в базе 1 113 607 документа
Последнее обновление: 21.11.2024

Законодательная база Российской Федерации

Расширенный поиск Популярные запросы

8 (800) 350-23-61

Бесплатная горячая линия юридической помощи

Навигация
Федеральное законодательство
Содержание
  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 29.12.92 N 64 (ред. от 21.03.97) "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"
отменен/утратил силу Редакция от 21.03.1997 Подробная информация
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 29.12.92 N 64 (ред. от 21.03.97) "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

Заведующие госсортоучастками инспектуры всероссийской, республиканской (в составе Российской Федерации), краевой, областной госкомиссии по сортоиспытанию сельскохозяйственных культур; директор госсортстанции в составе инспектуры

10 - 13 разряды

Должностные обязанности. Осуществляет руководство деятельностью госсортоучастка и несет полную ответственность за работу по оценке качества испытываемых сортов, обеспечивает выполнение требований методики государственного сортоиспытания, регламентирующих хозяйственную деятельность госсортоучастка. Планирует и проводит государственные испытания новых сортов, ведет научную и производственную документацию, осуществляет контроль за проведением сортоопытов, анализирует итоги сортоиспытаний и дает предложения по включению сортов в Государственный реестр или исключению из него. Проводит производственные испытания по договорам с рекомендациями мероприятий по внедрению научных достижений в сортоиспытание и эффективному использованию материально - технических ресурсов. Оказывает консультацию и практическую помощь по внедрению новых сортов в производство. Отвечает за обоснованность и правильность всей исходящей из лаборатории документации. Отвечает за выполнение сотрудниками правил техники безопасности, противопожарной защиты и производственной санитарии.

Должен знать: нормативные и методические документы по вопросам сортоиспытания и охраны сортов, методику государственного сортоиспытания, правила ведения Государственного реестра; порядок оформления документации на новый сорт и условия выдачи сортовых документов, научные основы биохимических и технологических методов оценки качества сортов; основные методы оценки охраноспособности сортов, организацию ускоренного размножения семян и посадочного материала новых сортов; состояние сортовых ресурсов в данном регионе и конъюнктуру рынка; правила охраны труда, техники безопасности, противопожарной защиты и охраны природной среды.

Требования к квалификации по разрядам оплаты

Высшее агрономическое образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет.

10 разряд: при выполнении условных сортоопытов до 50 в год.
11 разряд: при выполнении условных сортоопытов от 50 до 80 в год.
12 разряд: при выполнении условных сортоопытов от 80 до 110 в год.
13 разряд: при выполнении условных сортоопытов свыше 110 в год.

  • Главная
  • ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 29.12.92 N 64 (ред. от 21.03.97) "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"