Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Росстата от 24.07.2012 N 407 (ред. от 12.10.2012 с изменениями, вступившими в силу 12.10.2012) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИНСТРУМЕНТАРИЯ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО НАБЛЮДЕНИЯ ЗА ЧИСЛЕННОСТЬЮ, УСЛОВИЯМИ И ОПЛАТОЙ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ"

Приказ

(в ред. Приказа Росстата от 12.10.2012 N 539)

В соответствии с пунктом 5.5 Положения о Федеральной службе государственной статистики, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 2 июня 2008 г. N 420, и во исполнение Федерального плана статистических работ приказываю:

1. Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:

годовые с отчета за 2012 год:

N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 1);

N 1-Т (условия труда) "Сведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" (Приложение N 2);

N 2-ГС (ГЗ) "Сведения о дополнительном профессиональном образовании федеральных государственных гражданских служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации" (Приложение N 3);

N 2-МС "Сведения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих" (приложение N 4);

(в ред. Приказа Росстата от 12.10.2012 N 539)

месячную с отчета за январь 2013 года:

N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (Приложение N 5);

месячную с отчета по состоянию на 1 февраля 2013 года:

N 3-Ф "Сведения о просроченной задолженности по заработной плате" (Приложение N 6);

квартальную с отчета за I квартал 2013 года:

N П-4 (НЗ) "Сведения о неполной занятости и движении работников" (Приложение N 7);

квартальную с отчета за январь - март 2013 года:

N 1-Т (ГМС) "Сведения о численности и оплате труда работников государственных органов и органов местного самоуправления по категориям персонала" (Приложение N 8);

с периодичностью 1 раз в год с отчета на начало 2012/2013 года:

N СПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы среднего профессионального образования" (Приложение N 9);

N ВПО-1 "Сведения об образовательном учреждении, реализующем программы высшего профессионального образования (Приложение N 10);

с периодичностью 1 раз в 2 года с отчета по состоянию на 31 октября 2012 года:

N 1-Т(проф) "Сведения о численности и потребности организаций в работниках по профессиональным группам" (Приложение N 11).

2. Установить предоставление данных по приведенным в пункте 1 настоящего приказа формам федерального статистического наблюдения по адресам и в сроки, установленные в формах.

3. С введением указанного в пункте 1 настоящего приказа статистического инструментария признать утратившими силу приказы Росстата:

- от 2 августа 2010 г. N 266;

- от 31 мая 2011 г. N 260 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 2-МС, N 2-ГС (ГЗ), N 1-Т (ГМС);

- от 28 июня 2011 г. N 295 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N СПО-1, N ВПО-1;

- от 19 августа 2011 г. N 367 в части утверждения форм федерального статистического наблюдения N 1-Т, N 1-Т (условия труда), N П-4, N П-4(НЗ), N 3-Ф.

Временно исполняющий обязанности
Руководителя Федеральной службы
государственной статистики
В.Н.ЗАБЕЛИН

Приложения

Приложение N 1

Приложение 1. Форма N 1-Т(проф). СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ

Коды по ОКЕИ: человек в целых единицах - 792;
фонд заработной платы и выплаты - тысяча рублей
с десятичным знаком - 384

---

<*> Заполняется в соответствии с приложением N 4 к Указаниям по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5(м).

<**> Показываются данные о фонде заработной платы и выплатах социального характера работников, выполнявших работы по договорам гражданско-правового характера, и других лиц несписочного состава.

<***> Иноаспектные коды.

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму N 1-Т заполняют юридические лица всех видов экономической деятельности (кроме субъектов малого предпринимательства), не предоставляющие сведения о численности и заработной плате работников по форме N П-4. Форма N 1-Т предоставляется в территориальные органы Росстата по месту своего нахождения.

2. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом. Если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

3. Среднесписочная численность работников за год, показываемая в графе 4, определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного года и деления полученной суммы на 12.

Среднесписочная численность работников за месяц исчисляется путем суммирования списочной численности работников за каждый календарный день месяца, т.е. с 1 по 30 или 31 число (для февраля - по 28 или 29 число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца.

4. В фонд заработной платы (графа 5) включаются начисленные организациями суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с условиями труда и режимом работы, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер.

5. В выплаты социального характера (графа 6) включаются суммы средств, связанные с предоставленными работникам социальными льготами, в частности, на лечение, отдых, проезд, трудоустройство (без пособий из государственных внебюджетных фондов).

6. Более подробные методологические указания по заполнению формы изложены в пунктах 78 - 81, 85 - 92 Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м), утвержденных приказом Росстата от 24.10.2011 N 435 и размещенных на сайте Росстата: http://www.gks.ru, в рубрике "Метаданные и нормативно-справочная информация", подрубрике "Формы федерального статистического наблюдения", "Приказы Росстата об утверждении Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения".

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее:

Приложение N 2

Приложение 2. Форма N 1-Т (условия труда). СВЕДЕНИЯ О СОСТОЯНИИ УСЛОВИЙ ТРУДА И КОМПЕНСАЦИЯХ ЗА РАБОТУ ВО ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ УСЛОВИЯХ ТРУДА

Коды по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Сведения по форме N 1-Т (условия труда) предоставляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства) всех форм собственности, осуществляющие в соответствии с классификацией по ОКВЭД (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности) деятельность:

по добыче полезных ископаемых;

в обрабатывающих производствах (кроме организаций, осуществляющих издательскую и полиграфическую деятельность, тиражирование записанных носителей информации);

по производству и распределению электроэнергии, газа и воды (кроме организаций, осуществляющих деятельность по обеспечению работоспособности электрических и тепловых сетей; распределению газообразного топлива и воды; деятельность по обеспечению работоспособности котельных);

в строительстве;

на транспорте и в связи (кроме организаций, осуществляющих деятельность по хранению и складированию; деятельность туристических агентств; деятельность в области кабельного вещания, эфирного вещания и проводного радиовещания).

2. Юридическое лицо заполняет настоящую форму и предоставляет ее в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения.

Юридическое лицо, имеющее обособленные подразделения на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляет территориальным органам Росстата отдельные отчеты:

- на работников юридического лица без обособленных подразделений, по месту своего нахождения;

- на работников каждого обособленного подразделения по месту их нахождения.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

Показатели разделов формы заполняются по всем категориям персонала организации: рабочим, руководителям, специалистам, служащим, кроме женщин, находящихся в отпуске по беременности, родам и по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

3. Показатели раздела 1 "Состояние условий труда" заполняются на персонал организации в целом, и отдельно - на женщин и лиц моложе 18 лет.

Основой для заполнения показателей о состоянии условий труда являются результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, санитарно-техническая паспортизация условий труда цеха или специальные замеры параметров санитарно-гигиенических факторов условий труда. Списки производств, профессий и работ с тяжелыми и вредными условиями труда составляются с учетом научно-обоснованных медико-биологических критериев по оценке условий труда и утверждаются соответствующими нормативными документами.

При заполнении раздела 1 следует руководствоваться:

"Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 N 162;

"Перечнем тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 25.02.2000 N 163 с последующими дополнениями и изменениями;

"Руководством по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критериями и классификацией условий труда" (Р2.2.2006-05), утвержденным Роспотребнадзором от 29.07.2005.

При заполнении показателя "занятые в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам условий труда (ПДК, ПДУ)" (строка 02) учитывается численность работников, на рабочих местах которых фактическое значение хотя бы одного вредного (физического, химического, биологического) фактора превышает его предельно допустимую концентрацию и предельно допустимый уровень, при этом каждый работающий учитывается только один раз независимо от количества действующих на него опасных и вредных производственных факторов.

При заполнении показателей, характеризующих работу под воздействием различных вредных производственных факторов (строки с 03 по 08), учитывается численность работников, на рабочих местах которых шум, вибрация, неионизирующее излучение превышают установленные предельно допустимые уровни, ионизирующее излучение превышает норму мощности дозы внешнего облучения, запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны превышают предельно допустимые концентрации вредного вещества или промышленной пыли. Один и тот же работник, на которого одновременно воздействует ряд вредных факторов, учитывается по всем этим факторам.

Численность рабочих, занятых на тяжелых работах и работах, связанных с напряженностью трудового процесса (строки 09, 11), определяется в соответствии с "Руководством по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критериями и классификацией условий труда".

Тяжесть труда - характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма (сердечно-сосудистую, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность. Тяжесть труда характеризуется физической динамической нагрузкой, массой поднимаемого и перемещаемого груза, общим числом стереотипных рабочих движений, величиной статической нагрузки, характером рабочей позы, глубиной и частотой наклона корпуса, перемещениями в пространстве.

Напряженность труда - характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника. К факторам, характеризующим напряженность труда, относятся: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные нагрузки, степень монотонности нагрузок, режим работы.

При заполнении данных по стр. 11 учитывается только вредный класс условий труда по показателю напряженности трудового процесса.

Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда (строка 10), определяются наличием функционирующих машин и механизмов, не отвечающих требованиям технических регламентов национальных стандартов.

Данные о работниках, занятых во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, включаются в раздел "Состояние условий труда" независимо от того, получают эти работники компенсации за работу в особых условиях труда или нет.

Показатели раздела 2 "Компенсации за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" заполняются по следующим категориям персонала: рабочим, руководителям, специалистам и служащим, имеющим право на получение компенсаций за работу во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, и отдельно по женщинам (по всем перечисленным категориям персонала). Численность работников, имеющих гарантии и компенсации за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, в отчет не включается.

Заполнение данных о численности работников, имеющих право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (строки 12, 13), осуществляется на основании статей 94, 117 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ.

В настоящее время действует "Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день", утвержденный постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.74 N 298/П-22, с последующими дополнениями и изменениями к нему.

По строке 12 показывается численность работников, у которых сумма основного отпуска и дополнительного за работу во вредных и (или) опасных условиях труда превышает 28 календарных дней.

Численность работников, имеющих право на бесплатное лечебно-профилактическое питание (строка 14), устанавливается в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 N 46н "Об утверждении Перечня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, рационов лечебно-профилактического питания, норм бесплатной выдачи витаминных препаратов и Правил бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания".

Численность работников, имеющих право на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (строка 15), определяется в соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 N 45н "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов".

Численность работников, имеющих право на оплату труда в повышенном размере (строка 16) за работу с тяжелыми и вредными условиями труда и за работу с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, определяется организацией в результате аттестации рабочих мест или производственного контроля уровней факторов производственной среды на рабочих местах. По этой строке также показывается численность рабочих, работающих на конвейерах, поточных и автоматических линиях, которым установлены доплаты за интенсивность труда.

В настоящее время действует постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 03.10.86 N 387/22-78 "Об утверждении Положения об оценке условий труда на рабочих местах и порядке применения отраслевых перечней работ, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда" и Типовые отраслевые перечни работ с тяжелыми и вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, на которых могут устанавливаться доплаты рабочим за условия труда.

По строкам с 17 по 19 показывается численность работников, которым сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу с тяжелыми и вредными условиями труда, в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". В эту численность включаются также лица, уже воспользовавшиеся правом досрочного назначения трудовой пенсии по старости и продолжающие работать на этих же рабочих местах.

В настоящее время в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18.07.2002 N 537 действуют:

"Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости" и "Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости", утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 N 10 с последующими дополнениями и изменениями к нему;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости женщинам, занятым в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью, - "Список производств и профессий текстильной промышленности", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 01.03.92 N 130;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих локомотивных бригад, и работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющим организацию перевозок и обеспечивающим безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, - "Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.92 N 272;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, непосредственно занятым полный рабочий день на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горно-спасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников, - "Список работ и профессий, дающих право на пенсию за выслугу лет независимо от возраста", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 13.09.91 N 481;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, - "Список работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет рабочим и специалистам, работающим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 07.07.92 N 467;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в летном составе гражданской авиации, - "Список должностей работников летного состава авиации", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 04.09.91 N 459;

при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам инженерно-технического состава, занятым на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации, - "Список должностей инженерно-технического состава авиации", утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 04.09.91 N 459.

При заполнении данных о численности работников, имеющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, по строке 19 показываются также работники, которым досрочное назначение трудовой пенсии по старости за тяжелые и вредные условия труда устанавливается самой организацией.

При заполнении строк с 17 по 19 каждый работающий учитывается только один раз независимо от возможности назначения досрочной трудовой пенсии по старости по нескольким основаниям.

При заполнении показателя "списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда" (строка 21) каждый работник учитывается только один раз независимо от того, имел ли он право на один или несколько видов компенсаций.

При заполнении показателя "Списочная численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты" (строка 22) учитывается численность работников, получающих бесплатно хотя бы один из видов средств индивидуальной защиты", из нее по строке 23 показывается численность работников, получающих бесплатно спецодежду, спецобувь и другие индивидуальные средства для защиты от влияния вредных и (или) опасных условий труда.

В графе 5 "Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" (по данным бухгалтерской отчетности) показываются фактические суммы расходов организации без НДС за отчетный год на: оплату дополнительных отпусков в связи с вредными или опасными и иными особыми условиями труда (строка 12); бесплатное лечебно-профилактическое питание (строка 14); бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов (строка 15); оплату труда в повышенном размере (строка 16); спецодежду и другие средства индивидуальной защиты (строки 22 и 23). Показатель "Фактические расходы на компенсации и средства индивидуальной защиты в отчетном году" (графа 5 раздела 2) приводится в тысячах рублей с одним десятичным знаком. При заполнении данных по этому показателю следует учесть, что фактические выплаты показываются в целом за отчетный год, а данные о численности (графа 3 раздела 2) - по состоянию на конец отчетного года. В случае, если работники получали в течение года компенсационные выплаты и уволены на отчетную дату, данные графы 3 ("Весь персонал на конец отчетного года") могут быть не заполнены, и наоборот, при наличии данных в графе 3 могут отсутствовать данные в графе 5 по соответствующим строкам (из-за отсутствия средств на оплату компенсаций).

В графу 5 по строке 12 включаются суммы, начисленные по дополнительному отпуску. В случае, если организация не ведет раздельный учет этих выплат, суммы расходов на дополнительные отпуска определяются расчетно - пропорционально количеству дней основного отпуска.

Графа 5 по строке 16 заполняется, если суммы расходов на оплату труда в повышенном размере за работу во вредных и опасных условиях труда начисляются в виде надбавки к должностному окладу или тарифной ставке. При отсутствии раздельного учета (в случае, когда эти суммы входят в оклад или тарифную ставку), если невозможно получить данные расчетно, графа 5 по строке 16 не заполняется, но при этом дается соответствующее пояснение к отчету.

Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, за работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, в графу 5 по строкам 12 и 16 не включаются.

4. При контроле правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

Приложение N 3

Приложение 3. Форма N 2-ГС (ГЗ). СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Код по ОКЕИ: человек - 792

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму N 2-ГС (ГЗ) заполняют юридические лица, работники которых в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации являются государственными гражданскими служащими (далее по тексту - гражданские служащие):

на федеральном уровне:

Администрация Президента Российской Федерации, аппараты Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Аппарат Правительства Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, Конституционный Суд Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд Российской Федерации, Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации, Генеральная прокуратура Российской Федерации, Следственный комитет Российской Федерации, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, Счетная палата Российской Федерации, Аппарат Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации;

на региональном уровне:

территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, аппараты полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах, арбитражные суды, суды общей юрисдикции, территориальные управления Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, органы прокуратуры, включая транспортные и специализированные, следственные управления (отделы) Следственного комитета Российской Федерации включая специализированные;

государственные органы субъектов Российской Федерации (законодательные (представительные) и исполнительные), судебные (конституционные (уставные) суды субъектов Российской Федерации, мировые судьи и аппараты, обеспечивающие их деятельность), избирательные комиссии, контрольно-ревизионные органы, аппараты уполномоченных по правам человека, органы по управлению государственной и муниципальной службой.

Юридические лица заполняют настоящую форму и предоставляют ее в территориальные органы Росстата по месту своего нахождения.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, отделения, представительства) на территории одного субъекта Российской Федерации, предоставляет территориальному органу Росстата по месту своего нахождения сведения по форме N 2-ГС (ГЗ) отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений;

- о работниках несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств), осуществляющих деятельность на районном уровне.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, отделения, представительства) на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляет территориальным органам Росстата сведения по форме N 2-ГС (ГЗ) отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений по месту своего нахождения;

- о работниках каждого несамостоятельного структурного подразделения по месту нахождения структурного подразделения.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

2. В разделе 1 в графе 3 показывается фактическая численность лиц списочного состава.

Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек.

Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, также учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

В отчет не включаются прикомандированные военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, замещавшие должности гражданской службы.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры государственного органа, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в графе 3 по должности, замещаемой на отчетную дату, с пояснением об этом в примечании.

2.1. По категории "Государственные должности Российской Федерации и субъектов Российской Федерации" в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. N 32 "О государственных должностях Российской Федерации" учитываются лица, замещавшие государственные должности, установленные Конституцией Российской Федерации, федеральными законами (федеральные государственные должности), конституциями, уставами субъектов Российской Федерации (государственные должности субъектов Российской Федерации) для непосредственного исполнения полномочий государственных органов. Судьи военных судов - военнослужащие включаются в отчет по строкам 101, 201, 301 соответственно.

2.2. Распределение работников по категориям и группам должностей гражданской службы производится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Реестром должностей федеральной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы", а также реестрами (перечнями) должностей гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

По строке 124 показываются лица, имевшие на конец отчетного года стаж работы на государственной гражданской службе менее одного года.

2.3. В графы с 5 по 8 включаются сведения о численности работников, замещавших государственные должности и должности гражданской службы, обученных в отчетном году по программам дополнительного профессионального образования за счет всех источников финансирования (в том числе за счет средств гражданских служащих) и получивших по результатам итоговой аттестации после освоения программы дополнительного профессионального образования документы государственного образца: удостоверение о краткосрочном повышении квалификации или свидетельство о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке или диплом о дополнительном (к высшему) образовании, свидетельство о прохождении стажировки. В графы с 9 по 13 включаются сведения о численности работников, обученных по государственному заказу в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации".

В общую численность обученных (раздел 1, графа 4) также включаются лица, принятые на работу и представившие кадровой службе документ о полученном в отчетном году дополнительном профессиональном образовании во время работы в другом государственном органе.

Лица, обученные в отчетном году по программам дополнительного образования и уволившиеся, в графы с 4 по 13 не включаются, а показываются в Справке 2 к разделу 1 по строке 165.

В соответствии с государственными требованиями, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. N 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации", дополнительное профессиональное образование гражданских служащих включает их профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку.

Профессиональная переподготовка в объеме от 500 до 1000 аудиторных часов осуществляется для выполнения гражданскими служащими нового вида профессиональной деятельности, в объеме свыше 1000 часов (в том числе более 75 процентов аудиторных часов) - для получения гражданскими служащими дополнительной квалификации.

Повышение квалификации осуществляется в целях:

освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности - объемом от 18 до 72 аудиторных часов (краткосрочное повышение квалификации);

комплексного обновления знаний по ряду вопросов в установленной профессиональной служебной деятельности - объемом от 73 до 144 аудиторных часов.

Продолжительность стажировки, являющейся самостоятельным видом дополнительного профессионального образования гражданских служащих, установлена от 2 до 4 месяцев, а для стажировки, являющейся составной частью программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, определяется учебным планом соответствующих программ.

3. В Справке 1 к разделу 1.

Из общей численности работников, замещавших должности гражданской службы на конец отчетного года (разд. 1 стр. 102, гр. 3) показываются в целом за отчетный год:

по строкам с 131 по 135 - численность гражданских служащих, прошедших аттестацию и, по решению аттестационной комиссии, признанных: соответствующими замещаемой должности; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных в кадровый резерв; соответствующими замещаемой должности при условии успешного прохождения профессиональной переподготовки и повышения квалификации; не соответствующими замещаемой должности;

по строкам 136, 137 - численность гражданских служащих, включенных в кадровый резерв по всем основаниям, предусмотренным законодательством, из них по конкурсу;

по строкам с 138 по 140 - численность гражданских служащих, которым присвоен классный чин, из них по результатам квалификационного экзамена и впервые поступивших на гражданскую службу (имевших на момент получения классного чина стаж государственной гражданской службы менее 1 года);

по строке 141 - численность гражданских служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение гражданским служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей;

Движение работников, замещавших государственные должности и должности государственной гражданской службы, в отчетном году показывается по строкам с 142 по 148:

по строкам с 142 по 145 - численность работников, принятых на работу извне в отчетном году, из них - в результате конкурса на замещение вакантной должности; из кадрового резерва; оформленных по срочному служебному контракту (не учитываются кадровые перемещения в порядке должностного роста);

по строкам с 146 по 148 - численность работников, выбывших по всем основаниям для прекращения служебного контракта, из них по собственному желанию; по инициативе представителя нанимателя за совершение дисциплинарного проступка.

4. В Справке 2 к разделу 1 по строкам с 151 по 153 численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 121, графа 4), распределяется по формам обучения. Установлен объем аудиторной нагрузки для обучения: "с отрывом от гражданской службы" - не более 41 часа при установленном объеме учебной нагрузки не более 54 часов в неделю; "без отрыва от гражданской службы" (вечерние группы) и "с частичным отрывом от гражданской службы" (до 3-х рабочих дней в неделю) - не менее 12 часов в неделю.

По строке 154 показывается общая численность лиц, обученных с применением технологии дистанционного обучения, из них по строке 155 - численность обученных гражданских служащих, замещавших должности гражданской службы категории "руководители" (в соответствии с пунктом 8 "Положения о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации", утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации"). Численность работников, включенных в строку 154, распределяется по строкам с 151 по 153 по соответствию.

"Кроме того" (не включаются в раздел 1, графу 4, по строке 121) по строкам 161, 162 учитываются лица, получившие высшее и второе высшее профессиональное образование по направлению государственного органа. Лица, обучавшиеся за счет собственных средств, в указанные строки не включаются.

