отдела (лаборатории), вычислительного центра, бюро по изобретательству
в научно-исследовательском учреждении:
I группы 8490
II группы 7900
III группы 7900
в центральном, специализированном, отельном конструкторском, конструкторско-технологическом учреждении:
при штатной численности работающих:
свыше 450 8490
от 121 до 450 7900
от 50 до 120 7900
до 50 7320
в научно-исследовательском подразделении воинской части, учреждения 7320
Ученый секретарь 8490 - 9170
Главный инженер (конструктор, технолог, металлург) проекта:
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет 7900
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет 8490
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 3 лет
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 12 лет 9170
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий ученую степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы
Главный специалист: научно-исследовательского вычислительного центра, отдела (отделения, лаборатории):
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет 7320
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет 7900
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет 8490
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий ученую степень без предъявления требований к стажу работы
Лаборант-исследователь 5600
Главный научный сотрудник:
имеющий ученую степень доктора наук и ученое звание профессора без предъявления требований к стажу работы 11810
имеющий ученую степень доктора наук и ученое звание профессора и стаж работы по профилю не менее 5 лет 12720
или
имеющий ученую степень доктора наук и почетное звание лауреата Государственной премии без предъявления требований к стажу работы
или
являющийся членом Российской академии наук, Российской академии медицинских наук, Российской академии образования, Российской академии сельскохозяйственных наук без предъявления требований к стажу работы
Ведущий научный сотрудник:
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 3 лет 10190
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание и стаж работы не менее 1 года
или
имеющий ученую степень доктора наук или ученое звание профессора без предъявления требований к стажу работы
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 5 лет 11000
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание и стаж работы не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы
или
имеющий ученую степень доктора наук или ученое звание профессора без предъявления требований к стажу работы
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 7 лет 11810
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание и стаж работы не менее 5 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание профессора без предъявления требований к стажу работы
или
ученую степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года
или
имеющий ученую степень доктора наук или ученое звание профессора без предъявления требований к стажу работы
Старший научный сотрудник:
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет 8780
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет
или
имеющий ученое звание без предъявления требований к стажу работы
или
имеющий ученую степень без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет 9480
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
звание и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет 10190
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и ученое звание и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание без предъявления требований к стажу работы
или
имеющий ученую степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 10 лет 11000
или
имеющий законченное послевузовское образование и ученое звание и стаж работы по профилю не менее 7 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук и ученое звание без предъявления требований к стажу работы
или
имеющий ученую степень доктора наук без предъявления требований к стажу работы
Научный сотрудник:
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет 7420
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года
или
имеющий законченное послевузовское образование без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет 8120
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 1 года
или
имеющий ученую степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 7 лет 9480
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
или
имеющий ученую степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы
Младший научный сотрудник:
имеющий высшее образование без предъявления требований к стажу работы 5600
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 1 года 5630
или
имеющий высшее и дополнительное образование без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет 6180
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 1 года
или
имеющий законченное послевузовское образование без предъявления требований к стажу работы
имеющий высшее образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет 6770
или
имеющий высшее и дополнительное образование и стаж работы по профилю не менее 2 лет
или
имеющий законченное послевузовское образование и стаж работы по профилю не менее 1 года
или
имеющий ученую степень без предъявления требований к стажу работы

Примечание к таблицам 28 - 29. Должностные оклады других руководителей структурных подразделений и специалистов научно-исследовательских учреждений устанавливаются по разделу II настоящего приложения.

  • Главная
  • ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 10.11.2008 N 555 "О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ В ВООРУЖЕННЫХ СИЛАХ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 5 АВГУСТА 2008 Г. N 583" (вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ", "ПОРЯДКОМ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ГОДОВОГО ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ, МЕДИЦИНЫ, КУЛЬТУРЫ, НАУКИ, СПОРТА, ТУРИСТИЧЕСКО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ, РЕДАКЦИОННО-ИЗДАТЕЛЬСКОЙ, А ТАКЖЕ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ И ИНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ")

© 2012 - 2026
ZakonBase.ru

© Buzznet: Мониторинг СМИ