в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 22.12.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 20.11.92 N 39 "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК (ТРЕБОВАНИЙ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
отменен/утратил силу Редакция от 20.11.1992 Подробная информация
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 20.11.92 N 39 "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК (ТРЕБОВАНИЙ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

НАЧАЛЬНИК МОСКОВСКОГО ЦЕНТРА ПО ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИИ И МОНИТОРИНГУ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ (МОСЦГМС)

17 разряд

Должностные обязанности. Осуществляет руководство деятельностью Центра по обеспечению органов власти и управления, предприятий, организаций, учреждений и населения Москвы и Московской области информацией о сложившихся гидрометеорологических условиях, состоянии водных объектов, сельхозкультур, загрязнения воздуха, водных объектов и почв, а также справочными материалами по климату, агрометеорологии, гидрологии и уровням загрязнения природной среды; возглавляет разработку планов производства метеорологических, аэрологических, агрометеорологических, гидрологических и воднобалансовых наблюдений; метеорологических градиентных наблюдений на Останкинской телебашне и высотных домах; планов стационарных наблюдений за уровнями загрязнения природной среды на сети гидрометстанций, постов и путем экспедиционного обследования в районах промышленных предприятий, а также планов производства анализов проб атмосферного воздуха, поверхностных вод и почв; обеспечивает надежное функционирование и развитие системы наблюдений и лабораторных анализов с использованием новых технических средств и технологий; изучает эффективность использования органами управления, предприятиями, организациями и учреждениями гидрометеорологической информации и предупреждений о высоких уровнях загрязнения природной среды. Организует оперативные испытания новых и усовершенствованных методов метеорологических, гидрологических и агрометеорологических наблюдений, новых технических средств и подготавливает заключения о внедрении их в практику. Возглавляет работу по составлению технических заданий научно-исследовательским учреждениям на выполнение научно-исследовательских работ по совершенствованию методов наблюдений; координирует работу начальников отделов, осуществляет подбор кадров, их расстановку и целесообразное использование; издает приказы о поощрении отличившихся работников и наложении взысканий на нарушителей производственной дисциплины; организует производственную практику студентов; осуществляет организационное и техническое руководство подчиненными сетевыми организациями путем проведения инспекций, анализа материалов наблюдений и поступающей оперативной информации. Осуществляет финансово-хозяйственную деятельность Центра, обеспечение лабораторий, станций и постов приборами, оборудованием, расходными материалами. Организует в установленном порядке заключение хозяйственных договоров гидрометцентра и сетевых органов с предприятиями и организациями (независимо от принадлежащих им форм собственности) и учреждениями на гидрометеорологическое обеспечение; изучает и распространяет передовой отечественный и зарубежных опыт работы по производству наблюдений и лабораторных анализов Центра и подчиненных сетевых организаций; осуществляет меры по улучшению условий труда и быта работников Центра и подчиненных организаций (содержание в хорошем состоянии производственных помещений сетевых организаций, создание для работников Центра и подчиненных сетевых организаций безопасных условий труда); обеспечивает соблюдение установленных положений, правил и норм охраны труда и техники безопасности.

Должен знать: постановления, распоряжения, приказы вышестоящих органов; методические, нормативные и другие руководящие материалы по вопросам гидрометеообеспечения; текущую информацию о состоянии атмосферы и водных ресурсов; перспективные планы развития промышленности, транспорта, энергетики, сельского и коммунального хозяйства на обслуживаемой территории; влияние на окружающую среду объектов промышленности, энергетики, сельского, коммунального хозяйства и транспорта на обслуживаемой территории; требования оперативной гидрометеорологической информации; справочные данные по климату городов, агрометеорологии, гидрологии, водным ресурсам и состоянию загрязнения среды; технические характеристики, назначение, правила эксплуатации основного оборудования, приборов и вычислительной техники; технологию механизированного и автоматизированного сбора и обработки информации, лабораторных анализов; состояние и перспективы развития научных исследований по совершенствованию методов наблюдений за состоянием природной среды в крупных городах; передовой отечественный и зарубежных опыт получения, сбора и обработки информации с использованием новых технических средств; основы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты. Высшее профессиональное образование, стаж работы по специальности в должности начальника отдела, старшего научного сотрудника или на других руководящих должностях не менее 5 лет.

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 20.11.92 N 39 "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК (ТРЕБОВАНИЙ) ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ ГИДРОМЕТЕОРОЛОГИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"