При заполнении строки 164 о лицах, подлежавших обучению по программам дополнительного профессионального образования в соответствии с пунктом 5 "Положения о порядке получения дополнительного профессионального образования государственными гражданскими служащими Российской Федерации", утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 28 декабря 2006 г. N 1474 "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации", но не обучавшихся за последние 3 года, необходимо использовать сведения о дополнительном профессиональном образовании работников, замещавших государственные должности и должности гражданской службы на отчетную дату, из личного дела или карточки первичного учета кадрового состава N Т-2 ГС (МС). Работники, принятые на работу в течение последних трех лет из других государственных органов и не представившие кадровой службе документы, подтверждающие прохождение ими обучения по программам дополнительного профессионального образования по предыдущему месту работы, считаются не получившими дополнительное профессиональное образование.

По строке 165 учитываются лица, выбывшие из числа обученных в отчетном году.

По строке 166 показывается численность обученных по программам в объеме до 18 учебных часов, которая в итоги по строкам с 101 по 121 в графу 4 раздела 1 не включается.

5. В разделе 2 в графах с 3 по 8 численность лиц, прошедших обучение (из раздела 1, строки с 101 по 121, графы 4), распределяется по направлениям программ дополнительного профессионального образования.

В "Управленческое" направление включаются "Государственное строительство и управление", "Управление государственной собственностью", "Управление персоналом", "Управление образованием, наукой", "Государственное и муниципальное управление", "Антикризисное управление", "Социология и психология" и др.;

в "Правовое" - "Юриспруденция", "Правовое обеспечение государственной службы", "Политология" и т.п.;

в "Организационно-экономическое" - "Государственная служба в Российской Федерации", "Экономическая и социальная политика", "Организация торгов на закупку продукции для государственных нужд", "Военно-экономическая безопасность государства", "Государственное регулирование рыночной экономики", "Мировая экономика", "Международные экономические отношения" и др.;

в "Планово-финансовое" - "Финансы и кредит", "Финансовое управление", "Бюджетный учет", "Бухгалтерский учет" и др.;

в "Информационно-аналитическое" - "Информационные технологии в управлении", "Документоведение" и т.п.;

в "Другие" - инновационное ("Анализ и управление инновационными проектами" и др.); экологическое ("Экология", "Экологическая безопасность" и др.); маркетинговое ("Кадровый маркетинг", "Кадровый мониторинг" и др.); языковое ("Деловой иностранный язык") и др.

В случае, если работник проходил обучение в течение отчетного периода неоднократно, он включается в отчет один раз и учитывается по программам с наибольшей почасовой нагрузкой. При равной почасовой нагрузке программ обучения этот работник учитывается по направлению подготовки, наиболее значимому для выполнения его должностных обязанностей.

В графах 9, 10 численность лиц, прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации (раздел 1, строки с 101 по 121, сумма граф 5, 6), должна быть распределена по лицензированным учебным заведениям в зависимости от их организационно-правовой формы и формы собственности.

6. В разделе 3 численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 121, графа 4), распределяется по источникам финансирования. По строкам 302 и 304 показываются сведения о работниках, замещавших государственные должности и должности гражданских служащих, обученных по государственному заказу (из раздела 1, строки 121, графы 9).

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

Приложение N 4

Приложение 4. Форма N 2-МС. СВЕДЕНИЯ О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

Код по ОКЕИ: человек - 792

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму N 2-МС заполняют юридические лица, работники которых в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации являются муниципальными служащими.

Юридическое лицо, имеющее несамостоятельные структурные подразделения (отделы, представительства), предоставляет территориальному органу Росстата по месту своего нахождения сведения по форме N 2-МС отдельно:

- о работниках юридического лица без несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств);

- о работниках несамостоятельных структурных подразделений (отделов, представительств).

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО органами государственной статистики.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

2. В разделе 1 в графе 3 показывается фактическая численность лиц списочного состава.

Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, тоже учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры органа местного самоуправления, работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в графе 3 по должности, замещаемой на отчетную дату, с пояснением об этом в примечании.

2.1. Распределение работников по категориям и группам должностей должно производиться в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и действующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления об утверждении перечней (реестров) муниципальных должностей и должностей муниципальной службы.

По строке 101 учитываются лица, замещавшие муниципальные должности. К ним относятся депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами.

По строкам с 102 по 108 учитываются лица, замещавшие должности муниципальной службы. К ним относятся должности в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования, которые образуются в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утверждаемыми законами субъектов Российской Федерации.

По строке 108 учитываются должности муниципальной службы, учреждаемые для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность, которые могут быть предусмотрены в реестрах должностей муниципальной службы в отдельных субъектах Российской Федерации. Такие должности муниципальной службы замещаются муниципальными служащими путем заключения трудового договора на срок полномочий лица, замещающего муниципальную должность.

По строке 112 показываются лица, имевшие на конец отчетного года стаж работы на муниципальной службе менее одного года.

2.2. В графы с 5 по 8 включаются сведения о численности работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, обученных в отчетном году в соответствии с действующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации по программам дополнительного профессионального образования за счет всех источников финансирования (в том числе за счет средств муниципальных служащих), и получивших по результатам итоговой аттестации после освоения программы дополнительного профессионального образования документы государственного образца: удостоверение о краткосрочном повышении квалификации или свидетельство о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке или диплом о дополнительном (к высшему) образовании, свидетельство о прохождении стажировки. В графы с 9 по 13 включаются сведения о численности работников, обученных по муниципальному заказу.

В общую численность обученных (раздел 1, графа 4) также включаются лица, принятые на работу и представившие кадровой службе документ о полученном в отчетном году дополнительном профессиональном образовании во время работы в другом органе местного самоуправления.

Лица, обученные в отчетном году по программам дополнительного образования и уволившиеся, в графы с 4 по 13 не включаются, а показываются в Справке 2 к разделу 1 по строке 165.

Аналогично государственным требованиям к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке гражданских служащих, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 г. N 363 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировке государственных гражданских служащих Российской Федерации", дополнительное профессиональное образование муниципальных служащих может включать их профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку в объемах почасовой нагрузки в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации.

Профессиональная переподготовка осуществляется для выполнения муниципальными служащими нового вида профессиональной деятельности, а также для получения муниципальными служащими дополнительной квалификации.

Повышение квалификации осуществляется в целях:

освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности - краткосрочное повышение квалификации;

комплексного обновления знаний по ряду вопросов в установленной профессиональной служебной деятельности.

Продолжительность стажировки, являющейся самостоятельным видом дополнительного профессионального образования муниципальных служащих, может быть установлена от 2 до 4 месяцев, а для стажировки, являющейся составной частью программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, определяется учебным планом соответствующих программ.

3. В Справке 1 к разделу 1.

Из общей численности работников, замещавших должности муниципальной службы на конец отчетного года (раздел 1, строка 102, графа 3), показываются в целом за отчетный год:

по строкам с 131 по 135 - численность муниципальных служащих, прошедших аттестацию и, по решению аттестационной комиссии, признанных: соответствующими замещаемой должности; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных в кадровый резерв; соответствующими замещаемой должности и рекомендованных для направления на повышение квалификации; не соответствующими замещаемой должности;

по строкам 136, 137 - численность муниципальных служащих, включенных в кадровый резерв по всем основаниям, предусмотренным законодательством, из них по конкурсу;

по строкам 138, 139 - численность муниципальных служащих, которым присвоен классный чин, из них впервые поступившим на муниципальную службу (имевшим на момент получения классного чина стаж муниципальной службы менее одного года);

по строке 140 - численность муниципальных служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности за совершение дисциплинарного проступка, то есть за неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим по его вине возложенных на него должностных обязанностей;

Движение работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, в отчетном году показывается по строкам с 141 по 147:

по строкам с 141 по 144 - численность работников, вновь принятых на работу в отчетном году, из них в результате конкурса на замещение вакантной должности; из кадрового резерва; оформленных по срочному трудовому договору (контракту) (не учитываются кадровые перемещения в порядке должностного роста);

по строкам с 145 по 147 - численность работников, выбывших по всем основаниям для прекращения трудового договора (контракта), из них по собственному желанию и по инициативе представителя нанимателя за совершение дисциплинарного проступка.

4. В Справке 2 к разделу 1 по строкам с 151 по 153 показывается численность лиц, обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 109, графа 4), распределяется по формам обучения: "с отрывом от муниципальной службы"; "без отрыва от муниципальной службы" и "с частичным отрывом от муниципальной службы". Объем почасовой учебной нагрузки в неделю по указанным формам обучения устанавливается в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации.

По строкам 154, 155 показывается численность лиц, обученных с применением технологии дистанционного обучения, из них численность муниципальных служащих, замещавших "высшие" должности муниципальной службы. Численность работников, включенных в строку 154, распределяется по строкам с 151 по 153 по соответствию.

"Кроме того" (не включаются в раздел 1, графу 4, по строке 109) по строкам 161, 162 учитываются лица, получившие высшее и второе высшее профессиональное образование по направлению органа местного самоуправления. Лица, обучавшиеся за счет собственных средств, в указанные строки не включаются.

При заполнении строки 164 о лицах, подлежавших обучению по программам дополнительного профессионального образования (впервые поступившие на муниципальную службу, предполагаемые к направлению на обучение в соответствии с законодательством субъекта Российской Федерации и в порядке должностного роста), но не обучавшихся за последние 3 года, необходимо использовать сведения о дополнительном профессиональном образовании работников, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы на отчетную дату, из личного дела или карточки первичного учета кадрового состава N Т-2ГС (МС). Работники, принятые на работу в течение последних трех лет из других органов местного самоуправления и не представившие кадровой службе документы, подтверждающие прохождение ими обучения по программам дополнительного профессионального образования по предыдущему месту работы, считаются не получившими дополнительное профессиональное образование.

По строке 165 учитываются лица, выбывшие из числа обученных в отчетном году.

По строке 166 показывается численность обученных по программам в объеме до 18 учебных часов, которая в итоги по строкам с 101 по 109 в графу 4 раздела 1 не включается.

5. В разделе 2 в графах с 3 по 8 численность лиц, прошедших обучение (раздел 1, строки с 101 по 109, графа 4) распределяется по направлениям программ дополнительного профессионального образования.

В "Управленческое" направление включаются "Государственное строительство и управление", "Управление государственной собственностью", "Управление персоналом", "Управление образованием, наукой", "Государственное и муниципальное управление", "Антикризисное управление", "Социология и психология" и др.;

в "Правовое" - "Юриспруденция", "Правовое обеспечение государственной службы", "Политология" и т.п.;

в "Организационно-экономическое" - "Государственная служба в Российской Федерации", "Экономическая и социальная политика", "Организация торгов на закупку продукции для государственных нужд", "Военно-экономическая безопасность государства", "Государственное регулирование рыночной экономики", "Мировая экономика", "Международные экономические отношения" и др.;

в "Планово-финансовое" - "Финансы и кредит", "Финансовое управление", "Бюджетный учет", "Бухгалтерский учет" и др.;

в "Информационно-аналитическое" - "Информационные технологии в управлении", "Документоведение" и т.п.;

в "Другие" - инновационное ("Анализ и управление инновационными проектами" и др.); экологическое ("Экология", "Экологическая безопасность" и др.); маркетинговое ("Кадровый маркетинг", "Кадровый мониторинг" и др.); языковое("Деловой иностранный язык") и др.

В случае, если работник проходил обучение в течение отчетного периода неоднократно, он включается в отчет один раз и учитывается по программам с наибольшей почасовой нагрузкой. При равной почасовой нагрузке программ обучения этот работник учитывается по направлению подготовки, наиболее значимому для выполнения его должностных обязанностей.

В графах 9, 10 численность лиц, прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации (раздел 1, строка с 101 по 109, сумма граф 5, 6), должна быть распределена по лицензированным учебным заведениям в зависимости от их организационно-правовой формы и формы собственности.

6. В разделе 3 численность обученных по программам дополнительного профессионального образования (раздел 1, строка 109, графы 4) распределяется по источникам финансирования обучения. По строкам 303, 305 показываются сведения о работниках, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы, обученных по муниципальному заказу (из раздела 1, строки 109, графы 9).

7. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

Приложение N 5

Приложение 5. Форма N П-4. СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ, ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ

---

<1> Заполняется в соответствии с приложением N 4 к Указаниям по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м).

<2> Показывается среднесписочная численность работников (в целых единицах).

<3> Средняя численность внешних совместителей исчисляется пропорционально фактически отработанному времени (допускается заполнение с десятичным знаком).

<4> Средняя численность исчисляется исходя из учета этих работников за каждый календарный день как целых единиц в течение всего срока действия договора (показывается в целых единицах).

Коды по ОКЕИ: человек - 792;
человеко-час - 539;
тысяча рублей - 384

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства) всех видов экономической деятельности и форм собственности и предоставляют в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения в сроки и адреса, указанные на бланке формы.

Для юридических лиц, средняя численность работников которых не превышает 15 человек, общественных организаций, дачных, садоводческих, гаражных, жилищно-строительных кооперативов и т.п. по указанию территориального органа Росстата в субъекте Российской Федерации может устанавливаться периодичность предоставления сведений один раз в год по форме N 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников".

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по указанной форме. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4.

4. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

5. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

6. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

При предоставлении нескольких отчетов органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных районов, городских округов и внутригородских территорий городов федерального значения в кодовой части формы указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения органов управления.

7. Сведения приводятся в целом по организации и по фактическим видам экономической деятельности о численности работников и начисленной заработной плате за отчетный месяц или за период с начала года; о количестве отработанных человеко-часов и выплатах социального характера - ежеквартально, за период с начала года.

8. Если организации в отчетном месяце не начисляли заработную плату и другие выплаты, то сведения по форме N П-4 предоставляются без заполнения этих данных.

9. Более подробные методологические указания по заполнению и контроль правильности заполнения формы приведены в Указаниях по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м).

Приложение N 6

Приложение 6. Форма N 3-Ф. СВЕДЕНИЯ О ПРОСРОЧЕННОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ ПО ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ

Коды по ОКЕИ: человек - 792; тысяча рублей - 384

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Сведения по форме N 3-Ф заполняются по состоянию на 1 число каждого месяца и предоставляются в территориальный орган Росстата по месту своего нахождения на следующий день после отчетной даты юридическими лицами при наличии просроченной задолженности по заработной плате работникам (кроме субъектов малого предпринимательства), основной вид деятельности которых относится к следующим группам ОКВЭД: сельское хозяйство, охота и предоставление услуг в этих областях (код 01); лесозаготовки (код 02.01.1); рыболовство, рыбоводство и предоставление услуг в этих областях (код 05); добыча полезных ископаемых (раздел C); обрабатывающие производства (раздел D); производство и распределение электроэнергии, газа и воды (раздел E); строительство (код 45); деятельность сухопутного транспорта (код 60); деятельность водного транспорта (код 61); деятельность воздушного и космического транспорта (код 62); вспомогательная и дополнительная транспортная деятельность (код 63); управление недвижимым имуществом (код 70.32); научные исследования и разработки (код 73); образование (код 80); здравоохранение и предоставление социальных услуг (код 85); сбор сточных вод, отходов и аналогичная деятельность (код 90); деятельность в области культуры, связанная с производством, прокатом и показом фильмов (код 92.1); радиовещанием и телевидением (код 92.2); зрелищно-развлекательными мероприятиями (код 92.3); деятельность информационных агентств (код 92.4); прочая деятельность в области культуры (код 92.5). В случае предоставления органами управления образованием, здравоохранением, культурой субъектов Российской Федерации, муниципальных образований сводных данных о просроченной задолженности по заработной плате работников, занятых в области образования, здравоохранения, культуры, данные заполняются по каждому виду деятельности.

Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N 3-Ф. Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N 3-Ф.

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

6. К заработной плате относятся начисленные организацией (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний) работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер, в соответствии с методологией заполнения показателя фонда заработной платы работников в форме N П-4.

Просроченной задолженностью по заработной плате считаются фактически начисленные работникам суммы заработной платы, но не выплаченные в срок, установленный коллективным договором или договором на расчетно-кассовое обслуживание, заключенным с банком. Число дней задержки считается со следующего дня после истечения этого срока. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

7. По строке 01 формы приводится вся сумма просроченной задолженности по заработной плате (включая переходящие остатки задолженности за предыдущие периоды), не погашенная на отчетную дату (с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством), работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников. В сумму просроченной задолженности не должна включаться задолженность на внутримесячные даты (аванс).

В строку 01 не должна включаться сумма задолженности за какой-либо период по налогу на доходы физических лиц, если задолженность организации по заработной плате перед работниками за этот период ликвидирована.

8. По строке 01 показывается общая сумма просроченной задолженности по заработной плате, включая отпускные за все дни отпуска.

9. По строке 02 формы показывается просроченная задолженность по заработной плате за последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, то есть за дни с 1 по 30 или 31 (в феврале - по 28 или 29).

10. По строкам 03, 04, 05, 06 в графе 3 отражается сумма просроченной задолженности по заработной плате работникам из-за несвоевременного получения денежных средств из бюджетов всех уровней. При этом в графу 3 по этим строкам включается не только просроченная задолженность работникам бюджетных учреждений, но и коммерческих и некоммерческих организаций, образующаяся в результате получения денежных средств не в полном объеме за выполнение государственных заказов, а также за оказание услуг бюджетным учреждениям. Сумма просроченной задолженности по заработной плате, начисленной работникам за выполнение организациями государственных заказов или за оказание услуг бюджетным учреждениям, показывается в графе 4.

11. По строке 07 "Фонд заработной платы за последний календарный месяц, за который производились начисления работникам списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей" показываются данные из отчета по форме N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников". Последний календарный месяц, за который производились начисления заработной платы работникам, по строкам 02 и 07 должен быть одним и тем же. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения по строкам 02 и 07 по сравнению с предыдущей отчетной датой, то их следует повторить.

12. В строке 08 показывается численность работников (списочного и несписочного состава, включая внешних совместителей и работавших по договорам гражданско-правового характера, а также уволенных работников) по состоянию на 1 число месяца, перед которыми организация имеет просроченную задолженность по заработной плате, указанную в строке 01.

13. Из общей суммы просроченной задолженности по заработной плате (строка 01) выделяются суммы задолженности по заработной плате перед работниками за прошлые годы, при этом по строке 09 выделяется задолженность за месяцы предыдущего (2012) года. По отдельным организациям данные строки 01 могут быть равны сумме данных строк 09 и 10.

14. В случае, если на отчетную дату не изменились сведения о просроченной задолженности по заработной плате за прошлые годы (месяцы 2012, 2011 годов и ранее), то по строкам 09 и 10 следует повторить данные, указанные в строках 09 и 10 на предыдущую отчетную дату.

15. По строке 11 показывается сумма просроченной задолженности по заработной плате лицам, уволенным по разным причинам из организации в 2012 году и ранее, не погашенная в 2013 году по состоянию на отчетную дату и учтенная в строках 09 и 10. По этой строке данные могут повторяться, если сумма просроченной задолженности уволенным работникам не изменилась.

16. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.

Приложение N 7

Приложение 7. Форма N П-4 (НЗ). СВЕДЕНИЯ О НЕПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТИ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ

Код по ОКЕИ: человек - 792

---

<*> Если работник в течение отчетного квартала несколько раз переводился на работу на неполное рабочее время, имел более одного отпуска или выполнял работу более одного раза (одной вахты), то он показывается один раз до конца отчетного квартала как один человек (целая единица).

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму федерального статистического наблюдения N П-4 (НЗ) заполняют юридические лица - коммерческие и некоммерческие организации (кроме субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышает 15 человек (включая работающих по совместительству и договорам гражданско-правового характера), всех видов экономической деятельности и форм собственности.

При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

Организации-банкроты, на которых введено конкурсное управление, не освобождаются от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ). Только после вынесения определения арбитражного суда о завершении в отношении организации конкурсного производства и внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи о его ликвидации (п. 3 ст. 149 Федерального закона от 26.10.2002 N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве)") организация-должник считается ликвидированной и освобождается от предоставления сведений по форме N П-4 (НЗ).

2. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений). В случае, когда юридическое лицо (его обособленное подразделение) не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления ими деятельности.

3. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

4. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

5. Сведения приводятся по работникам в целом по организации без выделения сведений по видам экономической деятельности.

6. По строке 01 показывается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по инициативе работодателя (статья 74 Трудового кодекса Российской Федерации). Если за отчетный квартал один и тот же работник переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то по строке 01 он учитывается один раз как один человек (целая единица).

7. По строке 02 отражается численность работников списочного состава, работавших неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем (статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации). Показываются работники, заключившие с организацией трудовые договоры о работе неполное рабочее время или переведенные с согласия работника на работу на неполное рабочее время, а также принятые на половину ставки (оклада) в соответствии со штатным расписанием. Если один и тот же работник в течение отчетного квартала переводился на режим неполного рабочего дня (недели) более одного раза, то он показывается по строке 02 один раз как один человек (целая единица).

8. По строке 03 показывается численность работников списочного состава, находившихся в простое полный рабочий день, по причинам, зависящим от работодателя и по причинам, не зависящим от работодателя и работника: необеспечение работников необходимым оборудованием, инструментами, технической документацией, объемом работ, необходимыми для исполнения трудовых обязанностей, невыполнение договорных обязательств перед партнерами, приведшее к срыву графика поставки сырья или вывоза готовой продукции со склада, обстоятельства непредвиденного характера, например, аварии или перебои в подаче воды, тепла, электроэнергии, стихийные бедствия и т.п.

Если один и тот же работник в течение отчетного квартала имел более одного дня простоя, то он показывается по строке 03 один раз.

9. По строке 05 показывается численность работников списочного состава, которым были предоставлены отпуска без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника в соответствии со статьей 128 Трудового кодекса Российской Федерации, иными федеральными законами либо коллективным договором, а также неоплаченные отпуска по инициативе работодателя.

Если работник в отчетном квартале имел более одного отпуска, то он учитывается по строке 05 один раз как один человек (целая единица).

