в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 10.04.2025

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПРИКАЗ ФСЗ РФ от 05.05.94 N 58 "О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ РАБОТНИКОВ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РОССИИ"
отменен/утратил силу Редакция от 05.05.1994 Подробная информация
ПРИКАЗ ФСЗ РФ от 05.05.94 N 58 "О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ РАБОТНИКОВ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РОССИИ"

Руководитель структурного подразделения, заведующий (начальник), учебно - консультационным пунктом, отделением, отделом, секцией, лабораторией, интерната

Должностные обязанности. Руководит деятельностью структурного подразделения образовательного учреждения. Организует образовательный процесс. Обеспечивает выполнение учебных планов и программ, финансово - хозяйственную деятельность, контролирует качество работы непосредственно подчиненных ему работников. Принимает меры по методическому обеспечению образовательного процесса, развитию и укреплению учебно - материальной базы. Организует заключение договоров с заинтересованными предприятиями, учреждениями и организациями на подготовку кадров. Обеспечивает необходимые социально - бытовые условия обучающимся и подчиненным работникам. Вносит предложения руководству по подбору и расстановке кадров. Обеспечивает комплектование и принимает меры по сохранению контингента обучающихся. Руководит методической работой и подготовкой программно - методических материалов. Обеспечивает сохранность оборудования и инвентаря, соблюдение санитарно - гигиенических требований, правил охраны труда.

Должен знать. Законодательные и нормативные документы по вопросам образования и финансово - хозяйственной деятельности; основы трудового законодательства; основы педагогики, психологии, методики профессионального обучения, гигиены, физиологии, социологии; содержание деятельности образовательного учреждения; современные достижения в соответствующем направлении науки, культуры и искусства; программно - методическую документацию; правила и нормы охраны труда; вопросы экономики, управления, техники и технологии производства.

Требования к квалификации по разрядам оплаты труда

Высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет на педагогических или руководящих должностях в учреждениях, организациях, предприятиях, соответствующих профилю образовательного учреждения.

8 разряд - руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководящих работников, не имеющий квалификационной категории;

9 разряд - руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководящих работников, имеющий I квалификационную категорию;

- руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководящих работников, не имеющий квалификационной категории;

10 разряд - руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного к III группе по оплате труда руководящих работников, имеющий высшую квалификационную категорию;

- руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководящих работников, имеющий I квалификационную категорию;

- руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководящих работников, не имеющий квалификационной категории;

- руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного ко II группе по оплате труда руководящих работников, имеющий высшую квалификационную категорию;

- руководитель структурного подразделения учреждения, отнесенного к I группе по оплате труда руководящих работников, имеющий высшую квалификационную категорию.

  • Главная
  • ПРИКАЗ ФСЗ РФ от 05.05.94 N 58 "О ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ РАБОТНИКОВ УЧЕБНЫХ ЦЕНТРОВ ФЕДЕРАЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ РОССИИ"