Законодательная база Российской Федерации

ПРИКАЗ Министра обороны РФ от 19.04.96 N 150 "О ТАРИФНО - КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИКАХ (ТРЕБОВАНИЯХ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ТЕХНИЧЕСКИХ ИСПОЛНИТЕЛЕЙ, ЗАМЕЩАЕМЫМ ГРАЖДАНСКИМ ПЕРСОНАЛОМ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ, УЧРЕЖДЕНИЙ, ВОЕННО - УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ, ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ МИНИСТЕРСТВА ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НАХОДЯЩИХСЯ НА СМЕТНО - БЮДЖЕТНОМ ФИНАНСИРОВАНИИ"

11 - 14 разряды

Должностные обязанности. Осуществляет государственный контроль за состоянием, использованием, воспроизводством, охраной и защитой лесов в районе нахождения лесничества. Обеспечивает внесение текущих изменений в материалы лесоустройства и ведение документации по государственному учету лесов, государственному лесному кадастру и отраслевому учету состояния и использования лесного фонда. Готовит заключения по вопросам отвода площадей лесного фонда, перевода лесных площадей в другой вид угодий, производит приемку площадей от других землепользователей, осуществляет контроль за соблюдением требований лесного и земельного законодательства в части передачи земель лесного фонда другим землепользователям и их использование по назначению. Проводит приемку полевых лесоустроительных работ от лесоустроительных партий, осуществляет контроль в период их проведения. Обеспечивает в установленном порядке проведение ревизий, обходов и принимает меры по устранению обнаруженных недостатков. Организует в соответствии с планом лесовосстановительные работы, профилактические противопожарные мероприятия; работы по охране лесов от пожаров, незаконных порубок и других нарушений лесного законодательства, защите лесов от вредных насекомых и болезней, а также работы по лесосеменному делу, переработке древесины и утилизации древесных отходов, побочному пользованию лесом. Руководит тушением лесных пожаров на территории лесничества. Составляет протоколы о нарушениях лесного законодательства и проверяет правильность составления протоколов подчиненными ему работниками, своевременно направляет их в вышестоящий лесохозяйственный орган. Дает предписания (указания) по устранению нарушений лесного законодательства, установленного порядка ведения лесного хозяйства и лесопользования. Задерживает в установленном порядке лиц, виновных в совершении лесонарушений и нарушений правил охоты, налагает арест на незаконно добытую как в лесу, так и по пути из леса продукцию. Проводит в установленном порядке досмотр вещей, а также изъятие у правонарушителей лесной и охотничьей продукции, орудий нарушения и документы на них, налагает штрафы на нарушителей лесного законодательства и правил охоты на землях лесного фонда. Организует проведение работ по отводу, таксации и материально - денежной оценке лесосек, отводу и передаче участков насаждений для подсочки и других побочных пользований. Контролирует поддержание должного санитарного состояния лесов, соблюдение правил отпуска древесины на корню, правил рубок и других правил пользования лесом. Обеспечивает контроль за проведением всего комплекса лесовосстановительных работ. Участвует в разработке мероприятий по предупреждению возникновения лесных пожаров и лесозащитных мероприятий, руководит мероприятиями по охране лесов от пожаров, незаконных порубок и других нарушений лесного законодательства. Следит за прохождением в правоохранительных органах дел о нарушении лесного законодательства.

Должен знать: Основы лесного законодательства Российской Федерации, приказы, распоряжения и другие нормативные материалы по вопросам ведения лесного хозяйства, лесопользования, лесовосстановления, охраны и защиты леса. Экономику, кредитное и банковское дело, правила и условия приватизации, аренды, лесных торгов, организацию производства, труда и управления, льготы работников лесного хозяйства, трудовое законодательство, правила техники безопасности и производственной санитарии в лесном хозяйстве. Особые условия и правила ведения лесного хозяйства на территориях, подверженных радиоактивному загрязнению. Правила обращения с огнестрельным оружием и порядок его применения.

Требования к квалификации по разрядам оплаты.

Высшее профессиональное образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет:

11 разряд - на предприятии, отнесенном к IV группе по оплате труда руководителей;

12 разряд - на предприятии, отнесенном к III группе по оплате труда руководителей;

13 разряд - на предприятии, отнесенном ко II группе по оплате труда руководителей;

14 разряд - на предприятии, отнесенном к I группе по оплате труда руководителей.