10. При заполнении строк 01 - 05 следует учитывать следующее. Если работник в течение отчетного квартала работал, например, неполное рабочее время сначала по инициативе работодателя, затем по соглашению между работником и работодателем, а в конце квартала находился в отпуске без сохранения заработной платы, то он показывается один раз по строке 01 или 02 или 05, исходя из причины его работы неполное рабочее время или нахождения в отпуске без сохранения заработной платы большую часть времени в квартале.

11. В численность принятых работников списочного состава (строка 06) включаются лица, зачисленные в отчетном квартале в данную организацию приказом (распоряжением) о приеме на работу, переведенные на работу из другой организации (юридического лица или обособленного подразделения).

12. По строке 07 показывается численность работников списочного состава, принятых на вновь образованные (созданные) в отчетном квартале рабочие места в результате расширения, реорганизации производства, увеличения сменности работы и т.п.

13. Вновь созданные организации и впервые представившие отчет должны заполнить строки 06 и 07 на всех работников.

К вновь созданным организациям не относятся организации, созданные на базе ликвидированных (реорганизованных) юридических лиц, обособленных или несамостоятельных подразделений. В связи с этим при заполнении строк 06, 07, 08, 10 не включаются работники, уволенные и тут же вновь принятые в реорганизованную организацию.

14. В численность выбывших работников списочного состава (строка 08) включаются все работники, оставившие работу в данной организации независимо от оснований: расторжение трудового договора по инициативе работника; по инициативе работодателя; истечение срока трудового договора или срочного трудового договора; по соглашению сторон; призыв или поступление на военную службу; перевод работника с его согласия в другую организацию (юридическое лицо или обособленное подразделение) или переход на выборную должность и др., уход или перевод которых оформлен приказом (распоряжением), а также выбывшие в связи со смертью.

В строку 08 включаются работники, для которых последним днем работы является последний день месяца 30 или 31 (для февраля - 28 или 29).

15. По строке 09 показывается численность работников списочного состава, выбывших из организации в связи с расторжением трудового договора по соглашению сторон трудового договора (статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации).

16. По строке 10 показывается численность уволенных работников в связи с сокращением численности или штата работников организации.

17. В численность выбывших по собственному желанию (строка 12) включаются работники списочного состава, выбывшие из организации в следующих случаях: по инициативе работника; избрание на должности, замещаемые по конкурсу; переезд в другую местность; перевод супруга в другую местность, за границу; зачисление в образовательное учреждение, аспирантуру или клиническую ординатуру; увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию; необходимость ухода за больными членами семьи или инвалидами I группы; увольнение по собственному желанию беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, одиноких матерей, воспитывающих ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет).

18. По строке 13 приводится списочная численность работников на последнее число отчетного квартала, которая заполняется в соответствии с Указаниями по заполнению форм федерального статистического наблюдения N N П-1, П-2, П-3, П-4, П-5 (м). В строку 13 не включаются работники, для которых последним днем работы в организации являлось последнее число отчетного квартала. Эти работники учитываются в строке 08.

19. По строке 14 показывается численность работников списочного состава в целых единицах, которых предполагается принять на вакантные рабочие места, по состоянию на последнее число отчетного квартала.

20. Численность работников списочного состава, намеченных к высвобождению в следующем квартале, следует показать в строке 15. По этой строке не включаются работники, у которых в следующем квартале истекает срок срочного трудового договора, работники, увольняющиеся в следующем квартале в связи с выходом на пенсию.

21. По строке 16 приводится численность работников, выполнявших временные, сезонные и общественные работы в соответствии с главами 45 и 46 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в связи с мерами, принятыми по снижению напряженности на рынке труда в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 г. N 1089.

22. Если в организации осуществлялись работы вахтовым методом (глава 47 Трудового кодекса Российской Федерации), то по строке 20 за отчетный квартал показывается численность работников (включая внешних совместителей и лиц, работавших по договорам гражданско-правового характера), привлекавшихся к этим работам независимо от места заключения трудового или гражданско-правового договоров. Если в течение отчетного квартала работник работал более одной вахты, то он учитывается один раз как один человек (целая единица). Строка 20 заполняется также организациями, в которых работы вахтовым методом производились в их структурных подразделениях, расположенных в других субъектах Российской Федерации, в случае, если структурные подразделения не заполняют сведения по форме N П-4 (НЗ).

23. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть следующее.

Приложение N 8

Приложение 8. Форма N 1-Т (ГМС). СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ И МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ ПО КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛАУказания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Форму N 1-Т (ГМС) заполняют юридические лица, на работников которых распространяется действие Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", соответствующих нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации:

на федеральном уровне:

Администрация Президента Российской Федерации, аппараты Совета Федерации и Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, Аппарат Правительства Российской Федерации, федеральные органы исполнительной власти, Конституционный Суд Российской Федерации, Верховный Суд Российской Федерации, Высший Арбитражный Суд Российской Федерации, Судебный департамент при Верховном Суде Российской Федерации, Генеральная прокуратура Российской Федерации, Следственный комитет Российской Федерации, Центральная избирательная комиссия Российской Федерации, Счетная палата Российской Федерации, Аппарат Уполномоченного по правам человека в Российской Федерации;

на региональном уровне:

территориальные органы федеральных органов исполнительной власти; аппараты полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах; арбитражные и апелляционные суды; суды общей юрисдикции; территориальные управления Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, органы прокуратуры, включая транспортные и специализированные, следственные управления (отделы) Следственного комитета Российской Федерации, включая специализированные;

государственные органы субъектов Российской Федерации (законодательные (представительные) и исполнительные, судебные (конституционные (уставные) суды субъектов Российской Федерации, мировые судьи и аппараты, обеспечивающие их деятельность), избирательные комиссии, контрольно-ревизионные органы, аппараты уполномоченных по правам человека, органы по управлению государственной и муниципальной службой);

органы местного самоуправления (представительные, местные администрации (исполнительно-распорядительные), контрольные органы муниципальных образований, иные органы местного самоуправления);

избирательные комиссии муниципальных образований, являющиеся муниципальными органами, которые не входят в структуру органов местного самоуправления.

Представительства субъектов Российской Федерации, находящиеся на территории других субъектов Российской Федерации, предоставляют отчет по настоящей форме территориальному органу Росстата в соответствующий субъект Российской Федерации, представителями которого они являются.

2. При наличии у юридического лица обособленных подразделений настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

3. Заполненные формы предоставляются юридическим лицом в территориальные органы Росстата по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения (по обособленному подразделению) и по месту нахождения юридического лица (без обособленных подразделений).

4. Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

5. В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом, если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

В кодовой части в обязательном порядке проставляется код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО территориальными органами государственной статистики.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

6. Настоящая форма заполняется по категориям персонала в соответствии со штатным расписанием, утвержденным руководителем.

7. По строке 01 (категория "Государственные должности Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальные должности") учитываются лица, замещавшие в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 января 1995 г. N 32 "О государственных должностях Российской Федерации" государственные должности, установленные Конституцией Российской Федерации, федеральными законами (федеральные государственные должности), конституциями, уставами субъектов Российской Федерации (государственные должности субъектов Российской Федерации) для непосредственного исполнения полномочий государственных органов, муниципальные должности, в соответствии с перечнями этих должностей, утвержденными нормативными правовыми актами субъекта Российской Федерации и муниципального образования.

Это должности руководителей (первых лиц) высших государственных органов Российской Федерации и государственных органов субъектов Российской Федерации (в органах законодательной власти - должности председателей палат, комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации и их заместителей, членов комитетов (комиссий) палат Федерального Собрания Российской Федерации, аналогичные должности в законодательных органах субъектов Российской Федерации; в органах исполнительной власти - должности Председателя Правительства Российской Федерации, его заместителей, федеральных министров, руководителей высших исполнительных органов субъектов Российской Федерации; в органах судебной власти и прокуратуры - должности председателей судов всех уровней и их заместителей, Генерального прокурора Российской Федерации, Председателя Следственного комитета Российской Федерации, Генерального директора Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации, судей (в том числе военных); в других государственных органах - должности председателей и их заместителей Счетной палаты и Центральной избирательной комиссии Российской Федерации, Уполномоченного по правам человека, аудиторов Счетной палаты Российской Федерации, членов Центральной избирательной комиссии Российской Федерации (на постоянной основе), аналогичные должности в государственных органах субъектов Российской Федерации и другие должности); в органах местного самоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований: депутаты, члены выборных органов местного самоуправления, выборные должностные лица местного самоуправления, члены избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса.

7.1. Отнесение работников к категории "Должности государственной гражданской службы" (строка 02) производится в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574, а также реестрами (перечнями) должностей государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации, утвержденными соответствующими нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации; к категории "Должности муниципальной службы" - в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и реестрами должностей муниципальной службы в субъектах Российской Федерации, утвержденными законами субъектов Российской Федерации.

7.2. По строке 03 "Должности иного вида федеральной государственной службы" учитываются сотрудники правоохранительной службы, а также работники органов прокуратуры и следственных органов (должности прокуроров и следователей), т.е. лица, имеющие специальные звания.

7.3. В строку 04 включается персонал, состоящий в штате организации (без внешних совместителей) и не распределенный по строкам с 01 по 03.

7.4. При заполнении формы по всем строкам в графах 3 и 4 показываются данные по состоянию на конец отчетного периода: в графе 3 - число штатных единиц, в графе 4 - фактическая численность лиц списочного состава. Принятые на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором учитываются в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, также учитывается как один человек по основному месту работы.

Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет (в гр. 4) в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

В отчет не включаются работники, принятые на работу по совместительству из других организаций, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера, а также прикомандированные военнослужащие и сотрудники правоохранительных органов, замещавшие должности гражданской службы.

Работники, замещавшие должности, не предусмотренные штатным расписанием и подлежавшие сокращению, в списочную численность не включаются. В случае изменения структуры государственного органа работников, еще не перемещенных на отчетную дату на другие должности в соответствии с новым штатным расписанием, следует учесть в гр. 4 по старому наименованию должности, пояснив это в примечании.

Показатели штатных единиц заполняются с одним десятичным знаком, фактической численности - в целых единицах без десятичного знака.

7.5. В графе 5 показывается среднесписочная численность работников за отчетный период. Среднесписочная численность работников исчисляется путем суммирования численности работников списочного состава за каждый календарный день месяца (включая выходные и праздничные дни) и деления полученной суммы на число календарных дней месяца. Среднесписочная численность этих работников за отчетный период определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы отчетного периода и деления полученной суммы на количество месяцев, входящих в отчетный период. При определении среднесписочной численности работников лица, работавшие неполное рабочее время в соответствии с трудовым договором, учитываются пропорционально отработанному времени. В среднесписочную численность работников не включаются: женщины, находившиеся в отпусках по беременности и родам и в дополнительных отпусках по уходу за ребенком; работники, обучавшиеся в образовательных учреждениях и находившиеся в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы, а также поступавшие в образовательные учреждения и находившиеся в отпуске без сохранения заработной платы для сдачи вступительных экзаменов. Показатели среднесписочной численности заполняются с одним десятичным знаком.

8. В графу 6 включаются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы оплаты труда работникам, учтенным в графе 5. В суммы оплаты труда гражданских и муниципальных служащих должны входить все виды выплат, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (статьи 50 и 51) и Федеральным законом от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации". В случае возможного разделения суммы, начисленные за ежегодные и дополнительные отпуска, включаются в фонд заработанной платы отчетного периода только в сумме, приходящейся на дни отпуска в отчетном периоде. Суммы материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении работникам отпуска включаются в фонд заработной платы отчетного периода. Денежная компенсация за неиспользованный отпуск, начисленная работникам не только за дни отчетного периода, включается в фонд заработной платы отчетного периода. Не включаются в отчет суммы оплаты труда работников, принятых из других организаций на работу по совместительству.

9. В графе 7 показываются нарастающим итогом начисленные за отчетный период суммы выплат социального характера работникам, учтенным в графе 5.

10. Графы с 5 по 7 заполняются в соответствии с Указаниями по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".

Показатели в графах 6 и 7 приводятся в тысячах рублей с одним десятичным знаком.

11. Для контроля правильности заполнения формы необходимо учесть подсказ для арифметического контроля по графам и строкам:

Приложение N 9

Приложение 9. Форма N СПО-1. СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕМ ПРОГРАММЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯУказания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

Респондентами по форме федерального статистического наблюдения N СПО-1 являются юридические лица:

- государственные (муниципальные) образовательные учреждения, реализующие программы среднего профессионального образования;

- образовательные учреждения, реализующие программы среднего профессионального образования, общественных объединений (организаций) и потребительской кооперации;

- негосударственные образовательные учреждения, реализующие программы среднего профессионального образования, получившие лицензию Министерства образования и науки Российской Федерации, а также органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего управление в сфере образования.

Респонденты предоставляют указанную форму федерального статистического наблюдения по месту их нахождения. Когда респондент не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления им деятельности.

Респонденты, имеющие обособленные подразделения, заполняют сведения:

- о деятельности юридического лица, включая обособленные подразделения, расположенные на территории субъекта Российской Федерации по месту его нахождения (осуществления деятельности);

- о деятельности юридического лица и отдельно каждого обособленного подразделения, осуществляющего деятельность на территории данного субъекта Российской Федерации;

- о деятельности каждого обособленного подразделения, расположенного на территории других субъектов Российской Федерации, и направляют их в территориальные органы Росстата по месту их нахождения (осуществления деятельности) по установленному адресу.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

В графе 3 кодовой части формы указывается код формы обучения в соответствии с Общероссийским классификатором информации о населении (ОКИН) фасет 33 (очное - 1, очно-заочное - 2, заочное - 3, экстернат - 4).

В графе 4 кодовой части формы указывается локальный код типа государственного (муниципального) образовательного учреждения по признаку финансирования: казенное - 1; бюджетное - 2; автономное - 3. В графе 5 проставляется локальный код, установленный для образовательного учреждения, реализующего программы среднего профессионального образования: ОУ СПО - 1; ОУ ВПО - 2.

При заполнении формы в численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении, включаются как граждане Российской Федерации, так и граждане стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, а также лица без гражданства, обучающиеся на условиях общего приема. Сведения о гражданах других иностранных государств, гражданах стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии, Южной Осетии и лиц без гражданства, обучающихся по международным соглашениям, учитываются только при заполнении подраздела 2.9.

В форму не включаются сведения о студентах, откомандированных для обучения за границу, а также сведения о деятельности филиалов образовательных учреждений, реализующих программы СПО, расположенных за пределами Российской Федерации.

При заполнении отчета учитываются только сведения о студентах (специалистах), получающих (получивших) среднее профессиональное образование. Если образовательное учреждение СПО имеет структурное подразделение, реализующее образовательные программы НПО, то сведения о студентах таких структурных подразделений в форме не учитываются.

Отчет по форме N СПО-1 заполняется по состоянию на 1 октября соответствующего года. Показатели, исчисляемые на определенную дату (например, численность студентов), заполняются по состоянию на 1 октября соответствующего года, если в Указаниях не указан другой порядок заполнения. Показатели, исчисляемые за календарный период (например, прием, выпуск), включают сведения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Все показатели формы должны заполняться по данным первичной учетной документации, имеющейся в учебной части, бухгалтерии, отделе кадров и других подразделениях образовательного учреждения среднего профессионального образования.

При заполнении формы должна быть обеспечена полнота заполнения и достоверность содержащихся в ней статистических данных.

Данные приводятся в тех единицах измерения, которые указаны в форме.

Раздел 1. Общие сведения об образовательном учреждении

Раздел заполняют все образовательные учреждения (государственные (муниципальные) и негосударственные) по состоянию на 1 октября текущего года в целом по учреждению без разбивки по формам обучения.

1.1. Сведения о наличии лицензии на право ведения образовательной деятельности, свидетельства о государственной аккредитации и органов самоуправления

В подразделе приводятся сведения о наличии лицензии, государственной аккредитации и органов самоуправления.

В графе 3 по строкам 01 и 02 проставляется код "1" при наличии лицензии (строка 01) и государственной аккредитации (строка 02), в противном случае проставляется код "0".

В графе 3 по строке 03 отражаются сведения о наличии органов самоуправления в образовательном учреждении. Выбор органов самоуправления образовательного учреждения и их компетенция определяются уставом образовательного учреждения. Формами самоуправления образовательного учреждения являются совет образовательного учреждения, попечительский совет, общее собрание, педагогический совет, студенческие профсоюзы и другие формы.

В графе 3 по строке 03 проставляется код "1" в случае, если в учреждении созданы органы самоуправления, в противном случае проставляется код "0". По строкам 04, 05 указываются сведения о наличии попечительского совета и органов студенческого самоуправления. По строке 04 проставляется код "1", если в учреждении функционирует попечительский совет, по строке 05 проставляется код "1", если функционируют органы студенческого самоуправления, в противном случае проставляется код "0".

Органы студенческого самоуправления создаются в целях представления и защиты интересов студентов как наименее защищенных субъектов образовательных правоотношений перед администрацией образовательного учреждения (к ним относятся студенческие профсоюзы, студенческие советы, студенческие союзы).

Образовательное учреждение высшего профессионального образования, имеющее необособленное структурное подразделение (отделение, факультет), реализующее программы среднего профессионального образования, данный раздел заполняет в части реализации программ среднего профессионального образования.

1.2. Сведения об обособленных структурных подразделениях (филиалах) и представительствах

Заполняют только самостоятельные образовательные учреждения.

В подразделе приводятся сведения об обособленных структурных подразделениях (филиалах) (строка 01) образовательного учреждения среднего профессионального образования и представительствах (строка 03), расположенных как на территории Российской Федерации (графа 4), так и на территории иностранных государств, включая страны СНГ (графы 5, 6).

По строке 02 приводятся данные о количестве обособленных структурных подразделений учреждения среднего профессионального образования, реализующих программы среднего профессионального образования (из строки 01). В графе 3 отражается общее количество филиалов и представительств (сумма граф 4, 5 по строкам 01 - 03).

Сведения о наличии филиала и представительства, их месте нахождения отражаются в уставе образовательного учреждения среднего профессионального образования.

Представительство представляет интересы образовательного учреждения, осуществляет их защиту, но не осуществляет самостоятельно образовательную, хозяйственную, социальную деятельность. Представительство вправе осуществлять деятельность, способствующую организации образовательного процесса по очно-заочной (вечерней) и заочной формам обучения, в том числе обеспечение учебниками, учебными пособиями, предоставление доступа к электронным ресурсам образовательного учреждения.

Раздел 2. Сведения о приеме, численности студентов и выпуске специалистов2.1.1. Распределение приема по специальностям

Подраздел содержит сведения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам среднего профессионального образования на базе основного общего образования и на базе среднего (полного) общего образования, с подведением итогов по каждой группе (строки 01 и 02) и общего итога по программам среднего профессионального образования (строка 03).

Подраздел заполняется в разрезе специальностей. Наименования и коды специальностей приводятся в полном соответствии с Перечнем специальностей среднего профессионального образования, утвержденным Приказом Минобрнауки РФ от 28.09.2009 N 355 (в ред. Приказа Минобрнауки РФ от 26.11.2010 N 1243) и применяется с 1 января 2010 г. при приеме на основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования, реализуемые в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами. Код специальности содержит 6 знаков.

В графе 4 отражается количество заявлений о поступлении в образовательное учреждение, поданных за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

В графе 5 отражается вся численность студентов, принятых в образовательное учреждение в период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года и распределяется на уровни подготовки: базовый (графа 6) и углубленный (графа 7). Графа 5 равна сумме граф 6, 7.

По графам 8 - 11 показывается распределение лиц, принятых на обучение, по источникам финансирования: федеральный бюджет (графа 8), бюджет субъекта Российской Федерации (графа 9), местный бюджет (графа 10), полное возмещение стоимости обучения (графа 11). Графа 5 равна сумме граф 8 - 11.

В графы 4 и 5 не включаются лица, поступающие в счет пополнения старших курсов, а также зачисляемые в порядке перевода из других образовательных учреждений и восстановленные на обучение (в т.ч. не включаются лица, восстановленные на обучение после демобилизации из рядов Вооруженных Сил).

2.1.2. Распределение численности студентов 1 - 2 курсов по специальностям

Подраздел содержит сведения по состоянию на 1 октября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам среднего профессионального образования на базе основного общего образования и на базе среднего (полного) общего образования, с подведением итогов по каждой группе (строки 01 и 02) и общего итога по программам среднего профессионального образования (строка 03).

Подраздел заполняется в разрезе специальностей. Наименования и коды специальностей приводятся в полном соответствии с Перечнем специальностей среднего профессионального образования, утвержденным Приказом Минобрнауки РФ от 28.09.2009 N 355 (в ред. Приказа Минобрнауки РФ от 26.11.2010 N 1243) и применяется с 1 января 2010 г. при приеме на основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования, реализуемые в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами. Код специальности содержит 6 знаков.

Студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил, не включаются в подраздел 2.1.2.

В графах 4 - 5 показывается численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении на 1 - 2 курсе, в соответствии с приказами по образовательному учреждению.

В графе 6 показывается общая численность студентов 1 - 2 курсов и распределяется на уровни подготовки: базовый (графа 7) и углубленный (графа 8). Графа 6 равна сумме граф 4, 5; сумме граф 7, 8.

Из общей численности студентов 1 - 2 курсов (из графы 6) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 9) и с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 10), численности женщин (графа 11).

По строке 04 графам 4 - 6 из общей численности обучающихся (строка 03 графы 4 - 6) показываются все студенты, оставленные для повторного обучения на 1 - 2 курсах, независимо от причин (неуспеваемость, болезнь, семейные обстоятельства и т.д.). Сюда включаются студенты, обучающиеся второй год в данный момент, а также находящиеся в академическом отпуске, в соответствии с приказами по образовательному учреждению. Студенты, восстановленные на обучение после прохождения службы в рядах Вооруженных Сил, по строке 04 графах 4 - 6 не учитываются.

