в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 21.06.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПРИКАЗ ГТК РФ от 30.04.98 N 296 (ред. от 25.03.99) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ ДОВОЛЬСТВИИ СОТРУДНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ И ВЫПЛАТЕ ИМ КОМПЕНСАЦИЙ"
отменен/утратил силу Редакция от 25.03.1999 Подробная информация
ПРИКАЗ ГТК РФ от 30.04.98 N 296 (ред. от 25.03.99) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ ДОВОЛЬСТВИИ СОТРУДНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ И ВЫПЛАТЕ ИМ КОМПЕНСАЦИЙ"

Выплата денежного довольствия за время отпуска

Выплата денежного довольствия за время отпуска

3.24. Сотруднику за время очередного и дополнительного ежегодного, а также отпусков по личным обстоятельствам, по болезни с учетом увеличения их продолжительности на количество дней, необходимых для проезда к месту проведения отпуска и обратно, и других отпусков денежное довольствие выплачивают в размере, получаемом ко дню убытия в отпуск по основной (а не временно исполняемой) штатной должности с учетом повышений, надбавок (включая надбавку, установленную сотрудникам, имеющим право на пенсию), районных коэффициентов. Кроме того, при убытии в очередной отпуск сотруднику выплачивают денежную компенсацию в размере шести минимальных размеров оплаты труда, установленной законом. Основанием для выплаты данной компенсации является приказ по таможенному органу об очередном отпуске.

3.25. Если в период нахождения в отпуске у сотрудника изменен оклад по занимаемой должности, появилось право на увеличение надбавок за выслугу лет или надбавок за непрерывную службу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на увеличение размера ежемесячной надбавки вместо причитающейся пенсии, или ему присвоено очередное специальное звание, по возвращении из отпуска производится соответствующий перерасчет. Перерасчет не производится, если в период нахождения в отпуске должностной оклад изменился в связи с назначением сотрудника на другую должность.

3.26. При переводе к новому месту службы сотрудника из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей не использованный им отпуск за текущий год, в том числе соединенный за два года, предоставляется по новому месту службы с выплатой денежного довольствия, получаемого по месту новой службы вне районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей.

3.27. Денежное довольствие по основной должности также выплачивают:

а) за время других отпусков, предоставляемых согласно установленному порядку:

- для сдачи вступительных экзаменов в образовательные учреждения профессионального образования, адъюнктуру, аспирантуру;

- для сдачи экзаменов в период зачетно - экзаменационных сессий, для прохождения учебных и лагерных сборов на заочных и вечерних факультетах и отделениях образовательных учреждений профессионального образования;

- для защиты дипломных проектов (работ) и сдачи государственных экзаменов в образовательных учреждениях профессионального образования;

б) за время, предоставленное:

- для проезда к месту расположения образовательного учреждения профессионального образования, научно - исследовательского учреждения и обратно;

- для занятий слушателям заочных и вечерних факультетов и отделений образовательных учреждений профессионального образования;

в) за время отпусков и дополнительные свободные дни, предоставляемые согласно установленному порядку сотрудникам, обучающимся заочно в адъюнктуре, аспирантуре и докторантуре, а также за время пути к месту их нахождения и обратно;

г) за время творческих отпусков, предоставляемых сотрудникам - соискателям ученых степеней кандидата и доктора наук.

  • Главная
  • ПРИКАЗ ГТК РФ от 30.04.98 N 296 (ред. от 25.03.99) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ДЕНЕЖНОМ ДОВОЛЬСТВИИ СОТРУДНИКОВ ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНОВ И ВЫПЛАТЕ ИМ КОМПЕНСАЦИЙ"