Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Спецстроя РФ от 31.01.2011 N 30 "ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ВОЕННОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННО-ВОССТАНОВИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ СВЯЗИ ПРИ ФЕДЕРАЛЬНОМ АГЕНТСТВЕ СПЕЦИАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА" (ФГУ "ВЭВУС ПРИ СПЕЦСТРОЕ РОССИИ")"

10. Стаж работы для выплаты надбавки определяется комиссией по установлению трудового стажа, состав которой утверждается приказом командира (начальника) ФГУ "ВЭВУС при Спецстрое России".

11. Основным документом для определения общего стажа работы, дающего право на получение надбавки, является трудовая книжка, а для граждан, уволенных с военной службы, - военный билет или другие документы, подтверждающие периоды работы (службы).

12. Решение комиссии по установлению трудового стажа оформляется протоколом, который подписывается председателем и членами комиссии и скрепляется печатью отдельного органа.

13. Ответственность за своевременный пересмотр у работников надбавки возлагается на кадровую службу отдельного органа.

14. Трудовые споры по вопросам установления стажа работы для назначения надбавки или определения ее размера рассматриваются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Приложение N 3
к Приказу Спецстроя России
от 31.01.2011 N 30