2.1.3. Распределение численности студентов 3 - 6 курсов и выпуска по специальностям

Подраздел содержит сведения по графам 4 - 14 по состоянию на 1 октября текущего года, по графам 15 - 19 - за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, по графам 20 - 24 - за период с 1 октября текущего года по 30 сентября будущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам среднего профессионального образования на базе основного общего образования и на базе среднего (полного) общего образования, с подведением итогов по каждой группе (строки 01 и 02) и общего итога по программам среднего профессионального образования (строка 03).

Подраздел заполняется в разрезе специальностей. Наименования и коды специальностей приводятся в полном соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию (ОКСО; ОК 009-2003), который принят Постановлением Госстандарта России от 30.09.2003 N 276-ст и введен в действие с 1 января 2004 года. Код специальности содержит 6 знаков.

Студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил, не включаются в подраздел 2.1.3.

В графах 4 - 7 показывается численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении на 3 - 6 курсе в соответствии с приказами по образовательному учреждению.

В графе 8 показывается общая численность студентов 3 - 6 курсов и распределяется на уровни подготовки: базовый (графа 9) и углубленный (графа 10). Графа 8 равна сумме граф 4 - 7; сумме граф 9, 10.

Из общей численности студентов 3 - 6 курсов (из графы 8) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 11) и с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 12), численности женщин (графа 13).

По графе 14 показывается численность студентов на всех курсах. По строкам 01 - 02 - без распределения по специальностям. Данные графы 14 по строкам 01 - 04 равны сумме данных графы 8 данного подраздела и графы 6 подраздела 2.1.2 по соответствующим строкам 01 - 04.

По строке 04 из общей численности обучающихся (строка 03) показываются все студенты, оставленные для повторного обучения на каком-либо курсе, независимо от причин (неуспеваемость, болезнь, семейные обстоятельства и т.д.). Сюда включаются студенты, обучающиеся второй год в данный момент, а также находящиеся в академическом отпуске. Студенты, находящиеся в академическом отпуске, учитываются по тому курсу, на котором они числятся приказом по образовательному учреждению. Студенты, восстановленные на обучение после прохождения службы в рядах Вооруженных Сил, по строке 04 не учитываются.

Лица, зачисленные приказом руководителя образовательного учреждения и обучающиеся в нем для освоения дополнительной профессиональной образовательной программы, являются слушателями и в отчет не включаются.

В показатели фактического выпуска включается весь фактический выпуск с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, т.е. не только фактический выпуск текущего года, но и выпуск IV квартала прошлого года. В численность фактического выпуска включаются лица, получившие диплом о среднем профессиональном образовании и выпущенные из образовательного учреждения в течение указанного периода, независимо от того, в каком учебном году они закончили теоретический курс обучения.

Выделяется фактический выпуск специалистов со средним профессиональным образованием базового уровня (графа 15) и специалистов со средним профессиональным образованием повышенного уровня (графа 16). В графе 17 отражается весь фактический выпуск (сумма граф 15, 16).

Из общего фактического выпуска (из графы 17) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 18) и с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 19).

В графе 20 показываются данные за период с 1 октября текущего года по 30 сентября будущего года. Ожидаемый выпуск определяется по численности студентов на выпускных курсах с учетом ожидаемого выбытия.

По графам 21 - 24 показывается распределение ожидаемого выпуска по источникам финансирования: федеральный бюджет (графа 21), бюджет субъекта Российской Федерации (графа 22), местный бюджет (графа 23), полное возмещение стоимости обучения (графа 24). Графа 20 равна сумме граф 21 - 24.

По строке 05 из общего приема (подраздел 2.1.1 строка 03 графа 5), осуществленного за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, показывается прием, осуществленный за период с 1 октября по 31 декабря предыдущего года, что соответствует IV кварталу прошлого года.

Аналогично, по строке 06 из общего фактического выпуска (подраздел 2.1.3 строка 03 графа 17) показывается выпуск, осуществленный за период с 1 октября по 31 декабря предыдущего года (за IV квартал прошлого года).

По строке 07 из общего выпуска (подраздел 2.1.3 строка 03 графа 17) приводятся сведения о выпускниках, освоивших образовательную программу среднего профессионального образования с использованием дистанционных образовательных технологий (ДОТ). Под ДОТ понимаются образовательные технологии, реализуемые в основном с применением информационных и телекоммуникационных технологий при опосредованном (на расстоянии) или не полностью опосредованном взаимодействии обучающегося и педагогического работника.

Правила использования ДОТ образовательными учреждениями при реализации основных и (или) дополнительных образовательных программ установлены Порядком использования дистанционных образовательных технологий, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 6 мая 2005 г. N 137. В соответствии с ними при использовании ДОТ образовательное учреждение обеспечивает доступ обучающихся к учебно-методическому комплексу (на бумажном или электронном носителях), включающему учебный план образовательного учреждения, учебный план обучающегося, программу учебного предмета (дисциплины, учебного курса), учебник по учебному предмету (дисциплине, учебному курсу), практикум или практическое пособие, тестовые материалы для контроля качества усвоения материала, методические рекомендации для обучающегося по изучению учебного предмета (дисциплины, учебного курса), организации самоконтроля, текущего контроля, учебные (дидактические) пособия и задачники, позволяющие обеспечить освоение и реализацию образовательной программы. Учебно-методический комплекс может быть при необходимости дополнен образовательным учреждением справочными изданиями и словарями, периодическими, отраслевыми и общественно-политическими изданиями, научной литературой, хрестоматиями, ссылками на базы данных, сайты, справочные системы, электронные словари и сетевые ресурсы.

По строке 08 из общего выпуска (подраздел 2.1.3 строка 03 графа 17) выделяются выпускники негосударственных образовательных учреждений, получившие дипломы образовательного учреждения, не имеющего государственной аккредитации.

По строке 09 приводится численность слушателей, обученных на подготовительных курсах, организованных в данном образовательном учреждении, за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года. Учету подлежат лица, фактически закончившие подготовительные курсы, организованные при отчитывающемся образовательном учреждении. Каждый слушатель, завершивший подготовительные курсы, учитывается столько раз, сколько раз он в течение указанного периода завершил обучение на подготовительных курсах или сколько подготовительных курсов за отчетный период он завершил.

2.2. Движение численности студентов

В подразделе приводятся сведения о прибытии и выбытии студентов за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам среднего профессионального образования на базе основного общего образования (графа 4), на базе среднего (полного) общего образования (графа 5) и всего по программам среднего профессионального образования (графа 3; сумма граф 4 - 5).

В строке 01 показывается численность студентов, прибывших в образовательное учреждение за отчетный период. В численность прибывших студентов не включаются лица, поступившие в образовательное учреждение и учитываемые в графе 5 подраздела 2.1.1.

В численность студентов, прибывших в образовательное учреждение, включаются: студенты, переведенные с других форм обучения данного образовательного учреждения (строка 02) и из других образовательных учреждений среднего и высшего профессионального образования (строка 03), лица, ранее отчисленные из данного образовательного учреждения и восстановленные на обучение в установленном порядке за отчетный период, и лица, принятые для продолжения обучения в данном образовательном учреждении, ранее обучавшиеся в других учреждениях и отчисленные из них до окончания обучения (строка 04), лица, восстановленные на обучение в образовательном учреждении в связи с возвращением из рядов Вооруженных Сил (строка 05), студенты, прибывшие в образовательное учреждение по другим причинам, не указанным в строках 02 - 05 (строка 06). Строка 01 равна сумме строк 02 - 06.

В строке 07 указывается численность студентов, выбывших из образовательного учреждения в течение отчетного периода. В численность выбывших студентов не включаются лица, выпущенные из образовательного учреждения с дипломом о среднем профессиональном образовании и учитываемые в графах 15, 16 подраздела 2.1.3.

В численность студентов, выбывших из образовательного учреждения, включаются: студенты, переведенные на другие формы обучения в данном образовательном учреждении (строка 08) и в другие образовательные учреждения среднего и высшего профессионального образования (строка 09), лица, выбывшие из образовательного учреждения до его окончания по состоянию здоровья (строка 10), лица, выбывшие из образовательного учреждения до его окончания по собственному желанию (например, из-за нежелания продолжать обучение) (строка 11), лица, отчисленные из образовательного учреждения по неуспеваемости, за невыполнение обязанностей, предусмотренных уставом образовательного учреждения, и нарушение правил внутреннего распорядка, по другим причинам (строка 12), студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил (строка 15), выбывшие студенты из образовательного учреждения по другим причинам, не указанным в строках 08 - 15 (строка 16). Строка 07 равна сумме строк 08 - 12, 15, 16.

В численность студентов, выбывших по неуспеваемости (строка 13 (из строки 12)), включаются лица, отчисленные в период обучения, а также лица, которые не прошли итоговую аттестацию и отчислены из образовательного учреждения со справкой об окончании теоретического курса обучения. Численность лиц, не прошедших итоговую аттестацию, выделяется по строке 14 (из строки 13).

Строка 09 отражает любой перевод студентов из данного образовательного учреждения до его окончания в другое образовательное учреждение среднего профессионального образования или высшего профессионального образования, реализующего программы среднего профессионального образования, для получения среднего профессионального образования. Также строка 09 заполняется образовательным учреждением среднего профессионального образования, являющимся структурным подразделением образовательного учреждения высшего профессионального образования, если студенты не были выпущены из него с документом об образовании, а были переведены в образовательное учреждение высшего профессионального образования для получения высшего профессионального образования.

Сведения о студентах филиалов образовательных учреждений, которые по окончании вторых, третьих курсов переводятся в головное образовательное учреждение для дальнейшего обучения, показываются по строке 06 в отчете головного образовательного учреждения, по строке 16 - в отчете филиала образовательного учреждения.

При заполнении подраздела 2.2 должен выполняться следующий основной контроль по каждой форме обучения:

строка 17 графа 3 подраздела 2.2 плюс строка 01 графа 3 подраздела 2.2 минус строка 07 графа 3 подраздела 2.2 плюс строка 03 графа 5 подраздела 2.1.1 минус строка 03 графа 17 подраздела 2.1.3 равна строке 03 графе 14 подраздела 2.1.3.

2.3. Распределение численности студентов, приема и выпуска по источникам финансирования обучения. Целевая подготовка

Подраздел содержит сведения о приеме и выпуске за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года (графы 3, 5, 6, 8) и сведения о численности студентов на начало учебного года по состоянию на 1 октября (графы 4, 7).

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По программам среднего профессионального образования, реализуемым на базе основного общего образования, заполняются графы 3 - 5, на базе среднего (полного) общего образования - графы 6 - 8.

По строкам 02 - 04 приводятся сведения о подготовке лиц за счет средств бюджета: федерального (строка 02), субъекта Российской Федерации (строка 03) и местного (муниципального) (строка 04); по строке 05 - с полным возмещением стоимости обучения: только физических лиц (строка 06), только юридических лиц (строка 07), физических и юридических лиц (строка 08). Строка 05 равна сумме строк 06 - 08.

По строке 01 показывается общая численность студентов, обучавшихся за счет бюджетных средств и с полным возмещением стоимости обучения (сумма строк 02 - 05).

По строке 09 показываются сведения о студентах, обучающихся за счет бюджетных средств по системе целевой подготовки (из суммы строк 02 - 04). По строке 10 (из строки 09) показываются сведения о студентах, заключивших контракты с работодателями в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации N 942 от 19.09.1995 "О целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием" (строка 10 меньше или равна строке 09). По строке 11 (из строки 10) учитываются студенты, заключившие контракты с работодателями в соответствии с госзаказом, в том числе и для оборонно-промышленного комплекса (строка 11 меньше или равна строке 10).

По строке 12 (из строки 01) показывается численность студентов, относимых к категории инвалидов.

По строке 13 (из строки 01) приводятся сведения о численности студентов, повторно получающих среднее профессиональное образование, т.е. второй, третий и более раз на бюджетной или платной основе. По строке 14 (из строки 13) показываются студенты, повторно получающие среднее профессиональное образование только на платной основе (с полным возмещением стоимости обучения). Строка 14 меньше или равна строке 13; строка 14 меньше или равна строке 05.

По строке 15 показывается численность слушателей, зачисленных приказом ректора образовательного учреждения, для одновременного освоения второй основной образовательной программы среднего профессионального образования из числа студентов данного учреждения среднего профессионального образования.

При заполнении подраздела 2.3 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графа 3, 6 подраздела 2.3 равна соответствующим строкам 01 и 02 по графе 5 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 4, 5 подраздела 2.3 равна строке 01 по соответствующим графам 14, 17 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 7, 8 подраздела 2.3 равна строке 02 по соответствующим графам 14, 17 подраздела 2.1.3

строка 02, 03, 04, 05 графа 3 подраздела 2.3 равна строке 01 по соответствующим графам 8 - 11 подраздела 2.1.1

строка 02, 03, 04, 05 графа 6 подраздела 2.3 равна строке 02 по соответствующим графам 8 - 11 подраздела 2.1.1

строка 05 графа 4 подраздела 2.3 равна сумме граф 10 подр. 2.1.2 и 12 подр. 2.1.3 по строке 01

строка 05 графа 7 подраздела 2.3 равна сумме граф 10 подр. 2.1.2 и 12 подр. 2.1.3 по строке 02

строка 05 графа 5, 8 подраздела 2.3 равна соответствующим строкам 01 и 02 по графе 19 подраздела 2.1.3

строка 09 графа 3, 6 подраздела 2.3 больше или равна строке 14 по соответствующим графам 4, 7 подраздела 2.7

строка 13 графа 6 подраздела 2.3 равна строке 09 графе 7 подраздела 2.6

строка 14 графа 6 подраздела 2.3 равна строке 09 графе 8 подраздела 2.6

строка 13 графа 6 подраздела 2.3 равна строке 17 графе 7 подраздела 2.7

строка 14 графа 6 подраздела 2.3 равна строке 17 графе 8 подраздела 2.7

2.4. Численность студентов очной формы обучения, получающих стипендии и другие формы материальной поддержки

Подраздел содержит сведения о численности студентов очной формы обучения, получающих стипендии, как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников.

Образовательные учреждения, не осуществляющие деятельность по очной форме обучения, данный подраздел не заполняют.

По программам среднего профессионального образования, реализуемым на базе основного общего образования, заполняется графа 4, на базе среднего (полного) общего образования - графа 5, всего по программам среднего профессионального образования - графа 3.

По строке 01 приводится численность студентов очной формы обучения, получающих хотя бы одну стипендию, как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников, т.е. студент, получающий, например, государственную академическую и именную стипендию, по строке 01 показывается только один раз.

По строке 02 приводится численность студентов очной формы обучения, которые получают другие формы материальной поддержки (материальная помощь, ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей, оплата расходов на организацию культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы, санаторно-курортного лечения и отдыха), как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников. По строке 03 выделяется численность студентов, получающих другие формы материальной поддержки за счет стипендиального фонда, например материальную поддержку студентов из числа лиц, проходивших военную службу (строка 03 меньше или равна строке 02).

2.5. Численность студентов, прием и выпуск по категориям льготного обеспечения очной формы обучения

Подраздел содержит сведения о приеме и выпуске за период с 1 октября прошлого года по 30 сентября текущего года (строки 01, 03) и сведения о численности студентов на начало учебного года по состоянию на 1 октября (строки 02, 04, 05).

Подраздел заполняется только по очной форме обучения. Образовательные учреждения, не осуществляющие деятельность по очной форме обучения, данный подраздел не заполняют.

По строкам 01 - 03 показываются сведения о приеме, численности и выпуске лиц, обеспечиваемых льготами в установленном законом порядке.

Графа 3 содержит сведения о детях-сиротах и детях, оставшихся без попечения родителей, в возрасте до 18 лет, а также лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в возрасте от 18 до 23 лет, которым предоставляется полное государственное обеспечение и дополнительные гарантии по социальной поддержке при получении профессионального образования до окончания обучения в данном образовательном учреждении (статьи 1, 6 Федерального закона от 21.12.1996 N 159-ФЗ "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" в редакции Федеральных законов от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 17.12.2009 N 315-ФЗ).

2.6. Результаты приема по уровню образования абитуриентов

Подраздел содержит сведения о числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых на обучение в образовательное учреждение за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года и заполняется по программам среднего профессионального образования, реализуемым на базе основного общего образования (графы 3 - 5) и на базе среднего (полного) общего образования (графы 6 - 8).

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По строке 01 приводятся сведения об общем числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых (зачисленных) на обучение (сумма строк 02, 07, 09, 11, 13). По строкам 02 - 14 указываются данные об уровне образования абитуриентов, типе (виде) образовательного учреждения, в котором это образование было получено, и времени получения указанного уровня образования. В строках 03 - 06, 08, 10, 12, 14 приводятся сведения о численности лиц, получивших соответствующее образование в текущем году.

По строке 04 показывается численность лиц из числа выпускников соответственно 9-х и 11(12)-х классов текущего года государственных (муниципальных) и негосударственных общеобразовательных учреждений (без вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений): общеобразовательных учреждений (основной общеобразовательной школы; средней общеобразовательной школы; средней общеобразовательной школы с углубленным изучением отдельных предметов; гимназии; лицея), общеобразовательных школ-интернатов (основной общеобразовательной школы-интерната; средней общеобразовательной школы-интерната; средней общеобразовательной школы-интерната с углубленным изучением отдельных предметов; гимназии-интерната; лицея-интерната), кадетских образовательных учреждений, общеобразовательных школ-интернатов с первоначальной летной подготовкой, специальных (коррекционных) образовательных учреждений и классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья, образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и т.д.

По строке 05 (из строки 04) выделяются выпускники специальных (коррекционных) образовательных учреждений и классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (специальной (коррекционной) общеобразовательной школы; специальной (коррекционной) общеобразовательной школы-интерната и т.д.).

По строке 06 показывается численность лиц из числа выпускников соответственно 9-х и 11(12)-х классов текущего года вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений (государственных и негосударственных): вечерних (сменных) общеобразовательных школ; центров образования; открытых (сменных) общеобразовательных школ; вечерних (сменных) общеобразовательных школ при исправительно-трудовых учреждениях (ИТУ) и воспитательно-трудовых колониях; учреждений для лиц с ограниченными возможностями здоровья; общеобразовательных учреждений, при которых для организации образовательного процесса созданы классы (группы) с очно-заочной (вечерней), заочной формами обучения, учебно-консультационные пункты.

При заполнении подраздела 2.6 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.6 равна строке 01 соответствующим графам 4, 5, 11 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.6 равна строке 02 соответствующим графам 4, 5, 11 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 4, 5 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 01, 05 по графе 3 подраздела 2.3

строка 01 графа 7, 8 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 01, 05 по графе 6 подраздела 2.3

строка 09 графа 7, 8 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 13, 14 по графе 6 подраздела 2.3

2.7. Результаты приема по отдельным категориям абитуриентов и условиям приема

Подраздел содержит сведения о числе заявлений о приеме и численности лиц, относящихся к различным категориям абитуриентов, принятых на обучение в образовательное учреждение за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года и заполняется по программам среднего профессионального образования, реализуемым на базе основного общего образования (графы 3 - 5) и на базе среднего (полного) общего образования (графы 6 - 8).

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По строке 01 приводятся сведения об общем числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых (зачисленных) на обучение для получения среднего профессионального образования как впервые, так и повторно (сумма строк 02, 17).

По строке 02 приводятся сведения о приеме по условиям приема (строки 03 - 08) и категориям абитуриентов (строки 09 - 16) для получения среднего профессионального образования в первый раз. Строка 02 равна сумме строк 03 - 07 и сумме строк 09, 10, 12 - 16.

По строке 07 показываются лица, принятые на программы обычной продолжительности и по ускоренным программам без вступительных испытаний. Строка 08 выделяется из строки 07, в которой показывается прием лиц на обучение только по ускоренным программам. Строки 07, 08 заполняются только негосударственными образовательными учреждениями.

По строке 09 приводятся сведения о приеме лиц, поступающих на общих основаниях. К этой категории следует отнести лиц, не имеющих прав на поступление в государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования на льготных основаниях: зачисление без вступительных испытаний, вне конкурса, наличие преимущественного права на зачисление. Негосударственные образовательные учреждения в строке 09 должны показать ту же категорию лиц.

По строке 10 приводятся сведения о лицах, имеющих право на прием без вступительных испытаний в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: победителей и призеров заключительного этапа всероссийской олимпиады школьников, членов сборных команд Российской Федерации, участвовавших в международных олимпиадах по общеобразовательным предметам и сформированных в порядке, определяемом Министерством образования и науки Российской Федерации, по специальностям, соответствующим профилю всероссийской олимпиады школьников, международной олимпиады; чемпионов и призеров Олимпийских игр, Паралимпийских игр и Сурдлимпийских игр по специальностям в области физической культуры и спорта; победителей и призеров олимпиад школьников, проводимых в соответствии с Порядком проведения олимпиад школьников, утвержденным Приказом Минобрнауки России от 22 октября 2007 г. N 285 (в ред. Приказов Минобрнауки РФ от 04.09.2008 N 255, от 20.03.2009 N 92, от 06.10.2009 N 371, от 11.10.2010 N 1006).

По строке 11 (из строки 10) показываются только победители и призеры всероссийских олимпиад школьников. Строка 11 должна быть меньше или равна строке 10.

По строке 12 приводятся сведения о лицах, имеющих право на внеконкурсный прием при условии успешного прохождения вступительных испытаний в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц в возрасте до 23 лет из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; детей-инвалидов, инвалидов I и II групп, которым согласно заключению федерального учреждения медико-социальной экспертизы не противопоказано обучение в соответствующих образовательных учреждениях; граждан в возрасте до 20 лет, имеющих только одного родителя - инвалида I группы, если среднедушевой доход семьи ниже величины прожиточного минимума, установленного в соответствующем субъекте Российской Федерации; военнослужащих, проходящих военную службу по контракту (за исключением офицеров), непрерывная продолжительность военной службы по контракту которых составляет не менее трех лет; граждан других категорий, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

По строке 13 приводятся сведения о лицах, имеющих преимущественное право на поступление в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: граждан, уволенных с военной службы; детей военнослужащих, погибших при исполнении ими обязанностей военной службы или умерших вследствие военной травмы либо заболеваний; детей лиц, погибших или умерших вследствие военной травмы либо заболеваний, полученных ими при участии в проведении контртеррористических операций и (или) иных мероприятий по борьбе с терроризмом; граждан других категорий, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Негосударственным образовательным учреждениям следует показать по строкам 10 - 13 те же категории лиц, независимо от того, какие правила приема для них были фактически определены.

