в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 16.06.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПРИКАЗ Роструда РФ от 11.09.2007 N 211 (ред. от 24.05.2010) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ"
действует Редакция от 24.05.2010 Подробная информация
ПРИКАЗ Роструда РФ от 11.09.2007 N 211 (ред. от 24.05.2010) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ"

XII. Порядок обеспечения доступа к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов)

(в ред. Приказа Роструда от 24.05.2010 N 140)

12.1. Обеспечение в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Регламентом доступа граждан и организаций к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов), за исключением информации ограниченного доступа, возлагается руководителем Роструда (его территориального органа) на соответствующие структурные подразделения или уполномоченных должностных лиц.

12.2. Организация работы по обеспечению доступа к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов) осуществляется в установленном порядке. Такой порядок предусматривает:

а) способы доступа к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов);

б) перечень информации о деятельности Роструда (его территориальных органов), предоставляемой по телефонам справочных служб Роструда (его территориальных органов), либо по телефонам должностных лиц, уполномоченных на предоставление такой информации;

в) порядок взаимодействия соответствующих структурных подразделений Роструда (его территориальных органов) по обеспечению доступа к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов);

г) права и обязанности должностных лиц, ответственных за организацию работы по обеспечению доступа к информации о деятельности Роструда (его территориальных органов).

12.3. Ответственность за своевременное предоставление в уполномоченное структурное подразделение Роструда (его территориального органа) информации по вопросам своего ведения и ее достоверность несут руководители соответствующих структурных подразделений и должностные лица, уполномоченные на предоставление такой информации.

12.4. Руководитель Роструда определяет уполномоченное структурное подразделение (должностное лицо), на которое возлагаются обязанности по обеспечению взаимодействия со средствами массовой информации по вопросам предоставления и распространения информации о деятельности Роструда (его территориальных органов).

Информация о деятельности Роструда (его территориальных органов) предоставляется средствам массовой информации уполномоченным структурным подразделением (должностным лицом) или по согласованию с ним иными должностными лицами Роструда (его территориальных органов).

  • Главная
  • ПРИКАЗ Роструда РФ от 11.09.2007 N 211 (ред. от 24.05.2010) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ"