не действует
Редакция от 03.09.2002
Подробная информация
| Наименование документ | ПОСТАНОВЛЕНИЕ Госкомстата РФ от 21.09.2001 N 71 (ред. от 03.09.2002) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ НА 2002 ГОД" |
| Вид документа | постановление |
| Принявший орган | госкомстат рф |
| Номер документа | 71 |
| Дата принятия | 01.01.1970 |
| Дата редакции | 03.09.2002 |
| Дата регистрации в Минюсте | 01.01.1970 |
| Статус | не действует |
| Публикация | - В данном виде документ опубликован не был
|
| Навигатор | Примечания |
(в ред. Постановления Госкомстата РФ от 23.05.2002 N 124, от 25.07.2002 N 158)
| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
| |
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |
| |
| Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" |
СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ, ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ
за __________ 20__ г. (месяц) |
| Представляют: | Сроки представления | | Форма N П-4 |
| | Утверждена
Постановлением
Госкомстата России
от 21.09.2001 N 71 |
юридические лица, (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 чел., включая работающих по совместительству и договорам гражданско - правового характера, их обособленные подразделения;
юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых не превышает 15 чел., включая работающих по совместительству и договорам гражданско - правового характера (по перечню, установленному органами государственной статистики):
- органу государственной статистики по месту, установленному территориальным органом Госкомстата России в республике, крае, области, городе федерального значения;
- органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики;
- органу регулирования естественных монополий в соответствующей отрасли экономики | не позднее 15 числа после отчетного периода ежеквартально не позднее 29 числа после отчетного периода | | Месячная |
| |
| |
| Код формы по ОКУД | Код отчитывающейся организации по ОКПО | Наименование отчитывающейся организации |
| 0606010 | | Почтовый адрес |
| Основной вид деятельности | Коды по: |
| наименование | ОКВЭД | ОКОНХ |
| | | |
Код по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384
| Наименование показателей | Номер строки | Средняя численность за отчетный месяц (при числе работников до 15 чел. - за период с начала года), человек, в целых единицах | Фонд начисленной заработной платы за отчетный месяц (при числе работников до 15 чел. - за период с начала года), тыс. руб. с одним десятичным знаком | Выплаты социального характера за отчетный месяц (при числе работников до 15 чел. - за период с начала года), тыс. руб. с одним десятичным знаком |
| А | Б | 1 | | |
| Всего (стр. 02 + 03 + 04 + 05) | 01 | | | |
| в том числе: работники списочного состава (без внешних совместителей) <*> | 02 | | | |
| внешние совместители <**> | 03 | | | |
| работники, выполнявшие работы по договорам гражданско - правового характера <***> | 04 | | | |
| другие лица несписочного состава | 05 | Х | | |
| Из строк 02, 03, 04 - по основному виду деятельности | 06 | | | |
<*> Показывается среднесписочная численность работников.
<**> Средняя численность совместителей исчисляется пропорционально фактически отработанному времени.
<***> Средняя численность исчисляется, исходя из учета этих работников за каждый календарный день как целых единиц в течение всего срока действия договора.
Раздел 2. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ (заполняется за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год)Коды по ОКЕИ: человеко - час - 539;
человек - 792; человеко - дней - 540
| Наименование показателей | Номер строки | С начала года |
| А | Б | 1 |
| Количество отработанных человеко - часов (без внешних совместителей и работников несписочного состава), человеко - часов | 07 | |
| Количество отработанных человеко - часов внешними совместителями, человеко - часов | 08 | |
| Численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе администрации, человек <*> | 09 | |
| Число неотработанных человеко - часов работниками, работавшими неполное рабочее время по инициативе администрации, человеко - часов | 10 | |
| Численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения или с частичным сохранением заработной платы по инициативе администрации, человек <*> | 11 | |
| в том числе без сохранения заработной платы <*> | 12 | |
| Число человеко - дней отпусков по инициативе администрации, человеко - дней | 13 | |
| в том числе без сохранения заработной платы | 14 | |
| Численность работников списочного состава (учтенных в строке 02), которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы в соответствии с законодательством и по собственному желанию, человек <*> | 15 | |
| Число человеко - дней отпусков без сохранения заработной платы, предоставленных работникам списочного состава (учтенных в сроке 02) в соответствии с законодательством и по собственному желанию, человеко - дней | 16 | |
| Число человеко - дней болезни (приходящихся на рабочие дни по календарю) работников списочного состава (учтенных в строке 02) в соответствии с листками временной нетрудоспособности, человеко - дней | 17 | |
<*> Если работник в течение отчетного периода несколько раз переводился на работу на неполное рабочее время или имел более одного отпуска, то он показывается один раз до конца года как один человек (целая единица).
Раздел 3. ДВИЖЕНИЕ РАБОТНИКОВ И ПРЕДПОЛАГАЕМОЕ ВЫСВОБОЖДЕНИЕ (заполняется за I квартал, I полугодие, 9 месяцев, год)Код по ОКЕИ: человек - 792
| Наименование показателей | Номер строки | С начала года |
| А | Б | 1 |
| А. С начала года Принято работников - всего | 18 | |
| в том числе на дополнительно введенные рабочие места | 19 | |
| Выбыло работников - всего | 20 | |
| в том числе: в связи с сокращением численности персонала | 21 | |
| по собственному желанию | 22 | |
| Численность работников списочного состава на конец отчетного периода | 23 | |
| Число вакантных рабочих мест (требуемых работников) на конец отчетного периода | 24 | |
| Б. На ближайший квартал | | |
| Число вакантных рабочих мест, намеченных к ликвидации | 25 | |
| Численность работников, намеченных к высвобождению | 26 | |
| Число рабочих мест, предполагаемых к введению | 27 | |
Примечание. Организации, не являющиеся субъектами малого предпринимательства, средняя численность работников которых не превышает 15 человек (включая внешних совместителей и работающих по договорам гражданско - правового характера), разделы 2, 3 заполняют за год.
| Руководитель организации | | | |
| | (Ф.И.О.) | | (подпись) |
| | | | | | |
| Должностное лицо, ответственное за составление формы | | | | | |
| | (должность) | | (Ф.И.О.) | | (подпись) |
| | | | | | |
| | | | "__" __________ 20__ год |
| | (номер контактного телефона) | | (дата составления
документа) |