По строке 14 приводятся сведения о лицах, принятых по результатам целевого приема. Образовательное учреждение вправе осуществлять в пределах бюджетных мест целевой прием граждан в соответствии с договорами, заключенными с органами государственной власти, органами местного самоуправления в целях содействия им в подготовке специалистов со средним профессиональным образованием и организовать на эти места отдельный конкурс.

По строке 17 приводятся сведения о приеме лиц, имеющих среднее профессиональное образование. По строке 18 (из строки 17) показывается прием лиц на обучение для повторного получения среднего профессионального образования на условиях свободного приема. Строки 17, 18 заполняются государственными и негосударственными образовательными учреждениями.

При заполнении подраздела 2.7 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 4, 5, 11 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.7 равна строке 02 соответствующим графам 4, 5, 11 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 3 - 5 подраздела 2.6

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 6 - 8 подраздела 2.6

строка 01 графа 4, 7 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 3, 6 подраздела 2.3

строка 01 графа 5, 8 подраздела 2.7 равна строке 05 соответствующим графам 3, 6 подраздела 2.3

строка 17 графа 7, 8 подраздела 2.7 равна соответствующим строкам 13, 14 по графе 6 подраздела 2.3

2.8. Направление на работу выпускников, обучавшихся по очной форме обучения за счет средств бюджетов всех уровней

Подраздел содержит сведения о распределении численности выпускников очной формы обучения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, обучавшихся за счет средств бюджетов всех уровней по признаку их дальнейшего трудоустройства.

Подраздел содержит показатели, характеризующие договорные (контрактные) отношения между образовательным учреждением (студентами) и предприятиями, учреждениями и организациями, заключенные в рамках целевой подготовки в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 19.09.1995 N 942 "О целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием".

По строкам 01 и 02 должны присутствовать сведения по специальностям, показанным в подразделе 2.1.3 данной формы, заполненной по очной форме обучения, по которым выполняется следующее условие: разность граф 17 и 19 больше нуля, т.е. имеется выпуск из числа лиц, обучавшихся за счет бюджетных средств.

Из строки 03 (сумма строк 01, 02) выделяются средства бюджетов по уровням: федеральный (строка 04); субъекта Российской Федерации (строка 05); местный (строка 06). Сумма строк 04 - 06 должна равняться строке 03.

Из выпуска по очной форме обучения (кроме обучавшихся с полным возмещением стоимости обучения) (графа 4) показываются лица: получившие направление на работу (графа 7); не получившие направление на работу (графа 9); лица, которым предоставлено право свободного трудоустройства по желанию выпускника (имеется личное заявление выпускника с просьбой о предоставлении права на самостоятельное трудоустройство) (графа 12); продолжающие обучение на следующем уровне по очной форме обучения (графа 14); призванные после окончания образовательного учреждения в ряды Вооруженных Сил (графа 15).

Графа 4 равна сумме граф 7, 9, 12, 14, 15.

По графе 6 (из графы 4) показывается выпуск специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки.

Из общего числа выпускников, получивших направление на работу, показываются лица, получившие направление на работу в соответствии с заключенными контрактами в рамках целевой подготовки (графа 8).

Графа 8 может быть меньше или равна графе 6. Если графа 8 меньше графы 6, то разность этих граф отражает невостребованность целевой подготовки специалистов. В этом случае, согласно Положению о целевой контрактной подготовке, часть выпускников могла быть не направлена на работу по контракту с работодателем или не заключила этого контракта.

Из общего числа выпускников, не получивших направление на работу (графа 9), выделяется численность лиц, которые не были направлены на работу из-за отсутствия заявок работодателей (графа 11).

Если выпускники не направлены на работу по причинам, не указанным в форме, то сведения о них заполняются в графах 9 и 10.

При заполнении подраздела 2.8 должны выполняться следующие основные контроли по очной форме обучения:

графа 4 строки 01 - 03 подраздела 2.8 равны разности граф 17, 19 по соответствующим строкам 01 - 03 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 4 подраздела 2.8 равна сумме строк 02 - 04 по графе 5 подраздела 2.3

строка 02 графа 4 подраздела 2.8 равна сумме строк 02 - 04 по графе 8 подраздела 2.3

строка 04 графа 4 подраздела 2.8 равна сумме граф 5, 8 по строке 02 подраздела 2.3

строка 05 графа 4 подраздела 2.8 равна сумме граф 5, 8 по строке 03 подраздела 2.3

строка 06 графа 4 подраздела 2.8 равна сумме граф 5, 8 по строке 04 подраздела 2.3

строка 03 графа 6 подраздела 2.8 равна сумме граф 5, 8 по строке 09 подраздела 2.3

2.9. Распределение численности студентов, приема и выпуска по гражданству

Подраздел содержит сведения по графам 4, 5, 8, 9 за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, а по графам 6 и 7 - по состоянию на 1 октября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

В графах 5, 7 и 9 выделяется соответственно прием, численность студентов и выпуск специалистов по договорам с юридическими и (или) физическими лицами с полным возмещением стоимости обучения.

В строке 01 приводятся сведения о численности студентов, приеме и выпуске из числа лиц, являющихся гражданами стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, а также лиц без гражданства, обучающихся на условиях общего приема в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Строка 01 равна сумме строк 02 и 03.

Строка 02 равна сумме последующих строк (по государствам).

По строке 03 показываются лица без гражданства, обучающиеся на условиях общего приема. Лицо без гражданства - физическое лицо, не являющееся гражданином Российской Федерации и не имеющее доказательств наличия гражданства (подданства) иностранного государства.

Гражданин Российской Федерации, имеющий также иное гражданство, рассматривается Российской Федерацией только как гражданин Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных международным договором Российской Федерации или федеральным законом.

По строке 04 приводятся сведения об иностранных гражданах из стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, обучающихся по международным соглашениям в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Строка 04 равна сумме последующих строк (по государствам). Сведения по строке 04 не включаются в строку 02.

В строку 05 включаются сведения о гражданах других иностранных государств (кроме стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии), обучающихся как по международным, так и по всем другим видам договоров и соглашений в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Сведения о других категориях иностранных обучающихся (стажерах и т.д.) в данный раздел не включаются. Строка 05 равна сумме последующих строк по иностранным государствам в соответствии с Общероссийским классификатором стран мира (ОКСМ).

По строке 06 показываются лица без гражданства, обучающиеся по международным соглашениям. Сведения по строке 06 не включаются в строку 03.

Строки 04 - 06 не увязываются с другими подразделами формы, информация по ним приводится "кроме того".

По строке 01 данного подраздела должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 4, 5 подраздела 2.9 равна строке 03 соответствующим графам 5, 11 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 6 подраздела 2.9 равна строке 03 графе 14 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 7 подраздела 2.9 равна сумме граф 10 подр. 2.1.2 и 12 подр. 2.1.3 по строке 03

строка 01 графы 8, 9 подраздела 2.9 равна строке 03 соответствующим графам 17, 19 подраздела 2.1.3

2.10. Распределение численности студентов, приема и выпуска по возрасту и полу

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

Сведения о численности студентов приводятся в графах 6 - 8 по строке 01 по состоянию на 1 октября текущего года, а возраст студентов следует показать в строках 02 - 22 по состоянию на 1 января следующего календарного года.

Например, в отчете на начало 2012/2013 учебного года по строке 01 графе 6 будет показана общая численность студентов по состоянию на 1 октября 2012 года, а по строке 02 - из них численность студентов, возраст которых по состоянию на 1 января 2013 года составит 13 лет. Сведения о численности студентов, возраст которых по состоянию на 1 января следующего календарного года моложе 13 лет, приводятся по строке 22.

Сведения о приеме показываются в графах 3 - 5, о выпуске - в графах 9 - 11 строки 01 за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, а возраст принятых на обучение и выпускников следует показать в строках 02 - 22 по состоянию на 1 января текущего календарного года.

Например, в отчете на начало 2012/2013 учебного года по строке 01 графе 3 будет показана общая численность студентов, принятых на обучение за период с 1 октября 2011 года по 30 сентября 2012 года, а по строке 02 - из них численность принятых на обучение, возраст которых по состоянию на 1 января 2012 года составлял 13 лет. Сведения о численности принятых на обучение студентов, возраст которых по состоянию на 1 января текущего календарного года был моложе 13 лет, приводятся по строке 22.

При заполнении подраздела 2.10 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графа 3 подраздела 2.10 равна строке 03 графе 5 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 6 подраздела 2.10 равна строке 03 графе 14 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 7 подраздела 2.10 равна сумме граф 10 подр. 2.1.2 и 12 подр. 2.1.3 по строке 03

строка 01 графа 8 подраздела 2.10 равна сумме граф 11 подр. 2.1.2 и 13 подр. 2.1.3 по строке 03

строка 01 графа 9 подраздела 2.10 равна строке 03 графе 17 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 10 подраздела 2.10 равна строке 03 графе 19 подраздела 2.1.3

Раздел 3. Сведения о персонале учреждения

Раздел заполняется по состоянию на 1 октября текущего года в целом по образовательному учреждению без разбивки по формам обучения.

3.1.1. Распределение численности основного персонала по уровню образования

В подразделе приводятся данные о распределении основного персонала учреждения по уровню образования.

Образовательное учреждение высшего профессионального образования, имеющее в своем составе структурное подразделение, реализующее программы среднего профессионального образования, в данном подразделе указывают численность работников по этому подразделению. Штатные сотрудники вуза, работающие в подразделении, в данном подразделе не учитываются.

В подразделе показывается фактическая численность лиц.

В графе 3 по строкам 01 - 18 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение. Работники, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера по этим строкам не учитываются. Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, тоже учитывается как один человек по основной занимаемой должности. Если директор учреждения осуществляет преподавательскую деятельность, то сведения о нем учитываются только один раз по строке 03. Таким образом, сведения о работнике показываются единожды и только по той строке, которая соответствует основному месту работы этого работника. Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

По графам 4 - 11 персонал учреждения распределяется по уровню образования. В графе 4 указываются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Из графы 4 выделяются: лица с педагогическим образованием (графа 5), лица, имеющие ученую степень (графы 6, 7) и ученое звание (графы 8, 9). При этом, если сотрудник имеет ученую степень и ученое звание, то он включается в графу 6 или графу 7, а также в графу 8 или графу 9.

В графе 10 указываются лица, имеющие среднее профессиональное образование, в графе 11 - начальное профессиональное.

Данные графы 3 могут быть больше суммы данных граф 4, 10, 11 (за счет лиц, имеющих неполное высшее профессиональное образование, среднее (полное) общее, основное общее образование).

Из общей численности работников (графы 3) выделяются:

работники, имеющие высшую (графа 12), первую (графа 13) квалификационные категории;

лица, принятые на работу на 0,25 ставки (графа 14), 0,5 ставки (графа 15), 0,75 ставки (графа 16);

численность женщин (графа 17);

численность лиц, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку в предыдущем учебном году (графа 18).

Повышение квалификации - вид дополнительного профессионального образования, направленный на обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач. Проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности работников. Периодичность прохождения специалистами повышения квалификации устанавливается работодателем.

Профессиональная переподготовка - вид дополнительного профессионального образования, направленный на получение дополнительных знаний, умений и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, разделов науки, техники и технологии, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности. По результатам прохождения профессиональной переподготовки специалисты получают диплом государственного образца, удостоверяющий их право (квалификацию) вести профессиональную деятельность в определенной сфере.

По строке 01 отражается общая численность работников учреждения, а затем по строкам 02 - 18 она распределяется по отдельным категориям персонала и занимаемым должностям. Данные строки 01 должны быть равны сумме данных строк 02, 06, 17, 18.

Отнесение работников к определенной категории производится в соответствии с Приложением к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования".

По строке 02 учитываются все руководящие работники учреждения, основные функции которых связаны с руководством образовательным учреждением в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами, уставом образовательного учреждения; с организацией образовательной (учебно-воспитательной) и административно-хозяйственной (производственной) работы образовательного учреждения. По строкам 03 - 05 (из строки 02) показываются отдельные категории руководящего персонала: по строке 03 указываются сведения о директоре (начальнике) учреждения, по строке 04 - численность заместителей директора (начальника), по строке 05 - сведения о руководителе филиала. Руководитель филиала учитывается только в отчете соответствующих филиалов.

Данные строки 02 должны быть больше суммы данных строк 03 - 05.

По строке 06 учитываются педагогические работники. В эту категорию персонала включаются преподаватели (строка 07), мастера производственного обучения (строка 08), социальные педагоги (строка 09), педагоги-психологи (строка 10), педагоги-организаторы (строка 11), преподаватели - организаторы основ безопасности жизнедеятельности (строка 12), руководители физического воспитания (строка 13), методисты (строка 14), тьюторы (строка 15).

Тьютор - это преподаватель, методист, консультант, который осуществляет текущую методическую поддержку студента. Имеет возможность контролировать процесс изучения курса студентом, оценивать выполненные им индивидуальные задания, его работу в семинарах и при необходимости оказывать ему помощь или давать совет.

По строке 16 учитываются воспитатели, музыкальные работники, концертмейстеры, инструкторы по физической культуре и педагогические работники, должности которых не перечисленны в строках 7 - 15.

Строка 06 должна быть равна сумме строк 07 - 16.

По строке 17 приводится численность учебно-вспомогательного персонала. К этой категории относятся заведующие лабораториями, лаборанты, библиотекари, секретари учебной части, диспетчеры образовательного учреждения и т.п.

По строке 18 показывается обслуживающий персонал учреждения - сотрудники, не принимающие непосредственного участия в процессе обучения. В эту группу включаются: бухгалтеры, инспекторы отдела кадров, юристы, экономисты, программисты, коменданты общежитий, инженеры, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и т.п.

По строке 19 приводятся данные о численности преподавателей, работающих по договорам гражданско-правового характера.

По строке 20 приводятся сведения о численности иностранных преподавателей и специалистов, привлеченных для проведения занятий в отчитывающемся учреждении. Сведения об иностранных преподавателях и специалистах, проходящих стажировку в рамках реализации отчитывающимся учреждением программ дополнительного профессионального образования и не ведущих в отчитывающемся учреждении педагогическую нагрузку, по строке 20 не учитываются.

3.1.2. Распределение численности внешних совместителей по уровню образования

В подразделе приводятся данные о распределении численности внешних совместителей по уровню образования.

Образовательное учреждение высшего профессионального образования, имеющее в своем составе структурное подразделение, реализующее программы среднего профессионального образования, в данном подразделе указывают численность работников по этому подразделению.

В подразделе показывается фактическая численность лиц.

По строке 01 отражается общая численность внешних совместителей учреждения, а затем по строкам 02 - 05 она распределяется по отдельным категориям персонала. Данные строки 01 должны быть больше или равны суммы данных строк 02, 05.

Отнесение работников к определенной категории производится в соответствии с Приложением к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования".

По строке 02 учитываются педагогические работники. В эту категорию персонала включаются преподаватели (включая преподавателей - организаторов основ безопасности жизнедеятельности, руководителей физического воспитания) (строка 03), мастера производственного обучения (строка 04), социальные педагоги, педагоги-психологи, педагоги-организаторы, методисты, тьюторы. Данные строки 02 должны быть больше или равны суммы данных строк 03, 04.

По строке 05 приводится численность учебно-вспомогательного персонала. К этой категории относятся заведующие лабораториями, лаборанты, библиотекари, секретари учебной части, диспетчеры образовательного учреждения и т.п.

3.2. Распределение персонала по стажу работы

В подразделе приводятся данные о распределении персонала учреждения по общему и педагогическому стажу работы.

В графе 3 по строкам 01 - 06 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение, по строке 07 приводятся сведения о преподавателях, работающих на условиях штатного совместительства (внешних совместителях).

Из общей численности персонала (графа 3) распределяется численность работников, имеющих общий стаж работы до 3 лет (графа 4), от 3 до 5 лет (графа 5), от 5 до 10 лет (графа 6), от 10 до 15 лет (графа 7), от 15 до 20 лет (графа 8), 20 лет и более (графа 9). Графа 3 равна сумме граф 4 - 9.

По графе 10 (из графы 3) показывается численность работников, имеющих педагогический стаж работы до 3 лет (графа 11), от 3 до 5 лет (графа 12), от 5 до 10 лет (графа 13), от 10 до 15 лет (графа 14), от 15 до 20 лет (графа 15), 20 лет и более (графа 16). Графа 10 равна сумме граф 11 - 16.

Данные графы 3 по строкам 01 - 06 должны быть равны данным графы 3 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 02 - 05, 07, 08. Данные графы 3 по строке 07 должны быть равны сумме данных графы 3 подраздела 3.1.1 строки 19 и графы 3 подраздела 3.1.2 строки 01.

3.3. Распределение персонала по полу и возрасту

В подразделе приводятся данные о распределении персонала по полу и возрасту.

В графе 3 по строкам 01 - 06 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение, по строке 07 приводятся сведения о преподавателях, работающих на условиях штатного совместительства (внешних совместителях).

По графам 4 - 23 численность персонала распределяется по возрасту и полу, в зависимости от числа полных лет по состоянию на начало следующего календарного года. Данные заполняются по следующим возрастным группам: менее 25 лет, 25 - 29 лет, 30 - 34 года, 35 - 39 лет, 40 - 44 года, 45 - 49 лет, 50 - 54 года, 55 - 59 лет, 60 - 64 года, 65 лет и более.

Данные графы 3 по строкам 01 - 07 должны быть равны сумме данных граф 4, 6, 8, 10, 12, 14, 16, 18, 20, 22.

Данные графы 3 по строкам 01 - 06 должны быть равны данным графы 3 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 02 - 05, 07, 08. Данные графы 3 по строке 07 должны быть равны сумме данных графы 3 подраздела 3.1.1 строки 19 и графы 3 подраздела 3.1.2 строки 01.

Сумма данных граф 5, 7, 9, 11, 13, 15, 17, 19, 21, 23 по строкам 01 - 06 должна быть равна данным графы 17 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 02 - 05, 07, 08. Данные графы 17 по строке 07 должны быть равны сумме данных графы 17 подраздела 3.1.1 строки 19 и графы 17 подраздела 3.1.2 строки 01.

Приложение N 10

Приложение 10. Форма N ВПО-1. СВЕДЕНИЯ ОБ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕМ ПРОГРАММЫ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯУказания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

Респондентами по форме федерального статистического наблюдения N ВПО-1 являются юридические лица:

- государственные (муниципальные) образовательные учреждения, реализующие программы высшего профессионального образования;

- образовательные учреждения, реализующие программы высшего профессионального образования, общественных объединений (организаций) и потребительской кооперации;

- негосударственные образовательные учреждения, реализующие программы высшего профессионального образования, получившие лицензию Министерства образования и науки Российской Федерации, а также органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего управление в сфере образования.

Респонденты предоставляют указанную форму федерального статистического наблюдения по месту их нахождения. Когда респондент не осуществляет деятельность по месту своего нахождения, форма предоставляется по месту фактического осуществления им деятельности.

Респонденты, имеющие обособленные подразделения, заполняют сведения:

- о деятельности юридического лица, включая обособленные подразделения, расположенные на территории субъекта Российской Федерации по месту его нахождения (осуществления деятельности);

- о деятельности юридического лица и отдельно каждого обособленного подразделения, осуществляющего деятельность на территории данного субъекта Российской Федерации;

- о деятельности каждого обособленного подразделения, расположенного на территории других субъектов Российской Федерации, и направляют их в территориальные органы Росстата по месту их нахождения (осуществления деятельности) по установленному адресу.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части формы указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, а затем в скобках - краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО) на основании Уведомления о присвоении кода ОКПО, направляемого (выдаваемого) организациям территориальными органами Росстата.

По территориально обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения территориально обособленного подразделения.

В графе 3 кодовой части формы указывается код формы обучения в соответствии с Общероссийским классификатором информации о населении (ОКИН) фасет 33 (очное - 1, очно-заочное - 2, заочное - 3, экстернат - 4).

В графе 4 кодовой части формы указывается локальный код типа государственного (муниципального) образовательного учреждения по признаку финансирования: казенное - 1; бюджетное - 2; автономное - 3.

При заполнении формы в численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении, включаются как граждане Российской Федерации, так и граждане стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, а также лица без гражданства, обучающиеся на условиях общего приема. Сведения о гражданах других иностранных государств и гражданах стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии, Южной Осетии и лиц без гражданства, обучающихся по международным соглашениям, учитываются только при заполнении подраздела 2.10.

В форму не включаются сведения о студентах, откомандированных для обучения за границу, а также сведения о деятельности филиалов вузов, расположенных за пределами Российской Федерации.

Духовное образовательное учреждение, реализующее в соответствии с лицензией наряду с программами религиозного образования программы высшего профессионального образования по направлениям подготовки и специальностям, входящим в перечень направлений подготовки (специальностей) высшего профессионального образования и Общероссийский классификатор специальностей образования (ОКСО), и выдающее дипломы установленного образца, отчитывается по форме N ВПО-1.

При заполнении отчета учитываются только сведения о студентах (специалистах), получающих (получивших) высшее профессиональное образование. Если вуз имеет структурные подразделения, реализующие образовательные программы среднего профессионального образования (отделение, колледж и др.), то сведения о студентах таких структурных подразделений в форме не учитываются.

