Законодательная база Российской Федерации

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Минтруда РФ от 29.12.92 N 64 (ред. от 21.03.97) "О СОГЛАСОВАНИИ РАЗРЯДОВ ОПЛАТЫ ТРУДА И ТАРИФНО КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ХАРАКТЕРИСТИК ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

13 - 15 разряды

Должностные обязанности. Обеспечивает методическое руководство разработкой и внедрением в производство через зональные нормативно - исследовательские станции научно обоснованных норм выработки, времени, обслуживания, численности, нормативов по труду в закрепленных за отделом отраслях агропромышленного комплекса Российской Федерации. Организует своевременное выполнение плановых программ нормативно - исследовательских работ. Разрабатывает планы нормативно - исследовательских работ. Обеспечивает разработку методических пособий, методических рекомендаций по выполнению нормативно - исследовательских работ для зональных нормативно - исследовательских станций. Обеспечивает единство методических подходов при разработке и внедрении технически обоснованных норм труда и расхода топлива, определяет наиболее эффективные способы и средства проведения запланированных работ и оперативных заданий, использует ЭВМ для обработки исходных данных, расчета норм, создания банка нормативной информации. Организует изучение действующих и перспективных форм организации труда, технологий производства, технических средств и оборудования для пересмотра устаревших и разработки прогрессивных норм труда. Осуществляет руководство и участвует в разработке сборников норм труда, составлении отчетности по выполнению нормативно - исследовательских работ, в работе балансовых комиссий по проверке деятельности зональных станций и территориальных отделов. Организует апробацию проектов сборников норм труда. Разрабатывает предложения по пересмотру норм и нормативов труда. Обеспечивает подготовку и проведение научно - производственных совещаний и семинаров по тематике отдела, проводит групповые и индивидуальные консультации руководителей и специалистов нормативной сети. Обеспечивает зональные станции сборниками норм, тарифно - квалификационными справочниками, бланками наблюдательных листов и другими нормативными документами.

Должен знать: методические, нормативные и другие руководящие материалы по организации, нормированию и оплате труда, методы нормирования труда; сборники норм труда, издаваемые по отрасли; экономику и организацию труда, производства и управления; основы технологических процессов в соответствующих отраслях, формы и системы оплаты труда; порядок разработки планов нормативно - исследовательских мероприятий по повышению производительности труда и эффективности производства; методы анализа состояния нормирования труда, качества норм, изучения трудовых процессов и приемов, затрат рабочего времени; математические методы, технические средства, применяемые в исследовании трудовых процессов, измерении затрат рабочего времени, расчета норм; передовой отечественный и зарубежный опыт организации труда; основы физиологии, психологии и социологии труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Требования к квалификации по разрядам оплаты

Высшее инженерное, экономическое, агрономическое или зоотехническое образование и стаж работы на руководящих должностях по организации и нормированию труда на предприятиях агропромышленного комплекса не менее 5 лет.