Отчет по форме N ВПО-1 заполняется по состоянию на 1 октября соответствующего года. Показатели, исчисляемые на определенную дату (например, численность студентов), заполняются по состоянию на 1 октября соответствующего года, если в Указаниях не указан другой порядок заполнения. Показатели, исчисляемые за календарный период (например, прием, выпуск), включают сведения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Все показатели формы должны заполняться по данным первичной учетной документации, имеющейся в учебной части, бухгалтерии, отделе кадров и других подразделениях образовательного учреждения высшего профессионального образования.

При заполнении формы должна быть обеспечена полнота заполнения и достоверность содержащихся в ней статистических данных.

Данные приводятся в тех единицах измерения, которые указаны в форме.

Раздел 1. Общие сведения об образовательном учреждении

Раздел заполняют все образовательные учреждения (государственные (муниципальные) и негосударственные) по состоянию на 1 октября текущего года в целом по учреждению без разбивки по формам обучения.

1.1. Сведения о наличии лицензии на право ведения образовательной деятельности, свидетельства о государственной аккредитации и органов самоуправления

В подразделе приводятся сведения о наличии лицензии, государственной аккредитации и органов самоуправления.

В графе 3 по строкам 01 и 02 проставляется код "1" при наличии лицензии (строка 01) и государственной аккредитации (строка 02), в противном случае проставляется код "0".

В графе 3 по строке 03 отражаются сведения о наличии органов самоуправления в образовательном учреждении. Выбор органов самоуправления образовательного учреждения и их компетенция определяются уставом образовательного учреждения. Формами самоуправления образовательного учреждения являются совет образовательного учреждения, попечительский совет, общее собрание, педагогический совет, студенческие профсоюзы и другие формы.

В графе 3 по строке 03 проставляется код "1" в случае, если в учреждении созданы органы самоуправления, в противном случае проставляется код "0". По строкам 04, 05 указываются сведения о наличии попечительского совета и органов студенческого самоуправления. По строке 04 проставляется код "1", если в учреждении функционирует попечительский совет, по строке 05 проставляется код "1", если функционируют органы студенческого самоуправления, в противном случае проставляется код "0".

Органы студенческого самоуправления создаются в целях представления и защиты интересов студентов как наименее защищенных субъектов образовательных правоотношений перед администрацией образовательного учреждения (к ним относятся студенческие профсоюзы, студенческие советы, студенческие союзы).

1.2. Сведения об обособленных структурных подразделениях (филиалах) и представительствах

Заполняют только самостоятельные образовательные учреждения.

В подразделе приводятся сведения об обособленных структурных подразделениях (филиалах) (строка 01) образовательного учреждения высшего профессионального образования и представительствах (строка 03), расположенных как на территории Российской Федерации (графа 4), так и на территории иностранных государств, включая страны СНГ (графы 5, 6).

По строке 02 приводятся данные о количестве обособленных структурных подразделений учреждения высшего профессионального образования, реализующих программы высшего профессионального образования (из строки 01). В графе 3 отражается общее количество филиалов и представительств (сумма граф 4, 5 по строкам 01 - 03).

Сведения о наличии филиала и представительства, их месте нахождения отражаются в уставе образовательного учреждения высшего профессионального образования.

Представительство представляет интересы образовательного учреждения, осуществляет их защиту, но не осуществляет самостоятельно образовательную, хозяйственную, социальную деятельность.

Раздел 2. Сведения о приеме, численности студентов и выпуске специалистов2.1.1. Распределение приема по направлениям подготовки и специальностям

Подраздел содержит сведения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам: бакалавриата, подготовки специалиста, магистратуры, с подведением итогов по каждой группе (строки 01, 03 и 04 соответственно) и общего итога по программам высшего профессионального образования (строка 05).

По строке 02 показываются сведения по сокращенным (ускоренным) программам бакалавриата (из строки 01). На сокращенные (ускоренные) программы бакалавриата могут быть приняты лица, имеющие среднее профессиональное образование соответствующего профиля. По решению ученого совета высшего учебного заведения лица, уровень образования или способности которых являются достаточным основанием для получения высшего профессионального образования по сокращенным или ускоренным программам бакалавриата, могут допускаться к освоению таких программ бакалавриата.

Получение высшего профессионального образования по сокращенным программам подготовки специалиста и программам магистратуры не допускается.

Подраздел заполняется в разрезе направлений подготовки и специальностей. Наименования и коды направлений подготовки и специальностей приводятся в полном соответствии с Перечнем направлений подготовки (специальностей) высшего профессионального образования, подтверждаемого присвоением лицу квалификации (степени) "специалист", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2009 г. N 1136 (в ред. Постановления Правительства РФ от 28.09.2010 N 765), и Перечнями направлений подготовки высшего профессионального образования, утвержденными Приказом Минобрнауки РФ от 17.09.2009 N 337 (в ред. Приказов Минобрнауки РФ от 09.03.2010 N 168, от 12.08.2010 N 856, от 11.03.2011 N 1352), и применяются при реализации образовательных программ высшего профессионального образования соответствующего уровня. Код специальности содержит 6 знаков.

В графе 4 отражается количество заявлений о поступлении в образовательное учреждение, поданных за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

В графе 5 отражается вся численность студентов, принятых в образовательное учреждение в период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, кроме восстановленных на обучение или зачисленных в порядке перевода из других вузов (или из структурных подразделений вуза, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования (отделение, колледж и др.)), а также с других форм обучения данного образовательного учреждения.

Данные графы 5 могут быть меньше численности студентов 1 курса (графа 4 подраздел 2.1.2), если в число студентов 1 курса включены лица, восстановленные на обучение либо переведенные из других вузов или с других форм обучения данного вуза, либо больше, если среди вновь принятых имеются лица, отчисленные из образовательного учреждения до 1 октября, сразу после приема зачисленные на второй и последующие курсы или принятые на 1 курс в предыдущем учебном году (после 1 октября) и находящиеся на 2 курсе в текущем учебном году.

По графам 6 - 9 показывается распределение лиц, принятых на обучение, по источникам финансирования: федеральный бюджет (графа 6), бюджет субъекта Российской Федерации (графа 7), местный бюджет (графа 8), полное возмещение стоимости обучения (графа 9). Графа 5 равна сумме граф 6 - 9.

2.1.2. Распределение численности студентов 1 - 2 курсов по направлениям подготовки и специальностям

Подраздел содержит сведения по состоянию на 1 октября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам: бакалавриата, подготовки специалиста, магистратуры с подведением итогов по каждой группе (строки 01, 03 и 04 соответственно) и общего итога по программам высшего профессионального образования (строка 05).

По строке 02 показываются сведения по сокращенным (ускоренным) программам бакалавриата (из строки 01). На сокращенные (ускоренные) программы бакалавриата могут быть приняты лица, имеющие среднее профессиональное образование соответствующего профиля. По решению ученого совета высшего учебного заведения лица, уровень образования или способности которых являются достаточным основанием для получения высшего профессионального образования по сокращенным или ускоренным программам бакалавриата, могут допускаться к освоению таких программ бакалавриата.

Получение высшего профессионального образования по сокращенным программам подготовки специалиста и программам магистратуры не допускается.

Подраздел заполняется в разрезе направлений подготовки и специальностей. Наименования и коды направлений подготовки и специальностей приводятся в полном соответствии с Перечнем направлений подготовки (специальностей) высшего профессионального образования, подтверждаемого присвоением лицу квалификации (степени) "специалист", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2009 г. N 1136 (в ред. Постановления Правительства РФ от 28.09.2010 N 765), и Перечнями направлений подготовки высшего профессионального образования, утвержденными Приказом Минобрнауки РФ от 17.09.2009 N 337 (в ред. Приказов Минобрнауки РФ от 09.03.2010 N 168, от 12.08.2010 N 856, от 11.03.2011 N 1352), и применяются при реализации образовательных программ высшего профессионального образования соответствующего уровня. Код специальности содержит 6 знаков.

Студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил, не включаются в подраздел 2.1.2.

В графах 4 - 5 показывается численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении на 1 - 2 курсе, в соответствии с приказами по образовательному учреждению.

В графе 6 показывается общая численность студентов 1 - 2 курсов. Графа 6 равна сумме граф 4 - 5.

Из общей численности студентов 1 - 2 курсов (из графы 6) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 7) и обучающихся с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 8), численности женщин (графа 9).

По строкам 06 - 08 графе 4 (из строк 01, 03, 04 графы 4 соответственно) учитываются все студенты, обучающиеся по программам: бакалавриата, подготовки специалиста и магистратуры, оставленные для повторного обучения на 1 - 2 курсах, независимо от причин (неуспеваемость, болезнь, семейные обстоятельства и т.д.). Сюда включаются студенты, обучающиеся второй год в данный момент, а также находящиеся в академическом отпуске. Студенты, находящиеся в академическом отпуске, учитываются по тому курсу, на котором они числятся приказом по образовательному учреждению. Студенты, восстановленные на обучение после прохождения службы в рядах Вооруженных Сил, по строкам 06 - 08 графе 4 не учитываются.

2.1.3. Распределение численности студентов 3 - 7 курсов и выпуска по направлениям подготовки и специальностям

Подраздел содержит сведения по графам 4 - 13 по состоянию на 1 октября текущего года, по графам 14 - 19 - за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, по графам 20 - 24 - за период с 1 октября текущего года по 30 сентября будущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам: бакалавриата, подготовки специалиста, магистратуры, с подведением итогов по каждой группе (строки 01, 03 и 05 соответственно) и общего итога по программам высшего профессионального образования (строка 06).

По строкам 02 и 04 показываются сведения по сокращенным (ускоренным) программам: бакалавриата (из строки 01) и подготовки специалиста (из строки 03) соответственно. По строке 04 показывается численность студентов, продолжающих обучение по сокращенным программам подготовки специалиста, реализуемым по ступени высшего профессионального образования, соответствующего профиля.

Подраздел заполняется по направлениям подготовки и специальностям. Наименования и коды направлений и специальностей приводятся в полном соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию (ОКСО; ОК 009-2003), который принят Постановлением Госстандарта России от 30.09.2003 N 276-ст и введен в действие с 1 января 2004 года. Коды направлений и специальностей содержат 6 знаков.

Студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил, не включаются в подраздел 2.1.3.

В графах 4 - 8 показывается численность студентов, обучающихся в образовательном учреждении на 3 - 7 курсе в соответствии с приказами по образовательному учреждению.

В графе 9 показывается общая численность студентов 3 - 7 курсов. Графа 9 равна сумме граф 4 - 8.

Из общей численности студентов 3 - 7 курсов (из графы 9) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 10) и с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 11), численности женщин (графа 12).

По графе 13 показывается численность студентов на всех курсах. По строкам 01 - 03, 05 - без распределения по направлениям подготовки и специальностям. Данные графы 13 по строкам 01 - 03, 05 - 09 равны сумме данных графы 9 данного подраздела по этим строкам и графы 6 подраздела 2.1.2 по соответствующим строкам 01 - 08.

По строкам 07 - 09 (из строк 01, 03, 05 соответственно) учитываются все студенты, обучающиеся по программам: бакалавриата, подготовки специалиста и магистратуры, оставленные для повторного обучения на каком-либо курсе, независимо от причин (неуспеваемость, болезнь, семейные обстоятельства и т.д.). Сюда включаются студенты, обучающиеся второй год в данный момент, а также находящиеся в академическом отпуске. Студенты, находящиеся в академическом отпуске, учитываются по тому курсу, на котором они числятся приказом по образовательному учреждению. Студенты, восстановленные на обучение после прохождения службы в рядах Вооруженных Сил, по строкам 07 - 09 не учитываются.

В показатели фактического выпуска включается весь фактический выпуск с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, т.е. не только фактический выпуск текущего года, но и выпуск IV квартала прошлого года. В численность фактического выпуска включаются лица, получившие диплом об образовании и выпущенные из образовательного учреждения в течение указанного периода, независимо от того, в каком учебном году они закончили теоретический курс обучения. Бакалавры, продолжающие обучение в вузе, включаются в выпуск и выделяются из него по графе 16.

По графе 14 показывается фактический выпуск лиц с дипломом о неполном высшем образовании, поступивших в образовательное учреждение до 31 августа 2009 года.

В графе 17 отражается весь фактический выпуск (сумма гр. 14, 15).

Из общего фактического выпуска (из графы 17) приводятся сведения о лицах, обучавшихся за счет средств федерального бюджета (графа 18) и с полным возмещением стоимости обучения, независимо от того, кто оплачивал обучение: физические лица, юридические лица, физические и юридические лица (графа 19), численности женщин (графа 20).

В графе 21 показываются данные за период с 1 октября текущего года по 30 сентября будущего года. Ожидаемый выпуск определяется по численности студентов на выпускных курсах с учетом ожидаемого выбытия.

По графам 22 - 25 показывается распределение ожидаемого выпуска по источникам финансирования: федеральный бюджет (графа 22), бюджет субъекта Российской Федерации (графа 23), местный бюджет (графа 24), полное возмещение стоимости обучения (графа 25). Графа 21 равна сумме граф 22 - 25.

По строке 10 из общего приема (подраздел 2.1.1 строка 05 графа 5), осуществленного за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, показывается прием, осуществленный за период с 1 октября по 31 декабря предыдущего года, что соответствует IV кварталу прошлого года.

Аналогично, по строке 11 из общего фактического выпуска (подраздел 2.1.3 строка 06 графа 17) показывается выпуск, осуществленный за период с 1 октября по 31 декабря прошлого года (за IV квартал прошлого года).

По строке 12 из общего выпуска (подраздел 2.1.3 строка 06 графа 17) приводятся сведения о выпускниках, освоивших образовательную программу высшего профессионального образования с использованием дистанционных образовательных технологий (ДОТ). Под ДОТ понимаются образовательные технологии, реализуемые в основном с применением информационных и телекоммуникационных технологий при опосредованном (на расстоянии) или не полностью опосредованном взаимодействии обучающегося и педагогического работника.

Правила использования ДОТ образовательными учреждениями при реализации основных и (или) дополнительных образовательных программ установлены Порядком использования дистанционных образовательных технологий, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 6 мая 2005 г. N 137. В соответствии с ними при использовании ДОТ образовательное учреждение обеспечивает доступ обучающихся к учебно-методическому комплексу (на бумажном или электронном носителях), включающему учебный план образовательного учреждения, учебный план обучающегося, программу учебного предмета (дисциплины, учебного курса), учебник по учебному предмету (дисциплине, учебному курсу), практикум или практическое пособие, тестовые материалы для контроля качества усвоения материала, методические рекомендации для обучающегося по изучению учебного предмета (дисциплины, учебного курса), организации самоконтроля, текущего контроля, учебные (дидактические) пособия и задачники, позволяющие обеспечить освоение и реализацию образовательной программы. Учебно-методический комплекс может быть при необходимости дополнен образовательным учреждением справочными изданиями и словарями, периодическими, отраслевыми и общественно-политическими изданиями, научной литературой, хрестоматиями, ссылками на базы данных, сайты, справочные системы, электронные словари и сетевые ресурсы.

По строке 13 из общего выпуска (подраздел 2.1.3 строка 06 графа 17) выделяются выпускники негосударственных образовательных учреждений, получившие дипломы образовательного учреждения, не имеющего государственной аккредитации.

По строке 14 отражается численность слушателей, обученных на подготовительных отделениях (не путать с подготовительными курсами). Подготовительные отделения высших учебных заведений организуются в целях повышения уровня общеобразовательной подготовки, создания необходимых условий при поступлении в вуз для лиц, имеющих среднее (полное) общее образование, начальное или среднее профессиональное образование. Преимуществом при поступлении на подготовительные отделения пользуются лица, имеющие соответствующие льготы, установленные законодательством, а также граждане, нуждающиеся в социальной защите и помощи со стороны государственных и муниципальных органов. Подготовительные отделения являются структурными подразделениями вузов, финансируемыми из соответствующего бюджета. Обучение может проводиться по очной, очно-заочной (вечерней) или заочной форме.

Из строки 14 выделяется численность слушателей, обученных на подготовительных отделениях за счет средств федерального бюджета (строка 15). За счет средств федерального бюджета, выделяемых федеральным государственным высшим учебным заведениям, осуществляется, например, подготовка к вступительным испытаниям лиц, проходивших в течение не менее трех лет военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами, старшинами, и уволенных с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами "б" - "г" пункта 1, подпунктом "а" пункта 2 и подпунктом 3 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", имеющих документы об образовании, необходимые для обучения по программам высшего профессионального образования, и поступивших на подготовительные отделения впервые.

По строке 16 приводится численность слушателей, обученных на подготовительных курсах, организованных в данном образовательном учреждении, за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года. Учету подлежат лица, фактически закончившие подготовительные курсы, организованные при отчитывающемся образовательном учреждении. Каждый слушатель, завершивший подготовительные курсы, учитывается столько раз, сколько раз он в течение указанного периода завершил обучение на подготовительных курсах или сколько подготовительных курсов за отчетный период он завершил.

2.2. Движение численности студентов

В подразделе приводятся сведения о прибытии и выбытии студентов за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

При заполнении сведений выделяются лица, обучающиеся по программам: бакалавриата (графа 4), подготовки специалиста (графа 5), магистратуры (строка 6) и всего по программам высшего профессионального образования (графа 3; сумма граф 4 - 6).

В строке 01 показывается численность студентов, прибывших в образовательное учреждение за отчетный период. В численность прибывших студентов не включаются лица, поступившие в образовательное учреждение и учитываемые в графе 5 подраздела 2.1.1.

В численность студентов, прибывших в образовательное учреждение, включаются: студенты, переведенные с других форм обучения данного образовательного учреждения (строка 02) и из других образовательных учреждений высшего профессионального образования (строка 03), лица, ранее отчисленные из данного образовательного учреждения и восстановленные на обучение в установленном порядке за отчетный период, и лица, принятые для продолжения обучения в данном образовательном учреждении, ранее обучавшиеся в других учреждениях и отчисленные из них до окончания обучения (строка 04), лица, восстановленные на обучение в образовательном учреждении в связи с возвращением из рядов Вооруженных Сил (строка 05), студенты, прибывшие в образовательное учреждение по другим причинам, не указанным в строках 02 - 05 (строка 06). Строка 01 равна сумме строк 02 - 06.

В строке 07 указывается численность студентов, выбывших из образовательного учреждения в течение отчетного периода. В численность выбывших студентов не включаются лица, выпущенные из учреждения с дипломом об образовании и учитываемые в графах 14, 15 подраздела 2.1.3.

В численность студентов, выбывших из образовательного учреждения, включаются: студенты, переведенные на другие формы обучения в данном образовательном учреждении (строка 08) и в другие образовательные учреждения высшего профессионального образования (строка 09), лица, выбывшие из образовательного учреждения до его окончания по состоянию здоровья (строка 10), лица, выбывшие из образовательного учреждения до его окончания по собственному желанию (например, из-за нежелания продолжать обучение) (строка 11), лица, отчисленные из образовательного учреждения по неуспеваемости, за невыполнение обязанностей, предусмотренных уставом образовательного учреждения, и нарушение правил внутреннего распорядка, по другим причинам (строка 12), студенты, призванные в ряды Вооруженных Сил (строка 15), выбывшие студенты из образовательного учреждения по другим причинам, не указанным в строках 08 - 15 (строка 16). Строка 07 равна сумме строк 08 - 12, 15, 16.

В численность студентов, выбывших по неуспеваемости (строка 13 (из строки 12)), включаются лица, отчисленные в период обучения, а также лица, которые не прошли итоговую аттестацию и отчислены из образовательного учреждения со справкой об окончании теоретического курса обучения. Численность лиц, не прошедших итоговую аттестацию, выделяется по строке 14 (из строки 13).

Сведения о студентах филиалов образовательных учреждений, которые по окончании вторых, третьих курсов переводятся в головное образовательное учреждение для дальнейшего обучения, показываются по строке 06 в отчете головного образовательного учреждения, по строке 16 - в отчете филиала образовательного учреждения.

При заполнении подраздела 2.2 должен выполняться следующий основной контроль по каждой форме обучения:

строка 17 графа 3 подраздела 2.2 плюс строка 01 графа 3 подраздела 2.2 минус строка 07 графа 3 подраздела 2.2 плюс строка 05 графа 5 подраздела 2.1.1 минус строка 06 графа 17 подраздела 2.1.3 равна строке 06 графе 13 подраздела 2.1.3.

2.3. Распределение численности студентов, приема и выпуска по источникам финансирования обучения. Целевая подготовка

Подраздел содержит сведения о приеме и выпуске за период с 1 октября прошлого года по 30 сентября текущего года (графы 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 13) и сведения о численности студентов на начало учебного года по состоянию на 1 октября (графы 4, 8, 12).

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По программам бакалавриата заполняются графы 3 - 6, подготовки специалиста - графы 7 - 10, магистратуры - 11 - 13.

По строкам 02 - 04 приводятся сведения о подготовке лиц за счет средств бюджета: федерального (строка 02), субъекта Российской Федерации (строка 03) и местного (муниципального) (строка 04); по строке 05 - с полным возмещением стоимости обучения: только физических лиц (строка 06), только юридических лиц (строка 07), физических и юридических лиц (строка 08). Строка 05 равна сумме строк 06 - 08.

По строке 01 показывается общая численность студентов, обучавшихся за счет бюджетных средств и с полным возмещением стоимости обучения (сумма строк 02 - 05).

По строке 09 показываются сведения о студентах, обучающихся за счет бюджетных средств по системе целевой подготовки (из суммы строк 02 - 04). По строке 10 (из строки 09) показываются сведения о студентах, заключивших контракты с работодателями в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации N 942 от 19.09.1995 "О целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием" (строка 10 меньше или равна строке 09). По строке 11 (из строки 10) учитываются студенты, заключившие контракты с работодателями в соответствии с госзаказом, в том числе и для оборонно-промышленного комплекса (строка 11 меньше или равна строке 10).

По строке 12 (из строки 01) показывается численность студентов, относимых к категории инвалидов.

По строке 13 (из строки 01) приводятся сведения о численности студентов, получающих второе высшее профессиональное образование. По строке 14 (из строки 13) показываются студенты, получающие второе высшее профессиональное образование на платной основе (с полным возмещением стоимости обучения). Строка 14 меньше или равна строке 13; строка 14 меньше или равна строке 05.

Получение образования по программам бакалавриата или программам подготовки специалиста рассматривается как получение второго высшего профессионального образования лицами, имеющими диплом бакалавра, диплом специалиста, диплом магистра. Получение образования по программам магистратуры рассматривается как получение второго высшего профессионального образования лицами, имеющими диплом специалиста, диплом магистра.

По строке 15 показывается численность слушателей, зачисленных приказом ректора образовательного учреждения, для одновременного освоения второй основной образовательной программы высшего профессионального образования из числа студентов данного вуза, по строке 16 - из числа студентов других вузов.

При заполнении подраздела 2.3 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графа 3, 7, 11 подраздела 2.3 равна соответствующим строкам 01, 03, 04 по графе 5 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 4, 5, 6 подраздела 2.3 равна строке 01 по соответствующим графам 13, 14, 15 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 8, 9, 10 подраздела 2.3 равна строке 03 по соответствующим графам 13, 14, 15 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 12, 13 подраздела 2.3 равна строке 05 по соответствующим графам 13, 17 подраздела 2.1.3

строка 02, 03, 04, 05 графа 3, 7, 11 подраздела 2.3 равна соответствующим строкам 01, 03, 04 по соответствующим графам 6 - 9 подраздела 2.1.1

строка 05 графа 4 подраздела 2.3 равна сумме граф 8 подр. 2.1.2 и 11 подр. 2.1.3 по строке 01

строка 05 графа 8 подраздела 2.3 равна сумме граф 8 подр. 2.1.2 и 11 подр. 2.1.3 по строке 03

строка 05 графа 12 подраздела 2.3 равна сумме графы 8 по строке 04 подр. 2.1.2 и графы 11 по строке 05 подр. 2.1.3

строка 05 по сумме граф 5, 6 подраздела 2.3 равна строке 01 по графе 19 подраздела 2.1.3

строка 05 по сумме граф 9, 10 подраздела 2.3 равна строке 03 по графе 19 подраздела 2.1.3

строка 05 по графе 13 подраздела 2.3 равна строке 05 по графе 19 подраздела 2.1.3

строка 09 графа 3, 7 подраздела 2.3 больше или равна строке 15 по соответствующим графам 4, 7 подраздела 2.7

строка 13 графы 3, 7 подраздела 2.3 равна строке 17 соответствующим графам 4, 7 подраздела 2.7

строка 14 графы 3, 7 подраздела 2.3 равна строке 17 соответствующим графам 5, 8 подраздела 2.7

строка 13 графа 11 подраздела 2.3 равна строке 02 сумме граф 4, 6 подраздела 2.8

строка 14 графа 11 подраздела 2.3 равна строке 02 сумме граф 5, 7 подраздела 2.8

2.4. Численность студентов очной формы обучения, получающих стипендии и другие формы материальной поддержки

Подраздел содержит сведения о численности студентов очной формы обучения, получающих стипендии, как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников.

Образовательные учреждения, не осуществляющие деятельность по очной форме обучения, данный подраздел не заполняют.

Подраздел заполняется по всем программам высшего профессионального образования (графа 3) и отдельно по программам: бакалавриата (графа 4), подготовки специалиста (графа 5), магистратуры (графа 6).

По строке 01 приводится численность студентов очной формы обучения, получающих хотя бы одну стипендию, как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников, т.е. студент, получающий, например, государственную академическую и именную стипендию, по строке 01 показывается только один раз.

По строке 02 приводится численность студентов очной формы обучения, которые получают другие формы материальной поддержки (материальная помощь, ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей, оплата расходов на организацию культурно-массовой и физкультурно-оздоровительной работы, санаторно-курортного лечения и отдыха), как за счет стипендиального фонда, так и за счет других источников. По строке 03 выделяется численность студентов, получающих другие формы материальной поддержки за счет стипендиального фонда, например материальную поддержку студентов из числа лиц, проходивших военную службу (строка 03 меньше или равна строке 02).

По строке 04 приводится численность слушателей подготовительных отделений, обучающихся по очной форме обучения за счет средств федерального бюджета и получающих стипендии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

2.5. Численность студентов, прием и выпуск по категориям льготного обеспечения очной формы обучения

Подраздел содержит сведения о приеме и выпуске за период с 1 октября прошлого года по 30 сентября текущего года (строки 01, 03) и сведения о численности студентов на начало учебного года по состоянию на 1 октября (строки 02, 04, 05).

Подраздел заполняется только по очной форме обучения. Образовательные учреждения, не осуществляющие деятельность по очной форме обучения, данный подраздел не заполняют.

По строкам 01 - 03 показываются сведения о приеме, численности и выпуске лиц, обеспечиваемых льготами в установленном законном порядке.

Графа 3 содержит сведения о детях-сиротах и детях, оставшихся без попечения родителей, в возрасте до 18 лет, а также лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в возрасте от 18 до 23 лет, которым предоставляется полное государственное обеспечение и дополнительные гарантии по социальной поддержке при получении профессионального образования до окончания обучения в данном образовательном учреждении (статьи 1, 6 Федерального закона от 21.12.1996 N 159-ФЗ "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" в редакции Федеральных законов от 22.08.2004 N 122-ФЗ, от 17.12.2009 N 315-ФЗ).

2.6. Результаты приема по уровню образования абитуриентов

Подраздел содержит сведения о числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых на обучение в образовательное учреждение за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, по программам: бакалавриата (графы 3 - 5), подготовки специалиста (графы 6 - 8), магистратуры (графы 9 - 11).

В показатели приема не включаются лица, восстановленные на обучение или зачисленные в порядке перевода из других вузов или с других форм обучения данного вуза, сведения о таких лицах приводятся в подразделе 2.2.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По строке 01 приводятся сведения об общем числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых (зачисленных) на обучение для получения как первого, так и второго высшего профессионального образования (сумма строк 02, 07, 09, 11, 13, 15, 17, 19). По строкам 02 - 20 указываются данные об уровне образования абитуриентов, типе (виде) образовательного учреждения, в котором это образование было получено, и времени получения указанного уровня образования. В строках 03 - 06, 08, 10, 12, 14, 16, 18, 20 приводятся сведения о численности лиц, получивших соответствующее образование в текущем году. Строки 02 - 12 заполняются только по программам бакалавриата и программам подготовки специалиста (графы 3 - 8).

По строке 04 показывается численность лиц из числа выпускников 11 (12)-х классов текущего года государственных (муниципальных) и негосударственных общеобразовательных учреждений (без вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений): общеобразовательных учреждений (основной общеобразовательной школы; средней общеобразовательной школы; средней общеобразовательной школы с углубленным изучением отдельных предметов; гимназии; лицея), общеобразовательных школ-интернатов (основной общеобразовательной школы-интерната; средней общеобразовательной школы-интерната; средней общеобразовательной школы-интерната с углубленным изучением отдельных предметов; гимназии-интерната; лицея-интерната), кадетских образовательных учреждений, общеобразовательных школ-интернатов с первоначальной летной подготовкой, специальных (коррекционных) образовательных учреждений и классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья, образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и т.д.

По строке 05 (из строки 04) выделяются выпускники специальных (коррекционных) образовательных учреждений и классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (специальной (коррекционной) общеобразовательной школы; специальной (коррекционной) общеобразовательной школы-интерната и т.д.).

По строке 06 показывается численность лиц из числа выпускников 11 (12)-х классов текущего года вечерних (сменных) общеобразовательных учреждений (государственных и негосударственных): вечерних (сменных) общеобразовательных школ; центров образования; открытых (сменных) общеобразовательных школ; вечерних (сменных) общеобразовательных школ при исправительно-трудовых учреждениях (ИТУ) и воспитательно-трудовых колониях; учреждений для лиц с ограниченными возможностями здоровья; общеобразовательных учреждений, при которых для организации образовательного процесса созданы классы (группы) с очно-заочной (вечерней), заочной формами обучения, учебно-консультационные пункты.

При заполнении подраздела 2.6 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.6 равна строке 01 соответствующим графам 4, 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.6 равна строке 03 соответствующим графам 4, 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 9 - 11 подраздела 2.6 равна строке 04 соответствующим графам 4, 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 4, 5 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 01, 05 по графе 3 подраздела 2.3

строка 01 графа 7, 8 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 01, 05 по графе 7 подраздела 2.3

строка 01 графа 10, 11 подраздела 2.6 равна соответствующим строкам 01, 05 по графе 11 подраздела 2.3

2.7. Результаты приема на обучение по программам бакалавриата и программам подготовки специалиста по отдельным категориям абитуриентов и условиям приема

Подраздел содержит сведения о числе заявлений о приеме и численности лиц, относящихся к различным категориям абитуриентов, принятых на обучение в образовательное учреждение за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, и заполняется по программам бакалавриата (графы 3 - 5) и программам подготовки специалиста (графы 6 - 8).

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По строке 01 приводятся сведения об общем числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых (зачисленных) на обучение для получения как первого, так и второго высшего профессионального образования (сумма строк 02, 17).

По строке 02 приводятся сведения о приеме по условиям приема (строки 03 - 07) и категориям абитуриентов (строки 08 - 16) для получения первого высшего профессионального образования. Строка 02 равна сумме строк 03 - 06 и сумме строк 08, 10, 12 - 16.

По строке 06 показываются лица, принятые на программы обычной продолжительности и по ускоренным программам без вступительных испытаний. Строка 07 выделяется из строки 06, в которой показывается прием лиц на обучение только по ускоренным программам. Строки 06, 07 заполняются только негосударственными образовательными учреждениями.

По строке 08 приводятся сведения о приеме лиц, поступающих на общих основаниях. К этой категории следует отнести лиц, не имеющих прав на поступление в государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования на льготных основаниях: зачисление без вступительных испытаний, вне конкурса, наличие преимущественного права на зачисление. Негосударственные образовательные учреждения в строке 08 должны показать ту же категорию лиц.

По строке 09 приводятся сведения о численности принятых выпускников подготовительных курсов, организованных при данном вузе, из числа лиц, поступающих на общих основаниях (из строки 08).

По строке 10 приводятся сведения о лицах, имеющих право на прием без вступительных испытаний в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: членов сборных команд Российской Федерации, участвовавших в международных олимпиадах по общеобразовательным предметам и сформированных в порядке, определяемом Министерством образования и науки Российской Федерации; победителей заключительного этапа Всероссийской олимпиады школьников; призеров заключительного этапа Всероссийской олимпиады школьников; чемпионов и призеров Олимпийских игр, Паралимпийских игр и Сурдлимпийских игр при приеме для обучения по программам бакалавриата и программам подготовки специалиста по направлениям подготовки (специальностям) в области физической культуры и спорта; победителей и призеров олимпиад школьников, проводимых в соответствии с Порядком проведения олимпиад школьников, утвержденным Приказом Минобрнауки России от 22 октября 2007 г. N 285 (в ред. Приказов Минобрнауки РФ от 04.09.2008 N 255, от 20.03.2009 N 92, от 06.10.2009 N 371, от 11.10.2010 N 1006).

По строке 11 (из строки 10) показываются только победители и призеры всероссийских олимпиад школьников. Строка 11 должна быть меньше или равна строке 10.

По строке 12 приводятся сведения о лицах, имеющих право на внеконкурсный прием при условии успешного прохождения вступительных испытаний в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц в возрасте до 23 лет из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей; детей-инвалидов, инвалидов I и П групп, которым согласно заключению федерального учреждения медико-социальной экспертизы не противопоказано обучение в соответствующих образовательных учреждениях; граждан в возрасте до 20 лет, имеющих только одного родителя - инвалида I группы, если среднедушевой доход семьи ниже величины прожиточного минимума, установленного в соответствующем субъекте Российской Федерации; лиц, проходивших в течение не менее трех лет военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами, старшинами, и уволенных с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктами "б" - "г" пункта 1, подпунктом "а" пункта 2 и подпунктом 3 статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе"; военнослужащих, проходящих военную службу по контракту (за исключением офицеров), непрерывная продолжительность военной службы по контракту которых составляет не менее трех лет; граждан других категорий, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

По строке 13 приводятся сведения о лицах, имеющих преимущественное право на поступление в государственное образовательное учреждение. К этой категории следует отнести: граждан, уволенных с военной службы; детей военнослужащих, погибших при исполнении ими обязанностей военной службы или умерших вследствие военной травмы либо заболеваний; детей лиц, погибших или умерших вследствие военной травмы либо заболеваний, полученных ими при участии в проведении контртеррористических операций и (или) иных мероприятий по борьбе с терроризмом; граждан других категорий, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Негосударственным образовательным учреждениям следует показать по строкам 10 - 13 те же категории лиц, независимо от того, какие правила приема для них были фактически определены.

По строке 14 приводятся сведения о лицах, принятых по результатам выпускных экзаменов на подготовительных отделениях.

По строке 15 приводятся сведения о лицах, принятых по результатам целевого приема. Образовательное учреждение вправе осуществлять в пределах бюджетных мест целевой прием граждан в соответствии с договорами, заключенными с органами государственной власти, органами местного самоуправления в целях содействия им в подготовке специалистов с высшим профессиональным образованием и организовать на эти места отдельный конкурс.

По строке 17 приводятся сведения о приеме лиц для получения второго высшего профессионального образования. По строке 18 (из строки 17) показывается прием лиц на обучение для получения второго высшего профессионального образования на условиях свободного приема. Строки 17, 18 заполняются государственными и негосударственными образовательными учреждениями.

При заполнении подраздела 2.7 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 4, 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.7 равна строке 03 соответствующим графам 4, 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графы 3 - 5 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 3 - 5 подраздела 2.6

строка 01 графы 6 - 8 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 6 - 8 подраздела 2.6

строка 01 графа 4, 7 подраздела 2.7 равна строке 01 соответствующим графам 3, 7 подраздела 2.3

строка 01 графа 5, 8 подраздела 2.7 равна строке 05 соответствующим графам 3, 7 подраздела 2.3

строка 17 графа 4, 7 подраздела 2.7 равна строке 13 соответствующим графам 3, 7 подраздела 2.3

строка 17 графа 5, 8 подраздела 2.7 равна строке 14 соответствующим графам 3, 7 подраздела 2.3

2.8. Результаты приема на обучение по программам магистратуры по условиям приема

Подраздел содержит сведения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года и заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

По строкам 01 и 02 приводятся сведения об общем числе заявлений о приеме и численности лиц, принятых на обучение по программам магистратуры, образование которых в соответствии с законодательством Российской Федерации рассматривается как получение первого (имеют диплом бакалавра, строка 01) или второго (имеют диплом специалиста, диплом магистра, строка 02) высшего профессионального образования.

Лица, получившие документы государственного образца о высшем профессиональном образовании, подтверждаемом присвоением им квалификации "дипломированный специалист", имеют право продолжить на конкурсной основе обучение по программе магистратуры соответствующего уровня высшего профессионального образования, которое не рассматривается как получение ими второго высшего профессионального образования.

При заполнении подраздела 2.8 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

сумма строк 01, 02 по графе 3 подраздела 2.8 равна строке 04 графе 4 подраздела 2.1.1

сумма строк 01, 02 по сумме граф 4, 6 подраздела 2.8 равна строке 04 графе 5 подраздела 2.1.1

сумма строк 01, 02 по сумме граф 5, 7 подраздела 2.8 равна строке 04 графе 9 подраздела 2.1.1

строка 02 сумма граф 4, 6 подраздела 2.8 равна строке 13 графе 11 подраздела 2.3

строка 02 сумма граф 5, 7 подраздела 2.8 равна строке 14 графе 11 подраздела 2.3

сумма строк 01, 02 по графе 3 подраздела 2.8 равна строке 01 графе 9 подраздела 2.6

сумма строк 01, 02 по сумме граф 4, 6 подраздела 2.8 равна строке 01 графе 10 подраздела 2.6

сумма строк 01, 02 по сумме граф 5, 7 подраздела 2.8 равна строке 01 графе 11 подраздела 2.6

2.9. Направление на работу выпускников, обучавшихся по очной форме обучения за счет средств бюджетов всех уровней

Подраздел содержит сведения о распределении численности выпускников очной формы обучения за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, обучавшихся за счет средств бюджетов всех уровней, по признаку их дальнейшего трудоустройства.

Подраздел содержит показатели, характеризующие договорные (контрактные) отношения между образовательным учреждением (студентами) и предприятиями, учреждениями и организациями, заключенными в рамках целевой подготовки в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 19.09.1995 N 942 "О целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием".

По строкам 01 - 03 должны присутствовать сведения по направлениям подготовки и специальностям, показанным в подразделе 2.1.3 данной формы (строки 01, 03, 05 соответственно), заполненной по очной форме обучения, по которым выполняется следующее условие: разность граф 17 и 18 больше нуля, т.е. имеется выпуск из числа лиц, обучавшихся за счет бюджетных средств.

Из строки 04 (сумма строк 01 - 03) выделяются средства бюджетов по уровням: федеральный (строка 05); субъекта Российской Федерации (строка 06); местный (строка 07). Сумма строк 05 - 07 должна равняться строке 04.

Из выпуска по очной форме обучения (кроме обучавшихся с полным возмещением стоимости обучения) (графа 4) показываются лица: получившие направление на работу (графа 7); не получившие направление на работу (графа 9); лица, которым предоставлено право свободного трудоустройства по желанию выпускника (имеется личное заявление выпускника с просьбой о предоставлении права на самостоятельное трудоустройство) (графа 12); продолжающие обучение на следующем уровне по очной форме обучения (графа 14); призванные после окончания образовательного учреждения в ряды Вооруженных Сил (графа 15).

Графа 4 равна сумме граф 7, 9, 12, 14, 15.

По графе 6 (из графы 4) показывается выпуск специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки.

Из общего числа выпускников, получивших направление на работу, показываются лица, получившие направление на работу в соответствии с заключенными контрактами в рамках целевой подготовки (графа 8).

Графа 8 может быть меньше или равна графе 6. Если графа 8 меньше графы 6, то разность этих граф отражает невостребованность целевой подготовки специалистов. В этом случае, согласно Положению о целевой контрактной подготовке, часть выпускников могла быть не направлена на работу по контракту с работодателем или не заключила этого контракта.

Из общего числа выпускников, не получивших направлений на работу (графа 9), выделяется численность лиц, которые не были направлены на работу из-за отсутствия заявок работодателей (графа 11).

Если выпускники не направлены на работу по причинам, не указанным в форме, то сведения о них заполняются в графах 9 и 10.

При заполнении подраздела 2.9 должны выполняться следующие основные контроли по очной форме обучения:

графа 4 строки 01 - 04 подраздела 2.9 равны разности граф 17, 18 по соответствующим строкам 01, 03, 05, 06 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме строк 02 - 04 по сумме граф 5, 6 подраздела 2.3

строка 02 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме строк 02 - 04 по сумме граф 9, 10 подраздела 2.3

строка 03 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме строк 02 - 04 по графе 13 подраздела 2.3

строка 05 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме граф 5, 6, 9, 10, 13 по строке 02 подраздела 2.3

строка 06 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме граф 5, 6, 9, 10, 13 по строке 03 подраздела 2.3

строка 07 графа 4 подраздела 2.9 равна сумме граф 5, 6, 9, 10, 13 по строке 04 подраздела 2.3

строка 04 графа 6 подраздела 2.9 равна сумме граф 5, 6, 9, 10, 13 по строке 09 подраздела 2.3

2.10. Распределение численности студентов, приема и выпуска по гражданству

Подраздел содержит сведения по графам 4, 5, 8, 9 за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, а по графам 6 и 7 - по состоянию на 1 октября текущего года.

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

В графах 5, 7 и 9 выделяется соответственно прием, численность студентов и выпуск по договорам с юридическими и (или) физическими лицами с полным возмещением стоимости обучения.

В строке 01 приводятся сведения о численности студентов, приеме и выпуске из числа лиц, являющихся гражданами стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, а также лиц без гражданства, обучающихся на условиях общего приема в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Строка 01 равна сумме строк 02 и 03.

Строка 02 равна сумме последующих строк (по государствам).

По строке 03 показываются лица без гражданства, обучающиеся на условиях общего приема. Лицо без гражданства - физическое лицо, не являющееся гражданином Российской Федерации и не имеющее доказательств наличия гражданства (подданства) иностранного государства.

Гражданин Российской Федерации, имеющий также иное гражданство, рассматривается Российской Федерацией только как гражданин Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных международным договором Российской Федерации или федеральным законом.

По строке 04 приводятся сведения об иностранных гражданах из стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии, обучающихся по международным соглашениям в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Строка 04 равна сумме последующих строк (по государствам). Сведения по строке 04 не включаются в строку 02.

В строку 05 включаются сведения о гражданах других иностранных государств (кроме стран СНГ, Балтии, Грузии, Абхазии и Южной Осетии), обучающихся как по международным, так и по всем другим видам договоров и соглашений в государственных и негосударственных образовательных учреждениях. Сведения о других категориях иностранных обучающихся (стажерах и т.д.) в данный раздел не включаются. Строка 05 равна сумме последующих строк по иностранным государствам в соответствии с Общероссийским классификатором стран мира (ОКСМ).

По строке 06 показываются лица без гражданства, обучающиеся по международным соглашениям. Сведения по строке 06 не включаются в строку 03.

Строки 04 - 06 не увязываются с другими подразделами формы, информация по ним приводится "кроме того".

По строке 01 данного подраздела должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графы 4, 5 подраздела 2.10 равна строке 05 соответствующим графам 5, 9 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 6 подраздела 2.10 равна строке 06 графе 13 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 7 подраздела 2.10 равна сумме графы 8 по строке 05 подр. 2.1.2 и графы 11 по строке 06 подр. 2.1.3

строка 01 графы 8, 9 подраздела 2.10 равна строке 06 соответствующим графам 17, 19 подраздела 2.1.3

2.11. Распределение численности студентов, приема и выпуска по возрасту и полу

Подраздел заполняется отдельно по каждой форме обучения (очной, очно-заочной (вечерней), заочной, экстернат).

Сведения о численности студентов приводятся в графах 6 - 8 по строке 01 по состоянию на 1 октября текущего года, а возраст студентов следует показать в строках 02 - 20 по состоянию на 1 января следующего календарного года.

Например, в отчете на начало 2012/2013 учебного года по строке 01 графе 6 будет показана общая численность студентов по состоянию на 1 октября 2012 года, а по строке 02 - из них численность студентов, возраст которых по состоянию на 1 января 2013 года составит 15 лет. Сведения о численности студентов, возраст которых по состоянию на 1 января следующего календарного года моложе 15 лет, приводятся по строке 20.

Сведения о приеме показываются в графах 3 - 5, о выпуске - в графах 9 - 11 строки 01 за период с 1 октября предыдущего года по 30 сентября текущего года, а возраст принятых на обучение и выпускников следует показать в строках 02 - 20 по состоянию на 1 января текущего календарного года.

Например, в отчете на начало 2012/2013 учебного года по строке 01 графе 3 будет показана общая численность студентов, принятых на обучение за период с 1 октября 2011 года по 30 сентября 2012 года, а по строке 02 - из них численность принятых на обучение, возраст которых по состоянию на 1 января 2012 года составлял 15 лет. Сведения о численности принятых на обучение студентов, возраст которых по состоянию на 1 января текущего календарного года был моложе 15 лет, приводятся по строке 20.

При заполнении подраздела 2.11 должны выполняться следующие основные контроли по каждой форме обучения:

строка 01 графа 3 подраздела 2.11 равна строке 05 графе 5 подраздела 2.1.1

строка 01 графа 6 подраздела 2.11 равна строке 06 графе 13 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 8 подраздела 2.11 равна сумме графы 9 по строке 05 подр. 2.1.2 и графы 12 по строке 06 подр. 2.1.3

строка 01 графа 9 подраздела 2.11 равна строке 06 графе 17 подраздела 2.1.3

строка 01 графа 11 подраздела 2.11 равна строке 06 графе 20 подраздела 2.1.3

Раздел 3. Сведения о персонале учреждения

Раздел заполняется по состоянию на 1 октября текущего года в целом по образовательному учреждению без разбивки по формам обучения.

3.1.1. Распределение численности основного персонала по уровню образования

В подразделе приводятся данные о распределении основного персонала учреждения по уровню образования.

В подразделе показывается фактическая численность лиц.

В графе 3 по строкам 01 - 19 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение. Работники, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера, по этим строкам не учитываются. Работник, принятый на работу на неполный рабочий день в соответствии с трудовым договором, учитывается в фактической численности как один человек. Работник, оформленный в организации как внутренний совместитель, тоже учитывается как один человек по основной занимаемой должности. Если ректор образовательного учреждения осуществляет преподавательскую деятельность, то сведения о нем учитываются только один раз по строке 03. Таким образом, сведения о работнике показываются единожды и только по той строке, которая соответствует основному месту работы этого работника. Работник, отсутствующий ввиду продолжительной болезни, отпуска по беременности и родам или по уходу за ребенком, включается в отчет в случае, если его штатная должность не замещена другим работником, принятым на время его отсутствия. В противном случае учитывается работник, фактически работавший взамен отсутствующего.

По графам 4 - 8 персонал учреждения распределяется по уровню образования. В графе 4 указываются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Из графы 4 выделяются лица, имеющие ученую степень (графы 5, 6) и ученое звание (графы 7, 8). При этом, если сотрудник имеет ученую степень и ученое звание, то он включается в графу 5 или графу 6, а также в графу 7 или графу 8.

Из общей численности работников (графы 3) выделяются:

лица, принятые на работу на 0,25 ставки (графа 9), 0,5 ставки (графа 10), 0,75 ставки (графа 11);

численность женщин (графа 12);

численность лиц, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку в предыдущем учебном году (графа 13).

Повышение квалификации - вид дополнительного профессионального образования, направленный на обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач. Проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности работников. Периодичность прохождения специалистами повышения квалификации устанавливается работодателем.

Профессиональная переподготовка - вид дополнительного профессионального образования, направленный на получение дополнительных знаний, умений и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, разделов науки, техники и технологии, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности. По результатам прохождения профессиональной переподготовки специалисты получают диплом государственного образца, удостоверяющий их право (квалификацию) вести профессиональную деятельность в определенной сфере.

По строке 01 отражается общая численность штатных работников учреждения, а затем по строкам 02 - 19 она распределяется по отдельным категориям персонала и занимаемым должностям. Данные строки 01 должны быть равны сумме данных строк 02, 07, 14 - 19.

По строке 02 учитывается весь руководящий персонал учреждения, основные функции которых связаны с руководством образовательным учреждением в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами, уставом образовательного учреждения; с организацией образовательной (учебно-воспитательной) и административно-хозяйственной (производственной) работы образовательного учреждения. По строкам 03 - 06 (из строки 02) выделяются отдельные категории руководящего персонала: по строке 03 указываются сведения о ректоре образовательного учреждения, по строке 04 - сведения о президенте учреждения, по строке 05 - численность проректоров, по строке 06 - сведения о директоре филиала. Директор филиала учитывается только в отчете соответствующих филиалов. Данные строки 02 должны быть больше суммы данных строк 03 - 06.

По строке 07 учитывается профессорско-преподавательский состав. В эту категорию персонала включаются деканы факультетов (строка 08), заведующие кафедрами (строка 09), профессора (строка 10), доценты (строка 11), старшие преподаватели (строка 12), преподаватели, ассистенты (строка 13). Данные строки 07 должны быть равны сумме данных строк 08 - 13.

По строке 14 приводится численность научных работников. К этой категории относятся ведущие научные сотрудники, старшие научные сотрудники, младшие научные сотрудники и т.п.

По строке 15 указывается численность инженерно-технического персонала учреждения - работники, имеющие квалификацию инженера или техника и выполняющие функции организационного, технического управления (например, по охране труда и обеспечению безопасности учреждения), обеспечивающие техническое функционирование аппаратно-программных комплексов, телекоммуникационного оборудования в системе дистанционного образования, программисты и т.п.

По строке 16 приводится численность административно-хозяйственного персонала. К ним относятся бухгалтеры, экономисты, специалисты по кадровой работе, юристы и т.п.

По строке 17 отражается численность производственного персонала - работники, непосредственно связанные с выполнением производственного процесса и его обслуживанием, осуществляющие производство продукции (работ, услуг) (например, на базе учебно-производственных мастерских, учебных предприятий учреждения), а также работники, осуществляющие ремонтно-строительную деятельность.

По строке 18 указывается численность учебно-вспомогательного персонала. К этой категории относятся специалисты по учебно-методической работе, заведующие лабораториями, лаборанты, библиотекари, диспетчеры факультетов, тьюторы, учебные мастера и т.п.

Тьютор - это преподаватель, методист, консультант, который осуществляет текущую методическую поддержку студента. Имеет возможность контролировать процесс изучения курса студентом, оценивать выполненные им индивидуальные задания, его работу в семинарах и при необходимости оказывать ему помощь или давать совет.

По строке 19 показывается обслуживающий персонал учреждения - сотрудники, не принимающие непосредственного участия в процессе обучения. В эту группу включаются: коменданты общежитий, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и т.п.

По строке 20 приводятся данные о численности профессорско-преподавательского состава, работающих по договорам гражданско-правового характера.

По строке 21 приводятся сведения о численности иностранных преподавателей и специалистов, привлеченных для проведения занятий в отчитывающемся учреждении. Сведения об иностранных преподавателях и специалистах, проходящих стажировку в рамках реализации отчитывающимся учреждением программ дополнительного профессионального образования и не ведущих в отчитывающемся учреждении педагогическую нагрузку, по строке 21 не учитываются.

3.1.2. Распределение численности внешних совместителей по уровню образования

В подразделе приводятся данные о распределении численности внешних совместителей по уровню образования.

В подразделе показывается фактическая численность лиц.

По графам 4 - 8 персонал учреждения распределяется по уровню образования. В графе 4 указываются лица, имеющие высшее профессиональное образование. Из графы 4 выделяются лица, имеющие ученую степень (графы 5, 6) и ученое звание (графы 7, 8). При этом, если сотрудник имеет ученую степень и ученое звание, то он включается в графу 5 или графу 6, а также в графу 7 или графу 8.

Из общей численности работников (графы 3) выделяются:

лица, принятые на работу на 0,25 ставки (графа 9), 0,5 ставки (графа 10), 0,75 ставки (графа 11);

численность женщин (графа 12);

численность лиц, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку в предыдущем учебном году (графа 13).

Повышение квалификации - вид дополнительного профессионального образования, направленный на обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач. Проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности работников. Периодичность прохождения специалистами повышения квалификации устанавливается работодателем.

Профессиональная переподготовка - вид дополнительного профессионального образования, направленный на получение дополнительных знаний, умений и навыков по образовательным программам, предусматривающим изучение отдельных дисциплин, разделов науки, техники и технологии, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности. По результатам прохождения профессиональной переподготовки специалисты получают диплом государственного образца, удостоверяющий их право (квалификацию) вести профессиональную деятельность в определенной сфере.

По строке 01 отражается общая численность внешних совместителей учреждения, а затем по строкам 02 - 11 она распределяется по отдельным категориям персонала. Данные строки 01 должны быть больше или равны суммы данных строк 02, 09, 10, 11.

Отнесение работников к определенной категории производится в соответствии с Приложением к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 г. N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования".

По строке 02 учитывается профессорско-преподавательский состав. В эту категорию персонала включаются деканы факультетов (строка 03), заведующие кафедрами (строка 04), профессора (строка 05), доценты (строка 06), старшие преподаватели (строка 07), преподаватели, ассистенты (строка 08). Данные строки 02 должны быть равны сумме данных строк 03 - 08.

По строке 09 приводится численность научных работников. К этой категории относятся ведущие научные сотрудники, старшие научные сотрудники, младшие научные сотрудники и т.п.

По строке 10 указывается численность инженерно-технического персонала учреждения - работники, имеющие квалификацию инженера или техника и выполняющие функции организационного, технического управления (например, по охране труда и обеспечению безопасности учреждения), обеспечивающие техническое функционирование аппаратно-программных комплексов, телекоммуникационного оборудования в системе дистанционного образования, программисты и т.п.

По строке 11 указывается численность учебно-вспомогательного персонала. К этой категории относятся специалисты по учебно-методической работе, заведующие лабораториями, лаборанты, библиотекари, диспетчеры факультетов, тьюторы, учебные мастера и т.п.

3.2. Распределение персонала по стажу работы

В подразделе приводятся данные о распределении персонала учреждения по общему и педагогическому стажу работы.

В графе 3 по строкам 01 - 12 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение, по строке 13 приводятся сведения о профессорско-преподавательском составе, работающем на условиях штатного совместительства (внешних совместителях).

Из общей численности персонала (графа 3) распределяется численность работников, имеющих общий стаж работы до 3 лет (графа 4), от 3 до 5 лет (графа 5), от 5 до 10 лет (графа 6), от 10 до 15 лет (графа 7), от 15 до 20 лет (графа 8), 20 лет и более (графа 9). Графа 3 равна сумме граф 4 - 9.

По графе 10 (из графы 3) показывается численность работников, имеющих педагогический стаж работы до 3 лет (графа 11), от 3 до 5 лет (графа 12), от 5 до 10 лет (графа 13), от 10 до 15 лет (графа 14), от 15 до 20 лет (графа 15), 20 лет и более (графа 16). Графа 10 равна сумме граф 11 - 16.

Данные графы 3 по строкам 01 - 12 должны быть равны данным графы 3 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 03 - 14. Данные графы 3 по строке 13 должны быть равны сумме данных графы 3 подраздела 3.1.1 строки 20 и графы 3 подраздела 3.1.2 строки 01.

3.3. Распределение персонала по полу и возрасту

В подразделе приводятся данные о распределении персонала по полу и возрасту.

В графе 3 по строкам 01 - 12 приводятся сведения о работниках, основным местом которых является отчитывающееся образовательное учреждение, по строке 13 приводятся сведения о профессорско-преподавательском составе, работающем на условиях штатного совместительства (внешних совместителях).

По графам 4 - 23 численность персонала распределяется по возрасту и полу, в зависимости от числа полных лет по состоянию на начало следующего календарного года. Данные заполняются по следующим возрастным группам: менее 25 лет, 25 - 29 лет, 30 - 34 года, 35 - 39 лет, 40 - 44 года, 45 - 49 лет, 50 - 54 года, 55 - 59 лет, 60 - 64 года, 65 лет и более.

Данные графы 3 по строкам 01 - 12 должны быть равны сумме данных граф 4, 6, 8, 10, 12, 14, 16, 18, 20, 22. Данные графы 3 по строкам 01 - 12 должны быть равны данным графы 3 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 03 - 14, по строке 13 должны быть равны сумме данных графы 3 подраздела 3.1.1 строки 20 и графы 3 подраздела 3.1.2 строки 01.

Сумма данных граф 5, 7, 9, 11, 13, 15, 17, 19, 21, 23 по строкам 01 - 12 должна быть равна данным графы 12 подраздела 3.1.1 по соответствующим строкам 03 - 14, по строке 13 должна быть равна сумме данных графы 12 подраздела 3.1.1 строки 20 и графы 12 подраздела 3.1.2 строки 01.

Приложение N 11

Приложение 11. Форма N 1-Т(проф). СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ПОТРЕБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИЙ В РАБОТНИКАХ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ГРУППАМ

Код по ОКЕИ: человек - 792

---

<*> Локальный код.

Указания по заполнению формы федерального статистического наблюдения

1. Сведения по форме N 1-Т(проф) предоставляют юридические лица (кроме субъектов малого предпринимательства), определенные вследствие проведения научно-обоснованной выборки отчетных единиц.

При наличии у юридического лица обособленных подразделений - настоящая форма заполняется как по каждому обособленному подразделению, так и по юридическому лицу без этих обособленных подразделений.

Заполненные формы предоставляются в территориальные органы Росстата как по месту нахождения соответствующего обособленного подразделения, так и по месту нахождения юридического лица.

Руководитель юридического лица назначает должностных лиц, уполномоченных предоставлять статистическую информацию от имени юридического лица.

В адресной части указывается полное наименование отчитывающейся организации в соответствии с учредительными документами, зарегистрированными в установленном порядке, затем в скобках краткое наименование. На бланке формы, содержащей сведения по обособленному подразделению юридического лица, указывается наименование обособленного подразделения и юридического лица, к которому оно относится.

По строке "Почтовый адрес" указывается наименование субъекта Российской Федерации, юридический адрес с почтовым индексом; если фактический адрес не совпадает с юридическим, то указывается также фактический почтовый адрес. Для обособленных подразделений, не имеющих юридического адреса, указывается почтовый адрес с почтовым индексом.

Юридическое лицо проставляет в кодовой части формы код Общероссийского классификатора предприятий и организаций (ОКПО). По обособленным подразделениям юридического лица указывается идентификационный номер, который устанавливается территориальным органом Росстата по месту расположения обособленного подразделения.

2. Организации образования, здравоохранения и предоставления социальных услуг, организации, осуществляющие деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта и другие, предоставляющие сводный отчет по форме N П-4 и попавшие в выборку, заполняют один отчет по форме N 1-Т(проф) на все организации, входящие в сводный отчет.

3. В графе 4 раздела 1 численность работников списочного состава организации по состоянию на 31 октября 2012 года распределяются на девять укрупненных профессиональных групп, которые в свою очередь распределяются на подгруппы.

В списочную численность работников включаются наемные работники, работавшие по трудовому договору и выполнявшие постоянную, временную или сезонную работу, а также работавшие собственники организаций, получавшие заработную плату в данной организации.

Работники, оформленные в соответствии с трудовым договором на неполное рабочее время, учитываются в списочной численности, как целые единицы. Работники, совмещающие в организации несколько профессий, учитываются только один раз по основной профессии.

4. Не включаются в данные графы 4 следующие работники:

- работавшие в качестве совместителей, принятых из других организаций (внешние совместители);

- выполнявшие работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера;

- находившиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком.

5. При распределении работников по профессиональным группам (занятиям) следует руководствоваться Общероссийским классификатором занятий (ОКЗ), введенным в действие постановлением Госстандарта России от 30.12.93 N 298 с 1 января 1995 г.

Для правильного распределения работников организаций по профессиональным группам следует пользоваться Справочником распределения работников по подгруппам и группам ОКЗ, который размещен на сайте Росстата: www.gks.ru в рубрике Метаданные и нормативно-справочная информация/Формы федерального государственного статистического наблюдения/Альбом форм федерального статистического наблюдения на 2012 год/20. "Рынок труда/форма N 1-Т (проф)". Ссылка на справочник расположена в конце Указаний по заполнению формы. Справочник разработан в формате Excel и содержит 9 листов, каждый из которых соответствует одной из укрупненных групп. В соответствии с программой обследования в укрупненных группах с 2 по 5 приводится перечень занятий по базовым группам (4 знака ОКЗ), в 1, 6, 7 и 8 укрупненных группах - по составным группам (3 знака ОКЗ), а в 9 укрупненной группе "Неквалифицированные работники" - по подгруппам (2 знака ОКЗ). По каждой профессиональной группе ОКЗ приводится перечень профессий, входящих в эту группу.

6. При распределении списочного состава работников по профессиональным группам следует руководствоваться следующими основными принципами распределения работников по укрупненным группам.

Укрупненная группа 1. Руководители учреждений, организаций и предприятий и их структурных подразделений (служб).

По строке 03 (код ОКЗ 121) учитываются руководители, возглавляющие предприятия, учреждения, организации (первые лица) и их заместители.

По строке 04 (код ОКЗ 122) учитываются руководители специализированных (производственно-эксплуатационных) подразделений и служб и их заместители, которые осуществляют руководство подразделениями (службами), связанными с основной деятельностью организации. Как правило, в наименовании их должностей присутствуют слова: начальник, заведующий, управляющий, производитель работ (прораб), комендант, директор (по производству, технический, программ и т.п.), старший (тренер, инструктор-методист), мастер (участка, цеха, буровой и т.п.), главный (архитектор, механик, инженер, технолог, агроном, зоотехник, редактор и т.п.), руководитель, технический руководитель, ученый секретарь, проректор, декан и т.п.

По строке 05 (код ОКЗ 123) учитываются руководители (их заместители) функциональных и других подразделений и служб: финансово-экономических, административных, управления кадрами и трудовыми отношениями, по маркетингу и сбыту продукции, рекламно-информационных, материально-технического снабжения, компьютерного обеспечения, научно-технического развития и т.п.

Укрупненная группа 2. "Специалисты высшего уровня квалификации". Большинство занятий, объединяемых этой классификационной группой, отличается высокой степенью сложности выполняемых работ и требуют, как правило, уровня квалификации, соответствующего высшему профессиональному образованию.

Укрупненная группа 3. "Специалисты среднего уровня квалификации". Занятия данной группы требуют, как правило, среднего профессионального образования или среднего (полного) общего образования и последующего профессионального обучения (курсового или индивидуального) и лишь в некоторых случаях - высшего профессионального образования.

Укрупненная группа 4. "Работники, занятые подготовкой информации, оформлением документации, учетом и обслуживанием". Для большинства занятий этой группы требуемая квалификация достигается путем индивидуального обучения или специальной подготовки по установленной программе на базе среднего (полного) общего образования. Для ряда профессиональных групп, включаемых в данную укрупненную группу, необходимая квалификация приобретается при получении начального профессионального образования.

Для большинства занятий укрупненных групп с 5 по 8 требуемую квалификацию достигают путем специальной подготовки по установленной программе на базе основного общего образования или среднего (полного) общего образования или индивидуального обучения на рабочем месте. Для ряда профессиональных групп необходимую квалификацию приобретают при получении начального профессионального образования.

Для большей части занятий укрупненной группы 9 "Неквалифицированные рабочие" характерен низкий уровень квалификации, соответствующий, как правило, наличию основного общего или среднего (полного) общего образования и индивидуального обучения на рабочем месте.

7. В графе 5 указывается потребность организации в работниках для замещения имеющихся вакантных рабочих мест в распределении по профессиональным группам. Вакансия половины ставки (0,5) по штату учитывается как целая единица.

К вакантным рабочим местам относятся места, освободившиеся в случае увольнения сотрудников, ухода в отпуск по беременности и родам или в отпуск по уходу за ребенком, а также вновь созданные рабочие места, на которые планируется принять сотрудников в течение 30 дней после отчетного периода. В случае если вакантные места заняты внутренними совместителями и организация не предпринимает активных действий по поиску работников, то в форме N 1-Т(проф) эту потребность в работниках отражать не следует.

8. Распределение потребности предприятий в работниках по профессиональным группам производится аналогично распределению списочного состава (см. пп. 5 и 6 Указаний).

9. Справка 1 заполняется в соответствии с пп. 3 - 8 Указаний по работникам, осуществляющим деятельность и/или выполняющим работы в сфере производства товаров и услуг, связанных с созданием и использованием нанотехнологий, на основании данных раздела 1. Численность работников указывается для 4-х из 9 укрупненных групп, указанных в графе 2 и соответствующих строках 06, 70, 192 и 225 раздела 1.

При заполнении следует следует принять во внимание следующее определение нанотехнологий.

Нанотехнологии - технологии, направленные на создание и практическое использование нанообъектов и наносистем с заданными свойствами и характеристиками.

Нанотехнологии могут требовать привлечения компетенций из таких областей знания, как, например, физика, химия, информатика, электроника, технические науки, биология, биотехнология, материаловедение, медицина, фармацевтика и др. Нанотехнологии включают следующие области: наноматериалы; наноэлектроника; нанофотоника; нанобиотехнологии; наномедицина; наноинструменты (нанодиагностика); технологии получения (производства) наноматериалов, наноустройств, наноизделий; специальное технологическое оборудование и др.